Logo dostawcy Przemoc psychiczna w pracy

rynekpracy.pl | dodane 2012-04-26 (10:38) 2 lata 6 miesięcy 5 dni 15 godzin i 19 minut temu | 59 opinii
 

Uporczywe i długotrwałe nękanie, zastraszanie, ośmieszanie pracownika, izolowanie go lub wyeliminowanie z zespołu – to tylko niektóre objawy mobbingu.

Jak wynika z sondy przeprowadzonej przez serwis rynekpracy.pl w 2012 roku, niemal 70 proc. ankietowanych czuło się mobbingowanych. Uczucie psychicznej przemocy nie przekłada się jednak na rozgłos konkretnych przypadków. – Pojęcie mobbingu pojawiło się w polskim prawodawstwie stosunkowo niedawno. Przepisy definiujące to zjawisko weszły w życie z początkiem 2004 roku. Z tego też powodu doświadczenie sędziów w orzekaniu w takich sprawach jest niewielkie – komentuje Gabriela Jabłońska z portalu rynekpracy.pl. Brakuje też dobrze zdefiniowanych kryteriów rozróżniania mobbingu od zachowań, które pracodawca może stosować, aby egzekwować polecenia, dyscyplinować lub karać. Wymienione czynniki oraz fakt, że po stronie poszkodowanego leży obowiązek udowodnienia winy drugiej strony sprawiają, że odsetek wygranych spraw jest znikomy. W 2007 roku było to zaledwie 5 proc. wniesionych oskarżeń o mobbing. Ta niekorzystna statystyka zniechęca poszkodowanych do wnoszenia pozwów. Dodatkowo ofiary poddane nieetycznej presji często nie chcą rozmawiać o tym, co im się przydarzyło. Ponieważ przemoc psychiczna dotyka spraw osobistych, pracownicy unikają nagłaśniania swojej historii w sądzie lub mediach.

Najczęściej mobberem jest przełożony. Wykorzystuje swoją uprzywilejowaną pozycję do „nękania” podwładnego. Zdarza się także, że osobą stosującą tego rodzaju formy przemocy jest członek zespołu, osoba na tym samym szczeblu w organizacji. Zjawisko to występuje rzadziej, ale jego siła jest równie destruktywna. – Zjawisko mobbingu ma zawsze negatywne skutki. Konsekwencje te często są widoczne na różnych płaszczyznach – dla ofiary, zespołu, całej firmy. Osoba poddana takiemu negatywnego oddziaływaniu może odczuwać zaburzenia psychiczne (np. lęk przed pójściem do pracy) i psychosomatyczne np. bóle brzucha czy zaburzenia snu – ocenia ekspert z rynekpracy.pl. Cierpi także zespół, w którym utrzymuje się niekorzystne zjawisko. Zaburzone są w takiej grupie procesy społeczne i komunikacja. Wzrasta tendencja do manipulowania, pojawiają się takie zjawiska jak donoszenie, oczernianie.

Nie zawsze winni pozostają bezkarni. W kwietniu 2012 roku Sąd Rejonowy w Limanowej skazał dyrektorkę zespołu szkół w Podobinie (woj. małopolskie), wymierzając jej karę dwóch lat więzienia w zawieszeniu. Sąd uznał, że Anna A. od 1998 roku złośliwie łamała prawa nauczycieli szkoły poprzez m.in. szykanowanie współpracowników, grożenie utratą pracy oraz krytykowanie. Zdaniem sądu dyrektorka doprowadziła do obniżenia samooceny nauczycieli, utraty wiary we własne możliwości, wywołała u nich silne reakcje stresowe i doprowadziła do rozstroju nerwowego. Do wyroku skazującego przyczyniło się samobójstwo nauczycielki, która w jednym z listów pożegnalnym oskarżyła przełożoną o znęcanie się psychiczne.

Dlaczego zjawisko mobbingu przez lata nie było omawiane na forum publicznym? Jakie są różnice pomiędzy mobbingiem a dyskryminacją? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdą Państwo odpowiedzi w artykule „Trudne tematy w biurze – jak podejść do zagadnienia mobbingu i dyskryminacji” w portalu rynakpracy.pl

Redakcja rynekpracy.pl

Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!





Nie daj się złemu szefowi i kiepskim kolegom



Polub finanse.wp.pl na Facebooku

Oceń
tak 0 50,00%
nie 0 50,00%

Opinie (59)

Pozostało znaków: 4000

REGULAMIN

5
0
~wiejniezwlekaj 2012-04-29 (06:51) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 6 minut temu

Nie bądź naiwny, w 9 przypadkach na 10 przegrasz, bo to są sądy klasowe lub raczej mafijne. Jak masz siły, wiej gdzie pierz rośnie. Polska to obóz koncentracyjny z planem depopulacji. Okrągłostołowe systemowe bezrobocie wyniszcza Polaków. Co piąty Polak nie ma pracy, a wśród młodych jest ich jest dwa razy więcej. Vistulastan to państwo fikcji prawnej, nędzy, obłudy, nierówności, nieprawości urzędniczej, prokuratorskiej i sądowej. Nowe prawo mierzy się tu na kilogramy, a nie na jakość i służebność wobec narodu. Zamiast nowego prawa trzeba zredukowania starego do zapisów jasnych nawet dla laika. Rząd Tuska nie tylko okrada naród i chce maksymalnie wyeksploatować pokolenie starsze, ale równocześnie pragnie upokorzyć i zniewolić za pomocą bezrobocia pokolenie najmłodsze. Stąd przywileje dla organizacji i firm ponadnarodowych oraz rosnące ograniczenia dla podatnika i obywatela. Na tym zasadza się okrucieństwo i sadyzm ustroju społeczno-gospodarczego wprowadzonego ponad 20 lat temu. Działanie takie popiera cała polska klasa polityczna, bo inaczej choćby jej część mobilizowałaby zagrożony wyginięciem naród do energicznego działania. Wolnorynkowa demokracja Najjaśniejszej skutecznie degeneruje, sterylizuje i eksterminuje rodzaj ludzki. Odrzucono nie tylko rozszerzoną, ale i prostą reprodukcję ludności. Już wkrótce roboli zastąpią roboty. Istnienie rezerwowej armii pracy służy depopulacji i zdaniem ojców polskiej demokracji zapewnia stały wzrost dobrobytu i sprawiedliwości. W rezultacie młodzi ludzie udają się masowo na saksy, ale mimo to około 40% absolwentów nie ma pracy. Wielu młodych nie może założyć rodzin, podczas gdy rodziny wielodzietne cierpią nędzę, otaczane są społeczną i medialną pogardą oraz określane jako patologiczne. Starsze pokolenie jest wypychane na bezrobocie lub do niedawna na przyśpieszoną emeryturę i w coraz większym stopniu pozbawiane opieki lekarskiej. Po Balcerowiczowskiej transformacji wzrasta śmiertelność powodowana wypadkami drogowymi i samobójstwami. Wszystko to sprawia, że zgony przeważają nad urodzeniami, podczas gdy dane dotyczące emigracji są brane z sufitu i świadomie zaniżane, aby tworzyć pozory, że wyludniane jest powolne i nie szkodzi narodowi. Z tej przyczyny nie należy oczekiwać szybkiego i pełnego zreferowania wyników spisu powszechnego z czerwca 2011 roku. Polska wymiera i czas już zmienić tekst polskiego hymnu, aby nie wystawiać na pośmiewisko bezzębnych starców, którzy umierać będą za jakieś 100-150 lat jako ostatni przedstawiciele naszej nacji w euroregionie zwanym Polską. Emigracja wiąże się z wynarodowieniem. W przeszłości Polacy bardzo się martwili germanizacją czy rusyfikacją. Teraz to już nie rajcuje, bo wynarodowienie zachodzi poza granicami kraju, podczas gdy emigracja jest postrzegana przez polską klasę próżniaczą jako zjawisko pozytywne. I tu ciekawostka. W Niemczech kursy języka niemieckiego dla zatrudnianych tam Polaków są dotowane przez państwo i pracodawców. W Anglii naukę angielskiego oferowano dotąd polskim imigrantom aktywnie poszukującym pracy i na zasiłku dla bezrobotnych za darmo, ale dotacje na te kursy mają wkrótce obciąć. Młodzi Polacy, pozbądźcie się więc złudzeń na lepsze życie w kraju, nie czekajcie na kolejne reformy, lecz czym prędzej wyjeżdżajcie do Niemiec, na Wyspy lub do krajów skandynawskich, aby tam się rozmnażać i żyć lepiej, skoro ojczyzna jest dla was macochą i robi z was wykastrowanych niewolników. Życzę Wam hartu ducha na obczyźnie. Pamiętajcie, że w Polsce uważają Was za nierobów i nędzarzy, którzy chcą żyć kosztem zdrowej moralnie, bogatej i pracowitej części społeczeństwa. Choć żal wam ojców i matek, nie oglądajcie się za siebie, jeśli chcecie przetrwać w potomstwie.

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

1
0
~Marysia 2012-04-29 (07:55) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 18 godzin i 2 minuty temu

Niszcz ale nie mów że pomagasz bo ktoś przez ciebie cierpi.

odpowiedz

0
0
~Marysia 2012-04-29 (07:29) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 18 godzin i 28 minut temu

Mało tego że zrobiła krzywdę to jeszcze jej kolesie z policji dali ochronę zielonym polonezem. Nawet człowiek świni nie może dać w mordę.

odpowiedz

3
0
~Marysia 2012-04-29 (06:23) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 34 minuty temu

Wiem że jest to sprawa delikatna i bolesna dla każdego kto przeżył mobbing ale byłabym wdzięczna za każdą wypowiedź niezależnie od tego czy zakończyła się orzeczeniem sądu czy nie. Piszę na ten temat pracę licencjacką a temat jest mi bliski. Jednocześnie chciałabym żeby to był hołd złożony ludziom którzy nie wytrzymali tych prześladowań i nie żyją.

odpowiedz

pokaż 2 ukryte odpowiedzi

5
9
~? 2012-04-29 (01:11) 2 lata 6 miesięcy 3 dni i 46 minut temu

A co kiedy pracownik mobbinguje pracodawcę bo jest leniem, nierobem i oczernia przyzwoitego szefa?

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

1
0
~luzak 2012-04-29 (07:03) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 18 godzin i 54 minuty temu

wytocz proces ,poczekaj do usr....ej śmierci ,przegraj lub wygraj - w sumie nie ważne ,idź po zasiłek bo zostałeś bez pracy na pewno

odpowiedz

0
1
~Szajgiec 2012-04-29 (07:00) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 18 godzin i 57 minut temu

Prawo istnieje, ale po stronie pracodawcy. Osoba poddawana lobingowi ma bardzo marne szanse na wygranie sprawy w polskim wymiarze sprawiedliwości. A jesli się jednak komuś uda sprawe wygrać, to osoba pokrzywdzona, albo już nie żyje, albo straci całkowicie zdrowie i mozliwość podjęcia jakiejkolwiek pracy zarobkowej. Solidarność pracodawców (szczególnie prywatnych) jest taka, że dany pracownik, ma przyklejoną łatkę pracownika pieniacza. A naszy niestety sądy sa zawsze po stronie pracodawcy, a nie obiektywne. Skąd taka mentalność wśród polskich sędziów , tego zrozumieć nie można. W skali całego kraju zaledwie 5% spraw w sprawie o mobbing, sędziowy wydają orzeczenia na korzyść osób pokrzywdzonych. To są fakty, które świadczą negatywnie o polskim sądownictwie. Do napisania pracy magisterskiej, a nawet rozprawy doktoranckiej, jest doskonały materiał dowodowy w Sądzie Pracy w Sanoku. Mobbing i dyskryminacja, kilka tomów akt sądowych.

odpowiedz

3
0
~snajper 2012-04-29 (06:56) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 1 minutę temu

witam właśnie to polska stworzyła polskie obozy pracy i RZAD które mamy teraz pracownik nie ma żadnych praw jest poniżany zastraszany i nic nie można zrobić to co mówią w mediach ze można zaskarżyć to bujdy i tak się wykręcą a zresztą każdy się boi o pracy jak jej nie ma w Polsce . pracuje w firmie Sedwood dla IKEA TU SA LUDZIE poniżani nękani znęcani psychicznie i fizycznie taka jest prawda mistrzowie i kierownicy ludzi gnębieni jak w obozach ładnie mówią jak przyjedzie jąkasz wizytacja a tak to obóz pracy kierownicy i mistrzowie tylko dla swoich mogę wymienić nazwiskami którzy są kierownicy i mistrzowie i dwóch dyrektorów którzy poniżają ludzi proszę się zająć takimi sprawami media to tez są dwulicowe oto nazwiska tych którzy ludzi gnębią jak katy w ss

odpowiedz

5
1
~lolat 2012-04-29 (03:27) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 22 godziny i 30 minut temu

tylko dlaczego nie wymyslicie polskiego okreslenia. Po Lacinie "mobile vulgus" czyli zmienny/niestaly-niesforny tlum czyli MOTLOCH, w j ang uzyto "mob" to okreslenia "motlochu"z ktorego utworzono gerund poprzez dodanie charakterystycznej koncowki "ing" ktora okresla rownierz imieslow czasu terazniejszego uzywany do tworzenia present continuous. Tacy ponoc inteligetni jestescie z przebijajacym wskaznikiem IQ, a wlasnym jezykiem poslugiwac sie nie potraficie, absolutnie kopiujecie cudze rozwiazania gramatyczne - przeciez do korzenia lacinskiego, ktory jest obok jezyka slowianskiego podpora polskiego slownictwa, mozna dodac polskie przd i przyrostki aby brzmialo rodzimie, bo brzmicie strasznie obciachowo, szczegolnie przy fakcie, ze z nikim po angielsku nie mozna w polsce porozmawiac.

odpowiedz

pokaż 8 ukrytych odpowiedzi

0
1
~leszek 2012-04-29 (06:49) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 8 minut temu

wp.pl ja pracuje w odszkodowaniach powypadkowych zarabiam wiecej jak na etacie i mam satysfakcje że pomagam osobom poszkodowanym,ciekawe zajęcie dla każdej osoby chcacej pracować.Polecam każdemu lubelskie i podkarpackie.

odpowiedz

5
1
~Andrzej 2012-04-29 (06:36) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 21 minut temu

polska stwożyła dla pracowników prawa obozów pracy pracownik niema żadnych praw ma robic aż nosem bedzie rył po ziemi

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

1
0
~zdziwiony emigrant 2012-04-29 (06:43) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 14 minut temu

Ta pani sedzia ze zdjecia , to jeszcze sadzila na zlecenie KC PZPR wiec co ona tam robi - czyzby nie bylo DEKOMUNIZACJI w POlsce i stare komuchy dalej siedza na stolkach i za nic nie odpowiadaja ????????????

odpowiedz

0
1
~BERLINER 2012-04-29 (06:22) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 35 minut temu

ROBOTNIK NIE MA NIC DO GADANIE-Niemcy-pracowałem i nie słusznie zostałem zwolniony-sprawa w sądzie-wygrałem-z adwokatem-wróciłem do pracy ale sam już musiałem prosić się o zwolnienie tak mi zaczęli inni umilać mi życie-TO JEST KAPITALIZM-jesteś tylko narzędziem pracy-uczono nas za PRL-u Kapitalista wykorzystuje robotnika i to jest prawda a wyrównanie 260 Euro to sprawa toczy się już od sierpnia 2011.

odpowiedz

5
0
~real 2012-04-29 (06:08) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 49 minut temu

Złożyłam sprawę do sądu w lipcu ubiegłego roku.Podzielono ją na dwie:jedna dotyczy niesłusznego zwolnienia,druga - pieniędzy i mobbingu. W jednym temacie odbyły się dwa czy trzy ,już nie pamiętam,spotkania nazwijmy to wyjaśniające,ani słowa na temat właściwy,bo kiedy nareszcie ściągnięto prezesa firmy,to pani sędzia przyszła spóźniona i poinformowała,że ma tylko 20 minut. Następny termin wyznaczyła za pół roku[samotnej matce,niesłusznie zwolnionej z pracy]. Nawet jej nie przyszło do głowy,że nie mam pracy,a muszę dziecku dać jeść. W drugiej sprawie działo się tyle,że wyznaczono mi kwotę do zapłaty,co uczyniłam. Prawdopodobnie przejem wkrótce pieniądze i zwyczajnie nie będę mogła dalej walczyć,bo sprawa w innym mieście,a więc dojazd z równoczesnym opłaceniem dniówki pana mecenasa.A sprawa jest jasna jak słońce.Wszystko udokumentowane .Dotyczy potężnego zagranicznego koncernu,więc sprawa jest niesamowitą kompromitacją polskiego Państwa,że nie wspomnę o takim robaczku,jak ja.Oni się śmieją w twarz.

odpowiedz

2
2
~Marysia 2012-04-29 (05:53) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 20 godzin i 4 minuty temu

Zjawisko mobbingu odkryłam w swoim zakładzie w 1999r. Pracowałam wtedy w ZUS ie. Moja współpracownica nota bene żona policjanta lubelskiego zaczęła prześladować i poniżać koleżankę z tego samego Wydziału ośmieszając ją w oczach innych oczywiście poza jej plecami traktując z pogardą zachęcając do podobnego zachowania pozostałe osoby. Powodem było to że dziewczyna była skromniej ubrana od innych. Dobrze sytuowana, przekonana o tym że wszystko wie najlepiej ale nie doceniana ze względu na mierną wiedzę zawodową powoli zdobywała akceptację pracowników. Na zasadzie kto silniejszy "w gębie" ten rządzi. Uwielbiała plotki wypytując o szczegóły z prywatnego życia postronne osoby, które były później tematem rozmów na palarni. Samo zjawisko zaczęło być niebezpieczne o tyle że wiele z tego co mówiono mijało się z prawdą a piętnowano ludzi bez powodu doprowadzając do izolacji ośmieszania w oczach pracowników i przełożonych. Odbijało się to na jakości pracy a pracownicy tracili stanowiska pracy byli pozbawiani nagród a w końcu pracy i zdrowie. Za każdym razem w taki sam sposób izolacja wmawianie choroby psychicznej stopniowa utrata pozycji zawodowej, towarzyskiej, płynności finansowej bo przecież trzeba dorównać ubiorem i fryzurą takim jak ona, ośmieszanie na palarni przed pozostałymi, bo inteligencją i obyciem nie może dorównać, chamstwo i głupota, której rezultatem jest choroba psychosomatyczna bo ile można wytrzymać w konsekwencji zwolnienie lekarskie jedno drugie zazwyczaj od psychiatry, śmierć zawodowa bo na awans i zaufanie przełożonych liczyć nie można i w końcu utrata pracy bolesna zwłaszcza wtedy gdy była to praca satysfakcjonująca. Atakowane zazwyczaj są osoby samotne, ale i te ambitne, najlepsze. Motywem jest zawiść bo komuś nie można dorównać a najlepiej ukryć się za plecami popleczników po to żeby dręczenie było tym dotkliwsze i nie można było udowodnić winy sprawcy. Chcę państwu opowiedzieć o tym co przeszłam sama być może komuś pozwoli to uniknąć podobnego losu. Moje kłopoty zaczęły się w momencie gdy wspomniana osoba zaczęła wtrącać się w moje życie prywatne na siłę ofiarując "pomoc", wiedząc o tym że byłaby ostatnią osobą do której bym się zwróciła, mimo mojej stanowczej odmowy zaczęła w moim środowisku pracy i towarzystwie roznosić plotki i pomówienia o chorobie psychicznej czym spowodowała izolację społeczną mało tego do podobnych praktyk zachęcała pozostałe osoby, w tym znajomych męża który pracował w policji. Mścili się na mnie bez powodu. Sądzę że chciał aby w ten sposób straciła wiarygodność. Byłam odsuwana od ważniejszych zadań w pracy zmuszana do przechodzenia z wydziału do wydziału co źle świadczyło o mojej pozycji zawodowej Zostałam zmuszona do podpisania zgody wbrew mojej woli do przejścia do innego Wydziału. Moje rozmowy telefoniczne w miejscu pracy były podsłuchiwane. Sprawy celowo podpisywane po terminie po to żeby w oczach młodszych uchodzić za nieudolną. Moje próby sprzeciwu kończyły się tym że wmawiano mi chorobę psychiczną i pozbawiano premii.Byłam ośmieszana obciążana pracą ponad siły sabotowana poniżana przez przełożonych podpuszczanych przez wspomnianą osobę i jej znajomą otyłego chama ze wsi z łuszczycą któremu mąż nie dawał satysfakcji seksualnej zazdroszczącego każdej ładnej i mądrej dziewczynie powodzenia podniecającego się na widok każdej dziewicy i schizofreniczki próbującej wzbudzić litość niewidomym mężem. Obserwowana bez powodu w miejscu zamieszkania szczuta izolowana starałam się ignorować prześladowców nie odzywając się do nich. Walczyłam podjęłam studia, robiłam prawo jazdy ale straciłam pracę i nie żałuję bo uwolniłam się od tej bandy zadufanych w sobie paranoików. Ce la vie.

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

0
1
~mn 2012-04-29 (06:00) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 19 godzin i 57 minut temu

W Polsce mobing jest powszechny, wystepuje prawie w kazdej pracy.Tu tzw.dobry kierownik to taki ktory wycisnie wszystko z pracownika .Ponizanie na porzadku dziennym i coz zrobic jak jestes tylko niewolnikiem, nigdzie sie nie poskarzysz. Coz wywalczono takie dobrodziejstwa w znamiennym owczym pedzie. Nie lubie w polsce pracowac, chyba ze w zagranicznej firmie. Pracodawcy w wiekszosci to cwaniaczkowaci wyzyskiwacze , niskiej kultury osobistej. Nikt inny solidny nie wytrzyma z nimi konkurencji.

odpowiedz

1
2
~woźna 2012-04-29 (05:51) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 20 godzin i 6 minut temu

Cóż z tego , że ją skazał (dyrektorkę) jak kobieta wcześniej odebrała sobie życie. Mógł skazać ją wcześniej żeby zapobiec nieszczęściu.

odpowiedz

5
0
~vanderdiesel 2012-04-29 (05:18) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 20 godzin i 39 minut temu

zgadzam sie z Toba lolat.... w....ia mnie to ze na kazdym kroku uzywacie( WP) angielskich slowek a robicie z nich polskie slowka...podam jeden przyklad slowo "miting".... czy niema polskiego odpowiednika???? czy slowo "zebranie.....spotkanie.... juz wam niepasuje???

odpowiedz

4
0
~misiek 2012-04-29 (04:51) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 21 godzin i 6 minut temu

Ja zrezygnowalem z takiej pracy,moje zdrowie wazniejsze,nie moge dojsc do siebie,biore leki, takie mam leki wyjscia juz z domu nie mowiac o zakladzie,nie zgadzajcie sie na takie traktowanie,bo bedzie tylko gorzej a nie lepiej.nie bede sie meczył w takiej pracy mimo ze mam rodzine.nie maja ze mnie pozytku jak w takim stanie wracalem z pracy,zyc mi sie nie chcialo.nie widzialem swiata poza praca.

odpowiedz

5
1
~mobbing 2012-04-29 (04:34) 2 lata 6 miesięcy 2 dni 21 godzin i 23 minuty temu

wiem co to jest mobbing. Przechodzę to codziennie w pracy, jest stosowany przez mojego przełożonego jest nim kobieta, I nic z tym nie mogę zrobić bo właśnie musiałabym to udowodnić. Myślę o zmianie miejsca pracy. Moje zdrowie jest ważniejsze.

odpowiedz

Praca - oferty dnia

pracuj.pl

Przybornik

Bądź z nami na bieżąco

Kategorie:

Przydatne linki:

Partnerzy serwisu:

Tagi: