ING wprowadziło na rynek nową ofertę ubezpieczenia dla pracowników średnich i dużych przedsiębiorstw. Nowe ubezpieczenie jest odpowiedzią na zmieniające się potrzeby kompleksowego zabezpieczenia finansowego zarówno dla pracodawców jak i pracowników polskich firm.
Nowa oferta ING dla pracodawców i pracowników średnich i dużych przedsiębiorstw obejmuje m.in.:
- kompleksowe ubezpieczenie zdrowia ubezpieczonego pracownika (świadczenia z tytułu dni spędzonych w szpitalu, świadczenia związane z przebyciem operacji lub wystąpieniem poważnej choroby, m.in. zawału serca, udaru, nowotworu złośliwego);
- wypłatę świadczenia w razie niezdolności do pracy, trwałego inwalidztwa z dowolnej przyczyny lub czasowego albo trwałego uszczerbku na zdrowiu;
- kompleksowe finansowe zabezpieczenie rodziny ubezpieczonego pracownika – obejmujące zarówno małżonka jak i dzieci z tytułu pobytu w szpitalu lub wystąpienia ciężkiej choroby;
- rozbudowany zakres ubezpieczenia na wypadek śmierci ubezpieczonego (śmierć, śmierć wskutek nieszczęśliwego wypadku, śmierć w wyniku zawału serca, udaru mózgu lub w wypadku komunikacyjnym). W ramach nowego ubezpieczenia dostępny będzie również pakiet VIP, który podąża za wyższymi oczekiwaniami klientów i zapewnia jeszcze szerszy zakres ubezpieczenia oraz wysokie sumy ubezpieczenia.
Adam Gawryła, menedżer produktu w ING: _ Spośród innych ofert na rynku, ubezpieczenie ING wyróżnia atrakcyjna cena – jedna z najniższych na polskim rynku. _
Nowe ubezpieczenie pracownicze ING mogą wykupić firmy zatrudniające co najmniej 20 pracowników i małżonkowie ubezpieczonych pracowników.
Forma zatrudnienia:
- umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa o dzieło i inne. Z ubezpieczenia mogą skorzystać również członkowie stowarzyszeń i fundacji.
Zakres ubezpieczenia:
- życie i zdrowie ubezpieczonego pracownika
- życie i zdrowie małżonka
- życie i zdrowie wszystkich dzieci w rodzinie
- życie członków rodziny (rodzice, teściowie)
