Tak osiągniesz sukces. 6 sposobów
Geoffrey James z inc.com, na podstawie wielu rozmów z ludźmi sukcesu określił 6 cech, które pomogą osiągnąć sukces każdemu
.
Pozytywne myślenie i nastawienie
Ci, którzy myślą pozytywnie wierzą, że mogą mieć pozytywny wpływ na świat. Widzą jakim on jest i wyobrażają sobie, jak mógłby być lepszy. Podejmują działania, aby to osiągnąć.
Natomiast ci, którzy myślą negatywne są przekonani, że świat ma na nich niekorzystny wpływ. We wszystkim widzą problemy, wyobrażają sobie komplikacje, które mogą napotkać w działaniu i dlatego, by ich unikać nie robią nic.
Empatia
Ludzie empatyczni starają się zrozumieć, co motywuje i inspiruje innych ludzi, a następnie starają się pomóc im w osiągnięciu tych celów. Są przywódcami zespołów.
Natomiast życie egocentryków toczy się wokół ich własnych myśli i emocji. Ponieważ uważają, że świat kręci się jedynie wokół nich, szybko zrażają do siebie współpracowników i klientów.
Obiektywizm
Osoby obiektywne budują strategie w oparciu o fakty, nawet jeśli te fakty, czy zdarzenia są bolesne lub trudno im sprostać.
Ludzie, którzy subiektywnie patrzą na świat przyjmują "do wiadomości" tylko te opinie i zdarzenia, które spełniają ich wyobrażenia.
Cierpliwość
Osoby cierpliwe wiedzą, że aby działania były skuteczne, musi być czas i na pracę, realizację, i na odpoczynek. Ponadto zdają sobie sprawę, że inni ludzie i zdarzenia mają swój własny rytm.
Niecierpliwi natomiast rzucają się w wir działań, pracują chaotycznie, w rozgardiaszu, sztucznie wywołują problemy. Są jak ogrodnicy, którzy szarpią sadzonki w nadziei, że rośliny będą szybciej rosły.
Hojność
Osoby hojne dzielą się z innymi tym, czego się nauczyli i co zdobyli. Wiedzą, że im więcej dobra przekażą, tym więcej do nich wróci. Dzięki takiemu nastawieniu, ludzie do nich lgną.
Z kolei ludzie skąpi to, co osiągnęli skrywają przed innymi. Uważają, że życie jest grą, a zwycięzcą jest ten kto posiada więcej niż inni.
Wdzięczność
Ludzie wdzięczni doceniają to, co osiągnęli, cieszą się z tego, co mają. Wiedzą, że sukces to wysiłek grupowy i pamiętają, by podziękować tym, którzy pomogli im.
Natomiast ludzie niewdzięczni, wg nich samych, nic nie osiągnęli, a to co mają i tak nie jest wystarczające. Są nieszczęśliwy, niezależnie od tego, co osiągnęli i co posiadają.
oprac. bor,JK,WP.PL
Zobacz: 21 cech skutecznego lidera
