Logo dostawcy Jaka kara dla pracownika za pracę na czarno?

WP.PL | dodane 2013-11-03 (11:17) 10 miesięcy 19 dni 23 godziny i 1 minutę temu | 27 opinii
 

Nie tylko pracodawca ponosi konsekwencje za zatrudnianie pracowników na czarno. Również pracownik może zostać ukarany.

Ostatnie dane GUS dotyczące pracy nierejestrowanej pochodzą z 2010 roku. Już wtedy osób pracujących „na czarno” było ponad 730 tys. w tym 139 tys. w wieku od 15 do 24 lat. Dane te nie dziwią – młodych ludzi bez pracy jest coraz więcej, dlatego godzą się na każdą formę zatrudnienia.

W podobnej sytuacji są tysiące osób bez pracy, którzy muszą utrzymać rodziny czy opłacić świadczenia. Tak jak Andrzej, który kilka lat temu zamknął działalność budowlaną. Teraz żyje z miesiąca na miesiąc, i jak przyznaje zawsze, trafi się jakaś fucha.

– W branży budowlanej to powszechne, że ludzie pracują na czarno. Brak płynności zleceń i wysokość świadczeń, które muszą ponosić pracodawcy to główne przyczyny takiej sytuacji – mówi.

Branża budowlana to nie jedyna, w której przeważa taka forma zatrudnienia. Podobnie jest w gastronomi, zwłaszcza w sezonie. W handlu to również powszechna praktyka.

– Umowa, zazwyczaj zlecenia, leży w szufladzie i czeka na ewentualną kontrolę PIP-u. Po miesiącu idzie do kosza na śmieci, a na wszelki wypadek sporządza się drugą umowę – mówi anonimowo sprzedawczyni.

Czy pracownicy zdają sobie sprawę z tego, że za pracę na czarno również im mogą grozić konsekwencje? Tak, ale legalnej pracy póki co nie znaleźli, a jak mówią, czynsz co miesiąc zapłacić trzeba.

Pracownik, który wykonuje pracę nierejestrowaną może ponieść konsekwencje nie tylko ze strony nieuczciwego pracodawcy, który z dnia na dzień może go „zwolnić”, a także odmówić wypłacenia wynagrodzenia. Jedyną możliwością odzyskania pensji w takiej sytuacji, jest skierowanie sprawy na drogę sądową. Oszukany pracownik będzie jednak potrzebować świadków, którzy potwierdzą, że wykonywał tę pracę, a znalezienie takich osób często nie jest łatwym zadaniem, bo zazwyczaj są to współpracownicy, którzy boją się utracenia posady.

- W sytuacji, kiedy pracodawca zwleka z podpisaniem umowy, powinno nam się zapalić żółte światło. Każda forma współpracy powinna być udokumentowana, niezależnie czy będzie to umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, staż, czy też praktyki studenckie – mówi Agnieszka Krzemień, ekspert agencji zatrudnienia Manpower.

Jednak konsekwencje grożą nie tylko ze strony pracodawcy. Kary dla zarejestrowanych bezrobotnych, którzy podejmują pracę na czarno przewidują urzędy pracy.

– Jeżeli osoba zarejestrowana w urzędzie pracy podejmuje pracę w jakiejkolwiek formie i nie poinformuje o tym fakcie swojego urzędu, zostaje ona skreślona z listy osób bezrobotnych, a ponadto jest zobligowana do zwrócenia urzędowi wszystkich świadczeń, jakie w tym okresie pobierała – tłumaczy Iwona Romanowicz, kierownik ds. marketingu pośrednictwa pracy z Powiatowego Urzędu Pracy w Gdańsku.

Urząd musi pozyskać taką informację. – Rzadko wypływają tego typu zgłoszenia, ale jeśli się pojawiają, to musimy je weryfikować – mówi Iwona Romanowicz.

Osoba zatrudniona na czarno może zostać ukarana również grzywną wysokości od 500 zł zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia w instytucjach rynku pracy. Może się to zdarzyć podczas kontroli inspekcji pracy z zakładzie – inspektorzy mogą skierować zapytanie do urzędu pracy, czy pracownik pracujący na czarno, nie widnieje w jego rejestrze.

Również urząd skarbowy może nałożyć karę na pracownika, który nie odprowadza podatku od swoich dochodów. Takim osobom grozi grzywna oraz sankcja w postaci podatku w wysokości 75 proc. dochodu. Jeśli przyznamy się do winy, sankcji nie będzie, jednak i tak poniesiemy konsekwencje w postaci grzywny wysokości od 10 720 stawek dziennych wyrokiem sądu. Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych „Lewiatan" szacuje, że ponad 30 proc. przedsiębiorców zatrudnia pracowników na czarno. Ich ilość z roku na rok wzrasta. Kary nie odstraszają jednych ani drugich od tej formy zatrudnienia, a trudna sytuacja na rynku sprzyja rozwojowi takiego stanu rzeczy.

md/ ag/WP.PL

Tysiące ofert pracy w jednym miejscu. Kliknij i wybierz interesującą Cię branżę!


Polub finanse.wp.pl na Facebooku

Oceń
tak 1 100,00%
nie 0 0,00%

Opinie (27)

Pozostało znaków: 4000

REGULAMIN

0
0
~RICZI 2013-11-06 (09:19) 10 miesięcy 17 dni i 59 minut temu

Znam firmy w ktorych 90 procent ludzi pracuje na czarno .Pamietam bodaj dwie kontrole inspektorow z PIP w tych firmach ico i wszystko ok, GRATULACJE.

odpowiedz

0
4
~Trol 2013-09-25 (08:48) 11 miesięcy 29 dni 1 godzinę i 30 minut temu

A po 1 ludzika w Urzędzie kontrolują 4 biurka

odpowiedz

5
3
~henry 2013-09-18 (12:44) 1 rok 4 dni 21 godzin i 34 minuty temu

Praca na czarno powinna być karana więzieniem, chłostą lub śmiercią przecież żyjemy w ciemnogrodzie! Najpierw należy przystąpić do krajów rozwiniętych, bo trzeci świat nie służy Polakom.

odpowiedz

4
0
~Artur 2013-09-18 (12:41) 1 rok 4 dni 21 godzin i 37 minut temu

Nie pracuję na czarno. Pracuję z pracazdomu.com/twoja i mam wszystko co mi potrzeba

odpowiedz

5
2
~bronek 2013-09-18 (11:08) 1 rok 4 dni 23 godziny i 10 minut temu

Niech pomyślę. Kto może mnie ukarać mandatem: Policja, Straż miejska, Straż Gminna, Straż pożarna, Straż graniczna, Inspekcja transportu drogowego, Straż ochrony kolei, "łapiduch" w tramwaju lub autobusie, Państwowa inspekcja handlowa, Państwowa inspekcja sanitarna, Żandarmeria wojskowa, Straż leśna, Państwowa straż rybacka, Straż ochrony przyrody, Nadzór budowlany, Państwowa inspekcja pracy, Urząd miar, Weterynarz - tak, tak też, Wojewódzki inspektor środowiska, Okręgowy Urząd Górniczy, Wojewódzki Inspektorat Skupu i Przetwórstwa Artykułów Rolnych, Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin, Urząd Probierczy, Służba celna – niesamowite!! Oni wszyscy na mnie polują – 24 służby! Czy to jest normalne?

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

1
4
~Marek 2013-09-18 (12:33) 1 rok 4 dni 21 godzin i 45 minut temu

Nie jestem idiota,nigdy nie pracowalem na czarno i nie zamierzam.Prace znajde zawsze,mam kilka dobrych zawodow popartych praktyka.

odpowiedz

3
4
~tomek 2013-09-18 (12:32) 1 rok 4 dni 21 godzin i 46 minut temu

Ja nie muszę pracować tak długo, świetnie sobie radzę, spełniam swoje marzenia i innym też w tym pomagam. A jak? Pracuję sobie w domu 3-4 godz dziennie czyli max 20godz tygodniowo, mam czas dla rodziny i swoje hobby, przy tym zarabiam świetne pieniążki - duzo więcej niż średnia krajowa. Więc zmień coś i zacznij pracować na własny rachunek! Bądź sam sobie szefem! Polecam (pracazdomu.com/gberes)

odpowiedz

1
1
~taka prawda 2013-09-18 (12:23) 1 rok 4 dni 21 godzin i 55 minut temu

I dlatego nasze EMERYTURY sa takie wysokie. A nasz rzad nic nie robi bo sie boi!!!!!!

odpowiedz

5
0
~ama 2013-09-18 (12:21) 1 rok 4 dni 21 godzin i 57 minut temu

a co grozi pracodawcy zatrudniajacemu na czarno ? z czyjej strony ? na ile te ewentualne kary sa egzekwowalne ?

odpowiedz

5
0
~lolek 2013-09-18 (12:15) 1 rok 4 dni 22 godziny i 3 minuty temu

pytanie czy koszty pracy które ponosi pracodawca zatrudniając pracownika nie są zbyt wysokie? najwiecej ich kosztuje umowa o prace potem zlecenie i o dzielo

odpowiedz

5
0
~apostoł 2013-09-18 (12:14) 1 rok 4 dni 22 godziny i 4 minuty temu

Niech zstąpi Duch święty i odnowi oblicze ziemi.

odpowiedz

2
0
~czarno to widzę 2013-09-18 (12:11) 1 rok 4 dni 22 godziny i 7 minut temu

Dlatego nie dziwię się, że przed pierwszym tak trudno jest zakupić tasak, pracodawca.

odpowiedz

16
0
~Jaś 2013-09-18 (11:59) 1 rok 4 dni 22 godziny i 19 minut temu

20 lat za późno !!!. W Polsce na czarno pracuje ok. 30 % zatrudnionych !!!. To OGROMNA skala i hańba dla wszystkich instytucji Państwa !. Małe firmy , warsztaty i inne drobne biznesy wzajemnie się likwidują i skazują na porażkę . Spadła drastycznie jakość , gwarancje i reklamacje . To błędne patologiczne koło MUSI być zatrzymane !. Jeżeli chodzi o budownictwo ; Ewidentnym idiotyzmem jest dopuszczanie do przetargów firm nie posiadających stałych pracowników i dokumentacji z realizacji poprzednich projektów !!!. Jak to możliwe , że jednoosobowa firemka wygrywa duży projekt publiczny i często poniżej kosztów ?!. To dlatego Ci biedni , umęczeni ludzie zmuszani są do niewolniczej harówki i pozbawieni wszystkich praw !. A o wszystkim doskonale wiedzą wszyscy odpowiedzialni za ten bajzel !!!!!!!

odpowiedz

10
0
~xxx 2013-09-18 (11:54) 1 rok 4 dni 22 godziny i 24 minuty temu

Jak Inspekcja Pracy musi zawiadomić o kontroli 7 dni wcześniej to nie ma się czemu dziwić. Przed kontrolą wszystkie filtry w firmie są włączone a po ich wyjściu wyłączają filtry bo szkoda prądu więc ludzie dalej opiłki żelaza wdychają codziennie przez 8 godzin i jest dobrze !!A w dzień kontroli wszyscy na lewo pracujący mają wolne. Niech żyją pracodawcy i ci z Lewiatanu-to banda jedna .

odpowiedz

9
0
~ff 2013-09-18 (11:13) 1 rok 4 dni 23 godziny i 5 minut temu

Niech pomyślę. Kto może mnie ukarać mandatem: Policja, Straż miejska, Straż Gminna, Straż pożarna, Straż graniczna, Inspekcja transportu drogowego, Straż ochrony kolei, "łapiduch" w tramwaju lub autobusie, Państwowa inspekcja handlowa, Państwowa inspekcja sanitarna, Żandarmeria wojskowa, Straż leśna, Państwowa straż rybacka, Straż ochrony przyrody, Nadzór budowlany, Państwowa inspekcja pracy, Urząd miar, Weterynarz - tak, tak też, Wojewódzki inspektor środowiska, Okręgowy Urząd Górniczy, Wojewódzki Inspektorat Skupu i Przetwórstwa Artykułów Rolnych, Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin, Urząd Probierczy, Służba celna – niesamowite!! Oni wszyscy na mnie polują – 24 służby! Czy to jest normalne?

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

8
2
~janek 2013-09-18 (11:26) 1 rok 4 dni 22 godziny i 52 minuty temu

żeby nie praca na czarno to w tym popier....m kraju nie stać by było polaka na chleb i przeżycie miesiąca!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

odpowiedz

3
0
~ja 2013-09-18 (11:26) 1 rok 4 dni 22 godziny i 52 minuty temu

Donald Tusk niedawno powiedział, że jako Premier Polskiego rządu musi stać na straży przestrzegania prawa. Następnego dnia oficjalnie przyznał, że popiera pracodawców którzy niezgodnie z prawem stosują umowy cywilnoprawne w miejsce umów o pracę bo inaczej pracę straciło by sto kilkadziesiąt tysięcy osób. Czy dopuszczalne jest tłumaczenie łamiących prawo. To ja się pytam po co nam w ogóle jakiekolwiek prawo ? Proponuję uprościć i zastąpić wszelkie ustawy, rozporządzenia, zarządzenia i inne akty prawne jedną krótką ustawą pt." RÓBTA CO CHCETA ".

odpowiedz

2
0
~123 2013-09-18 (11:22) 1 rok 4 dni 22 godziny i 56 minut temu

Pracuję na czarno już kilka lat i jakoś nie widziałem żadnej kontroli ze strony PIP.

odpowiedz

7
3
LRN 2013-09-18 (10:34) 1 rok 4 dni 23 godziny i 44 minuty temu

dziękujemy JPII

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

5
0
~rr 2013-09-18 (11:14) 1 rok 4 dni 23 godziny i 4 minuty temu

tak właśnie nasz kraj ma swoich obywateli w d..., jak kogoś dorwie to złupi nie dając praktycznie nic w zamian ...

odpowiedz

Praca - oferty dnia

pracuj.pl

Przybornik

Bądź z nami na bieżąco

Kategorie:

Przydatne linki:

Partnerzy serwisu:

Tagi: