Artysta dużo nie zarobi
Kultura i sztuka nie były najlepiej opłacaną branżą w ubiegłym roku - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak. Mediana płac wyniosła tam 3 tys. zł. Połowa osób zatrudnionych w omawianym sektorze zarabiała od 2,3 tys. zł do 4 tys. zł.
Mediana wynagrodzeń całkowitych brutto osób pracujących w kulturze i sztuce wyniosła w 2013 roku 3 tys. zł. Płaca co czwartego pracownika przekraczała 4 tys. zł. Natomiast 25 proc. osób, zajmujących się obsługą klienta zarabiało mniej niż 2,3 tys. zł.
Wynagrodzenia w firmach różnej wielkości, osób na różnych poziomach stanowisk i w różnych miastach Wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń pokazały, że w 2013 roku było niewielkie zróżnicowanie wynagrodzeń w firmach różnej wielkości. Mediana wynagrodzenia całkowitego brutto w kulturze i sztuce wyniosła 3 tys. zł. Najniższe wynagrodzenia otrzymywały osoby pracujące w najmniejszych firmach, zatrudniających do 9 pracowników - 2,7 tys. zł (10 proc. mniej niż mediana ogółem). Najwyższe, zaś płace były w przedsiębiorstwach zatrudniających od 250 do 999 osób, gdzie mediana sięgała 3,2 tys. zł (6 proc. powyżej mediany ogółem).
Najniżej wynagradzani byli pracownicy szeregowi - mediana ich wynagrodzenia wyniosła w 2013 roku 2 274 zł. Poniżej mediany dla całej branży zarabiali również specjaliści, których zarobki sięgały 2,9 tys. zł (100 zł poniżej mediany dla branży). Kierownicy zarabiali już 4 tys. zł, przy czym połowa z nich otrzymywała od 3 057 zł do 6 tys. zł miesięcznie.
W 2013 roku nie zaobserwowano dużego zróżnicowania zarobków osób pracujących w kulturze i sztuce w miastach różnej wielkości. W miejscowościach średniej wielkości (od 200 tys. do 500 tys. mieszkańców) mediana zarobków wyniosła 3 tys. zł . W dużych miastach (od 500 tys. do 1 mln mieszkańców) była nieco niższa, oscylowała na poziomie 2 895 zł. Wyjątkiem była Warszawa, gdzie płace sięgały 4 100 zł, a więc 37 proc. więcej niż ogółem w branży.
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn oraz osób w różnym wieku
Z pewnością nie można mówić o dyskryminacji płacowej kobiet pracujących w kulturze i sztuce. Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn były na bardzo zbliżonym poziomie (3 tys. zł kobiety vs 2 950 zł mężczyźni).
Analizując wynagrodzenia pracowników w różnym wieku należy zauważyć, że w większości przypadków nie odbiegały one znacząco od mediany dla całej branży. Jedynym wyjątkiem były osoby w wieku 26-30 lat, które zarabiały 2 640 zł. Najwięcej z kolei zarabiały osoby w wieku 41-50 lat - 3,1 tys. zł. Największe rozbieżności pod względem wysokości płac występowały u osób w wieku 31-35 lat, wśród których połowa zarabiała od 2,2 tys. do 4,5 tys. zł.
Krzysztof Domagała
wynagrodzenia.pl
