WAWEL - Informacja o niestosowaniu przez spółkę niektórych zasad, zawartych w dokumencie "Dobre P ... - EBI
WAWEL - Informacja o niestosowaniu przez spółkę niektórych zasad, zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" (1/2015)
| | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | Raport wynikające z ładu korporacyjnego | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | Raport EBI nr | 1 | / | 2015 | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Data sporządzenia: | 2015-03-16 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Skrócona nazwa emitenta | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Temat | | | | | | | | | | |
| | Informacja o niestosowaniu przez spółkę niektórych zasad, zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" | | | | | | | | | | |
| | Podstawa prawna | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Treść raportu: | | | | | | | | | | |
| | Zarząd Wawel S.A. ("Spółka"), działając na podstawie § 29 ust. 3 Regulaminu Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie, informuje o niestosowaniu poniższych zasad ładu korporacyjnego, zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW". Część I ? Rekomendacje dotyczące dobrych praktyk spółek giełdowych Odstępstwo od zasady I.5: Spółka powinna posiadać politykę wynagrodzeń oraz zasady jej ustalania. Polityka wynagrodzeń powinna w szczególności określać formę, strukturę i poziom wynagrodzeń członków organów nadzorujących i zarządzających. Przy określaniu polityki wynagrodzeń członków organów nadzorujących i zarządzających spółki powinno mieć zastosowanie zalecenie Komisji Europejskiej z 14 grudnia 2004 r. w sprawie wspierania odpowiedniego systemu wynagrodzeń dyrektorów spółek notowanych na giełdzie (2004/913/WE), uzupełnione o zalecenie KE z 30 kwietnia 2009 r. (2009/385/WE). Wyjaśnienie odstępstwa: Spółka nie zastosowała się do rekomendacji w zakresie dotyczącym ustalania zasad polityki
wynagrodzeń członków organów nadzorujących i zarządzających. Zgodnie z paragrafem 11 pkt 6) Statutu Spółki ustalanie wysokości wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej należy do kompetencji Walnego Zgromadzenia. Zawieranie i rozwiazywanie umów z członkami Zarządu Spółki ustalane jest decyzją Rady Nadzorczej. Odstępstwo od zasady I.9: GPW rekomenduje spółkom publicznym i ich akcjonariuszom, by zapewniały one zrównoważony udział kobiet i mężczyzn w wykonywaniu funkcji zarządu i nadzoru w przedsiębiorstwach, wzmacniając w ten sposób kreatywność i innowacyjność w prowadzonej przez spółki działalności gospodarczej. Wyjaśnienie odstępstwa: Wyboru osób do Rady Nadzorczej i Zarządu, dokonuje Walne Zgromadzenie (w odniesieniu do członków Rady Nadzorczej i Prezesa Zarządu) i Rada Nadzorcza (w odniesieniu do członków zarządu), biorąc pod uwagę kwalifikacje, doświadczenie i kompetencje kandydatów. Czynniki takie jak płeć nie są brane pod uwagę przy wyborze osób do organów Spółki. Odstępstwo od zasady I.12: Spółka powinna
zapewnić akcjonariuszom możliwość wykonywania osobiście lub przez pełnomocnika prawa głosu w toku walnego zgromadzenia, poza miejscem odbywania walnego zgromadzenia, przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej. Wyjaśnienie odstępstwa: Spółka nie zapewnia akcjonariuszom możliwości wykonywania osobiście lub przez pełnomocnika prawa głosu w toku walnego zgromadzenia, poza miejscem jego odbywania, przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej zważywszy na zastrzeżenia natury technicznej i prawnej i na chwilę obecną nie planuje zmian w sposobie przeprowadzania głosowań Część II - Dobre praktyki realizowane przez zarządy spółek giełdowych Odstępstwo od zasady II.2: "Spółka zapewnia funkcjonowanie swojej strony internetowej w języku angielskim, przynajmniej w zakresie wskazanym w części II. pkt 1?. Wyjaśnienie odstępstwa: Emitent wypełnia przedmiotową zasadę, przy czym wersje językowe raportów bieżących są zamieszczane na stronie internetowej do 24 godzin od upublicznienia raportu, natomiast w
przypadku raportów okresowych opóźnienie może wynosić kilkanaście dni. Odstępstwo od zasady II.1.9a: ?Spółka prowadzi korporacyjną stronę internetową i zamieszcza na niej: zapis przebiegu obrad walnego zgromadzenia, w formie audio lub wideo?. Wyjaśnienie odstępstwa: Spółka zdecydowała się poprzestać na dotychczas stosowanej polityce informacyjnej dotyczącej przebiegu obrad WZA. Część IV - Dobre praktyki stosowane przez akcjonariuszy Odstępstwo od zasady IV.10: Spółka powinna zapewnić akcjonariuszom możliwość udziału w walnym zgromadzeniu przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej, polegającego na: 1) transmisji obrad walnego zgromadzenia w czasie rzeczywistym, 2) dwustronnej komunikacji w czasie rzeczywistym, w ramach której akcjonariusze mogą wypowiadać się w toku obrad walnego zgromadzenia przebywając w miejscu innym niż miejsce obrad. Wyjaśnienie odstępstwa: W 2014 r. spółka nie transmitowała obrad walnego zgromadzenia w czasie rzeczywistym. Spółka nie przewiduje obecnie możliwości uczestnictwa
w walnym zgromadzeniu przy wykorzystaniu środków komunikacji elektronicznej, zwłaszcza ze względu na zagrożenia, zarówno natury technicznej, jak i prawnej dla prawidłowego i sprawnego przeprowadzania obrad walnego zgromadzenia. | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
RAPORT BIEŻĄCY
INFORMACJE O PODMIOCIE
| | | | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | | | | | | (telefon) | (fax) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | (NIP) | (REGON) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | (pełna nazwa emitenta) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | (skrócona nazwa emitenta) | (sektor wg. klasyfikacji GPW w W-wie) | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | (ulica) | (numer) | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | (e-mail) | (www) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | (kod pocztowy)
| (miejscowość) | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
RAPORT BIEŻĄCY
INFORMACJE O PODMIOCIE