Menu

Sonda

Najbardziej smakuje mi pizza z restauracji...








Kontakt

Napisz do nas

Napisz swoje uwagi dotyczące serwisów ekonomicznych Wirtualnej Polski

Partnerzy

Firma - wiadomości

Wirtualna Polska Kto zapłaci za ZUS

Wirtualna Polska | 08.07.2009 | 15:50

  A A A
 
Kto zapłaci za ZUS


(fot. Jupiterimages)

Ponad 11 miliardów złotych - tyle wynoszą zaległości przedsiębiorców wobec ZUS-u. O tym, że nikt nie odprowadza za nich składek, pracownicy dowiadują się ostatni. A może lepiej, by sami o to zadbali?

Średnia pensja brutto w maju 2009 roku wyniosła 3193,90 zł. Po każdym artykule prezentującym dane GUS na forach internetowych rozpoczyna się burzą: „na palcach jednej ręki może dałbym radę wyliczyć osoby, które znam i które tyle zarabiają. Cała ogromna większość haruje na rodzinę i ma jak dobrze pójdzie 2000 zł.”, „Przeciętny Polak się cieszy jak ma 1000 zł., a tu taka średnia krajowa.”, „Jestem ciekawy gdzie takie zarobki!!! Chyba że będę posłem (…)”, itd.

Część społeczeństwa nie zdaje sobie sprawy, ile naprawdę zarabia. Przy obecnym średnim wynagrodzeniu, pracownik otrzymuje na rękę 2 291,84 zł. A zatem na różne składki oddaje ponad 900 zł! A przecież to nie wszystko.

Koszty pracodawcy są jeszcze wyższe i wynoszą 3 788,28 zł. Różnica między realną wypłatą, a tym ile na pracownika wydaje jego firma, to blisko 1,5 tysiąca złotych. 40 proc. pensji!

Na tę sumę składają się: ZUS pracownika - 437,88 zł (składka emerytalna 311,72 zł, składka rentowa 47,91 zł i składka chorobowa 78,25 zł), fundusz zdrowia - 248,04 zł, zaliczka na podatek - 216,13 zł, oraz ZUS płacony przez pracodawcę - 594,38 zł (składka emerytalna 311,72 zł, składka rentowa 147,73 zł, ubezpieczenie wypadkowe 57,49 zł, fundusz pracy 78,25 i fundusz gwarantowanych świadczeń socjalnych 3,19 zł.

(fot. WP)

Obecny system ma przyzwyczaić pracownika do tego, że trzeba pewne świadczenia opłacać. Takie rozwiązanie funkcjonuje już od 10 lat: „ja płacę, ja wymagam, bo to są moje pieniądze”. Właśnie po to została wprowadzona ta reforma, by pracownik wiedział, że ubezpieczenie służy jemu i nie jest to dodatkowe obciążenie podatkowe - mówi Witold Polkowski, ekspert Konfederacji Pracodawców Polskich.

Z taką oceną nie zgadza się Jeremi Mordasewicz, ekspert PKPP Lewiatan.
Tak, chodziło o to, by pracownik czuł, że opłaca składki i aby na pasku wynagrodzenia było widać, jaka część jego wynagrodzenia została na to przeznaczona. Jednak to nie zdaje egzaminu, nikt tego nie czuje. Powinniśmy przejść do znacznie prostszego systemu - uważa Jeremi Mordasewicz.

Kasa do ręki i do widzenia

A może zamiast pracodawców składki powinni odprowadzać sami pracownicy? Internauci są za! Aż 59 proc. biorących udział w badaniu Wirtualnej Polski uważa, że najlepszym sposobem rozliczania ZUS-u byłby model, w którym pracownik dostaje całą pensję do ręki i sam opłaca ZUS. 27 proc. uważa, że całą składkę powinien regulować pracodawca. Tylko 11 proc. jest za utrzymaniem obecnego systemu.

(fot. WP)

Preferowana przez internautów forma rozliczeń ma wiele zalet. Pracodawca nigdy nie będzie zalegał ze składkami, pracownik będzie wiedział, ile naprawdę zarabia, a przedsiębiorcy będą szczęśliwi, że mają mniej papierkowej roboty. Niestety ma też pewne wady.

Największa jest taka, że zdecydowana większość obywateli nie opłacałaby swoich składek, a w momencie przejścia na emeryturę wyciągałaby rękę do państwa - twierdzi Witold Polkowski.

Można powiedzieć: nie płacili, ich strata. Można się jednak spodziewać, że dość szybko znalazłby się też polityk, który sięgnąłby do kieszeni tych, co płacą, żeby sfinansować emeryturę tym, którzy o nią nie zadbali. W ten sposób niektórzy płaciliby kilka razy, a reszta - wcale.

ZUS-owski węzeł gordyjski

Problemem, który szczególnie doskwiera małym przedsiębiorcom, jest stopień skomplikowania obecnego systemu. Za każdego pracownika dokonują wielu przelewów na różne części składowe świadczeń ZUS.

Ustawodawca, tworząc przepisy, sprawił pracodawcom nie lada problem. Opłacanie kilku oddzielnych składek jest uciążliwe. W dodatku przy takim rozdrobnieniu różnych obciążeń, trudno doprowadzić do obniżenia klina podatkowego. Przy bardzo małych dochodach płacimy bardzo duże podatki. Obecnie zabierają one 40 proc. pensji, dla porównania w Irlandii tylko 10 proc. - mówi Jeremi Mordasewicz.

Inna sprawa, że mały przedsiębiorca nie jest wstanie sam rozliczyć swoich pracowników. Musi komuś za to płacić.

To zbędna mitręga. Zbędna biurokracja, która kosztuje. Musimy jak najszybciej to uprościć, tak aby nawet mały przedsiębiorca nie musiał zwracać się ekspertów - uważa Jeremi Mordasewicz.

TAGI: emerytura, składka zdrowotna, zus, składka emerytalna, firma, podatki

oceń
0
0
Podziel się
  • Skomentuj
  • WP.PL
Ocena: 0 [0]
~sru [2009-07-19 17:48]

Kto p
pracodawca jak pracownikowi nie zapłaci ZUS-u to nie ma emerytury, a kler nie płaci ZUS i podatków i ma emerytury , a co na to rzecznik praw obywatelskich ... ku... spi i ma ciepłą posadkę ... wywalic go

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~inż. [2009-07-19 17:34]

zbrodniczy kapitalizm
to ten system pozwala na taką sytuację, więc okrada ludzi na masowa skalę to gorsze od komuny czas obciąc paręset łbów podobnie jak prezesom banków

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~goro [2009-07-19 17:02]

Uczyć za młodu
Najwyższy czas uczyć młodzież w szkole rozliczania podatków i składek - z zamiast np. pacierza. Bardziej się przyda

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~goro [2009-07-19 17:01]

Uczyć za młodu
Najwyższy czas uczyć młodzież w szkole rozliczania podatków i składek - z zamiast np. pacierza. Bardziej się przyda

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~kibic [2009-07-19 16:58]

co powiem?
...tylko tyle,że jako pracodawca jestem zobiązany wypłacić pracownikowi określoną w umowie o pracę kwotę pieniędzy i nie powinno mnie więcej nic nie obchodzić.Czy on płaci podatki od tych dochodów, czy jakieś ubezpieczenia czy to wszystko przepije to powinna być jego sprawa.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~wombat93 [2009-07-19 16:35]

ZUS to jeden wielki chaos
Sprubójcie złożyć w zusie reklamacje że pracodawca zalega ze składkami, każą wam dostarczyć wszystkie tzw.RUM-y a jeżeli takowych nie macie to należy udać się do waszego pracodawcy po wydruk zestawienia płaconych składek(!?) Oczywiście nieuczciwy pracodawca natychmiast wyda zaświadczenie że nie płacił składek oraz doniesie na siebie do prokuratury, izby skarbowej i wszystkich możliwych instytucji tego typu.Ciekawe dlaczego w przypadku takiej reklamacji zus sam tego nie dochodzi w końcu to również w jego interesie jest ściąganie składek ale trzeba by przyjąć następnych parę tysięcy urzędasów.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~student z warszawy [2009-07-12 19:37]

Pozdrawiam kolegę z Gdańska
5000 netto, branża IT bazy danych. Jest to moja druga praca. Posiadam MCTS z zakresu MS SQL Server, Web Applications oraz BI oraz 6 miesięczny staż pracy. Jestem na dziennych na V roku na PW.

odpowiedz

pokaż 2 ukryte odpowiedzi

Ocena: 0 [0]
~KrzysztofZ [2009-07-11 22:07]

Próbujcie z własnym biznesem
A ja mając 27 lat mam własną agencję reklamową od 7 lat. Na chwilę obecną mój miesięczny zarobek netto to ok. 30000 zł w zależności od miesiąca. Nic nikomu nie ukradłem i wszystkie kontakty i zlecenia zdobyłem sam. Pracuję prawie 24/7 myślę o wszystkim i od paru lat nie mam urlopu ale niestety coś za coś.Jestem tylko po maturze i nigdy nie pracowałem na etacie.

odpowiedz

pokaż 20 ukrytych odpowiedzi

Ocena: 0 [0]
~ziuta bez buta [2009-07-19 15:18]

wynagrodzenie
A nauczyciele???to smiech na sali wracam z uk i tu zarabiaja dobrze sa doceniani az sie boje szukac pracy w pl zas bo tu pracowalam w branzy salatkowej i lepiej zarobilam na salatkch a jak nie to sama cos otworze w pl i leje na was

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~Gość serwisu [2009-07-19 10:32]

ZA 2 GROSZE DO PUDŁA
Okradają budżet państwa - to wyłudzenie! Dlaczego skarbówka NIC z tym nie robi? Przecież to nielegalny dochód pracodawcy.

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

Ocena: 0 [0]
~Piotr [2009-07-19 13:53]

Nie wiem, czy wszyscy wiedzą,że
ZUS przy przyznawaniu emerytury sprawdza, czy składka za dany miesiąc została odprowadzona. Jeśli nie, to okres ten jest odliczony od okresu zaliczanego do emerytury (nie nylić z okresem nieskładkowym), co oznacza ze przy np. 24 miesiącach niepłaconych składek osoba , która idzie na emeryturę po 40 latach pracy będzie miała zaliczone 38 lat pracy. Jest jednak grupa wybrańców (mundurowi), którzy nie muszą płaćić składki ZUS. Robi to za nich państwo. Są więc równi i równiejsi. A co na to rzecznik praw obywatelskich?

odpowiedz

pokaż 2 ukryte odpowiedzi

Ocena: 0 [0]
~z [2009-07-19 13:58]

dziekuje mlodziezy za cudotworce poczekajcie jeszcze wam lepiej dokopie
Powinni płacić pracownicy,wtedy widzieliby ile płacą na nierobów nie tylko z ZUSu,a nie ogłupiasię ludzi

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~REALISTA [2009-07-19 13:57]

ZA PIS BYŁO LEPIEJ!!!
Wielu mało inteligentnych internautów pluje na Kaczyńskich i ich model państwa solidarnego z silnym aparatem kontroli, ale przypominam,że w tamtym okresie byla znacznie wyższa ściągalność podatków i składek ZUS. Kiedy władzę objeli platformowcy nałożyli kaganiec na inspekcje pracy, kontrole skarbowe i inne organy, a efekt jest błyskawiczny - samowola prywatnych firm!!! Nsjbardziej dziwi,że pracownicy najemni popierają platformę,która ich gnębi rękoma prywaciarzy!!! Już nie wspomne o pracownikach budżetówki,którzy teraz mają nędzę a za PiS mieli jak paczki w maśle!!!

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~wkurzona [2009-07-19 13:46]

To panstwo
Powinno dbac o prawidlowe odprowadanie skladek do ZUS inaczej wszyscy poszkodowani i tak beda pobierac na starosc zasilki. Wtedy moze wezma sie za karanie. Ale za to zaplcimy juz za pare lat.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~stanlej12 [2009-07-19 12:51]

Nie placenie składki do ZUSu
To jawne zagarnięcie mienia pracownika przez pracodawce/ czyli poborów/ .W takim przypadku z urzędu powinien działać prokurator!!

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

Ocena: 0 [0]
~do-radca [2009-07-10 21:52]

Nieroby za 1 tys.zł! Weźcie się do roboty,
zamiast narzekać! Zatrudniłem takiego do budowy płotu, materiały i narzędzia na miejscu, przyszedł na 8-mą, ja przyjechałem o 12-stej, NIC nie zrobione. Facet tłumaczy, że przecież przyszedł do pracy! Wywaliłem go na zbity pysk! Teraz na forach pewnie pisze, że ludziom się należą uczciwe zarobki i pluje na pracodawców!

odpowiedz

pokaż 9 ukrytych odpowiedzi

Ocena: 0 [0]
~bogdan [2009-07-19 12:59]

pytanie?
Panie Tusk co jest z programem 50+.Większość 50-cio latków musi zapiepszać na czarno bo ich nikt nie chce zatrudnić warunek-ZA STARY.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~serek [2009-07-19 12:54]

Wielu pracodawców to ......
pospolici oszusci nie tylko najemników ale równiez urzedów skarbowych i zakładów ubezpieczen społecznych. Dac im po łapach i kieszeni bo sie niezdrowo panosza w Polsce! Z tymi praktykami należy wypowiedz zdecydowaną walkę .

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~Misiu [2009-07-19 11:58]

W PRL-u nieodprowadznie składek ZUS było normą
wśród molochów socjalizmu -kopalni, hut, PKP itp. Składki masowo nie wpływały, ale z tzw. względów społecznych nie można było tych zakładów zamknąć. Dziś ich pracownicy pobierają często krociowe emerytury i się śmieją.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~xxl [2009-07-19 11:53]

Czemu nie powiedzą ile jest dochodu z państ a ile z pryw
Podatki płacą państwowe spółki z tego jest jeszcze jakiś budżet w tym kraju reszta udaje że płaci a

odpowiedz