Pracodawca wyśle PIT e-mailem

Z wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Poznaniu wynika, że nie ma przeszkód prawnych, by pracodawca przekazywał pracownikowi PIT w formie elektronicznej. Oznacza to, że po uprawomocnieniu wyroku, zamiast papierowych druków, otrzymamy PIT na służbową skrzynkę e-mail.

Źródło zdjęć: © Jupiterimages

18 listopada 2010, 07:31

Jak informuje "Dziennik Gazeta Prawna", sąd uznał, że doręczenie deklaracji przez pracodawcę może nastąpić sposób zwyczajowo przyjęty w danym miejscu. Może to nastąpić zarówno w miejscu pracy, jak i za pośrednictwem poczty. Jeśli pracodawca i pracownik dojdą do porozumienia w sprawie sposobu doręczenia deklaracji, to nie ma przeszkód, żeby zrobiono to poprzez wykorzystanie elektronicznych kanałów komunikacji elektronicznej.

Taka internetowa przesyłka powinna być jednak opatrzona podpisem elektronicznym i sporządzona na standardowym wzorze deklaracji podatkowej. Co ważne, to na pracodawcy będzie ciążył obowiązek udowodnienia, że deklaracja została doręczona pracownikowi. Dowodem w tym przypadku może być potwierdzenie odbioru wiadomości elektronicznej.