praca(strona 17/307)

Fabryka Mebli Forte podjęła decyzję o zwolnieniach grupowych wśród pracowników spółki. Zarząd firmy rozwiąże umowy o pracę z nie więcej niż 230 pracownikami, co stanowi około 10 proc. wszystkich zatrudnionych w spółce - poinformowała spółka w komunikacie.

Procesy rekrutacji do firm już wkrótce znacząco się zmienią. Znikną pytania, które dotychczas nam się z nimi kojarzyły. Rekruterzy już zresztą dostrzegają nowe trendy – zarówno w przypadku poszukiwania menedżerów, jak i pracowników na zwykłe stanowiska. Wszystko przez pokolenie Z i ich odmienne podejście do obowiązków służbowych. – Rewolucja już się dzieje – przekonuje ekspertka.

Potencjał jest w każdym - przekonuje Steve Siebold, doradca finansowy i autor książki "How Rich People Think". O ścieżkę do bogactwa zapytał ponad 1300 najbogatszych ludzi świata. Aby osiągnąć sukces, trzeba zrezygnować z kilku rzeczy, a przede wszystkim zmienić sposób myślenia.

Autorzy serwisu CVeasy.pl we współpracy z agencją Elephate sprawdzili, jak Polki i Polacy postrzegają różne stanowiska pracy. W badaniu wzięło udział 586 osób z całego kraju. Wskazali zawody z największym potencjałem.

Zarobki księży w Polsce to wciąż temat tabu. Kościół Katolicki nie chce ujawniać wysokości świadczeń kleru, choć pochodzą one w całości z pieniędzy podatników. Ile zarabia ksiądz i jakie są jego źródła dochodu?

Spawacz podwodny może liczyć na wynagrodzenie od 13 do 17 tys. zł brutto. Tak wynika z raportu firmy Personnel Service, poświęconego zarobkom w niecodziennych zawodach. Za granicą poławiacz krabów może zarobić nawet 90 tys. zł.

Sadownik z Mazowsza ma do zebrania tony jabłek, a nie ma rąk do pracy. To nie jedyne jego zmartwienie. W prognozach pogody widać już nadchodzące mrozy. Do czwartku trzeba zebrać owoce, by nie poszły na straty. Zdesperowany rolnik opublikował ogłoszenie.

W ciągu dwóch lat BNP Paribas Bank Polska planuje przeprowadzenie masowej redukcji etatów. Zwolnienia obejmą pracowników z centrali i sieci sprzedaży. Pracę straci nawet 900 osób.

Trzecia Droga oraz Koalicja Obywatelska zapowiedziały zmiany w zakazie handlu w niedzielę. - Przywrócenie handlu w niedzielę byłoby dla sprzedawców olbrzymim ciosem. Oni nie wierzą w wyższe płace za niedziele - uważa Alfred Bujara, przewodniczący handlowej "Solidarności".

Aż 21 proc. pracowników boi się o utratę stanowiska z powodu sztucznej inteligencji. Głównym powodem są rosnące ceny żywności i usług. Najbardziej zagrożeni czują się kasjerzy i sprzedawcy, pracownicy biurowi i administracyjni oraz niewykwalifikowani robotnicy.

Pracownicy Polregio we wszystkich województwach dostaną podwyżki w wysokości 800 zł. Ostatnim województwem, które dołączyło do porozumienia, było zachodniopomorskie - poinformował w piątek kolejowy przewoźnik.

Firma Scania zamknie swoją fabrykę autobusów w Słupsku, zatrudniającą ponad 800 osób. Dla lokalnego rynku pracy to ogromny wstrząs. Trwa akcja, która ma pomóc załodze w znalezieniu nowego zatrudnienia.

Zmiany w zasadach sprzedaży drewna, planowane przez Lasy Państwowe, to "olbrzymie zagrożenie nie tylko dla przedsiębiorców, ale również dla pracowników całej branży drzewnej" - alarmują przedstawiciele branży. I dodają, że już doszło do wielotysięcznych zwolnień.

Koniec września przyniósł nowe przepisy w prawie pracy. Dotyczą miesięcznego limitu dofinansowania posiłków dla pracowników. Limit zwiększył się z 300 do 450 zł. Ponadto zwiększyła się ochrona pracownika przed zwolnieniem z pracy.

70 kierowców autobusów i 20 motorniczych tramwajów od ręki zatrudniłby poznański przewoźnik - spółka MPK Poznań. Na start oferuje zarobki w wysokości 5,3 tys. zł. Mimo intensywnej rekrutacji firma ma gigantyczny progrem kadrowy.

Elektroniczne wnioski urlopowe to obecnie standard, który zastępuje tradycyjne papierowe formularze. W dzisiejszych czasach, gdzie technologia odgrywa kluczową rolę w wielu dziedzinach życia, coraz więcej firm rezygnuje od papierowych wniosków oraz nieczytelnych tabel w formularzach kalkulacyjnych na rzecz lepszych i wygodniejszych rozwiązań. Papierowe wnioski urlopowe są dla firmy krokiem w tył, który nie pozwala w pełni wykorzystać potencjału pracowników, prowadzi do obniżenia efektywności i straty czasu w firmach.

Ponad 23 tysiące nowych pracowników zatrudniła w 2022 roku Biedronka. Kandydatów jest jednak znacznie więcej, a stronę karierową firmy odwiedziło ponad 900 tysięcy osób. Ruch jest też w drugą stronę. Aż 20 tys. osób zrezygnowało z pracy w sieci - wynika z opublikowanego we wtorek raportu.

Jedna z czołowych platform dostarczających jedzenie domaga się zmian w prawie dotyczącym tzw. gig-workerów, czyli pracowników dorywczych - dowiedziała się "Rzeczpospolita". Mimo sprzeciwu branży Pyszne.pl apeluje o wprowadzenie zmian proponowanych przez Unię Europejską.

Minister edukacji Przemysław Czarnek szacuje, że liczba wakatów na pełny etat wynosi niecałe 7 tysięcy, co stanowi mniej niż 1 proc. ogółu nauczycieli. Z kolei strony kuratoryjne i ZNP podają, że braki są trzykrotnie większe - zauważa portalsamorzadowy.pl.

Większość pracowników uważa, że ich samopoczucie w ubiegłym roku pogorszyło się lub pozostało na tym samym poziomie - wynika z raportu firmy Deloitte. Ponad trzy czwarte menedżerów błędnie uważa, że dobrostan ich pracowników poprawił się. Liderzy nie mają pełnej wiedzy na temat tego, jak naprawdę radzą sobie ich zespoły.