Ile zarabiają Polacy w Wielkiej Brytanii?
Obecnie, jak wynika z danych GUS, na terenie Wielkiej Brytanii mieszka około 642 tys. Polaków. Według nieoficjalnych danych jest ich tam nawet 1 mln. Wielka Brytania kusi Polków nie tylko wysokimi zarobkami ale również rozbudowaną opieką socjalną.
Płacowy raj na Wyspach
Od kiedy w 2004 roku Wielka Brytania całkowicie otworzyła swój rynek pracy dla imigrantów z nowych państw Unii Europejskiej, stała się jednym z główny kierunków emigracji Polaków. W 2004 roku na Wyspach przebywało 150 tysięcy naszych rodaków, w 2005 roku ich liczba podwoiła się i osiągnęła poziom 340 tysięcy.
O wyborze Wielkiej Brytanii decydowała w głównej mierze znajomość języka oraz wysokie zarobki, jakie oferował tamtejszy rynek pracy. Emigrowali głównie ludzie młodzi w wieku produkcyjnym. Część z nich wyjechała, bo w Polsce nie mogła znaleźć dobrze płatnej pracy, a inni zdecydowali się rozpocząć w Wielkiej Brytanii edukację i najczęściej pozostawali w tym kraju na stałe. Zobacz, ile zarabiają.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
W Wielkiej Brytanii Polacy najczęściej podejmują pracę w przemyśle (25%), hotelarstwie (20%) i budownictwie (8%). Znaczna część osób wykonuje również prace w edukacji i administracji (5%). Do Wielkiej Brytanii wyjeżdża też coraz więcej lekarzy. W ochronie zdrowia i pomocy społecznej pracuje około 7% emigrantów z Polski.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Minimalna stawka godzinowa w Wielkiej Brytanii dla osób, które ukończyły 21 lat wynosi 6,70 funtów brutto na godzinę. Nieco mniej dostają pracownicy od 18. do 21. roku życia - 5,30 funtów na godzinę, w wieku 16-17 lat - 3,87 funtów na godzinę.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Średnie wynagrodzenie Polaków, którzy pracowali w Wielkiej Brytanii w 2012 roku, wyniosło 1 300 funtów, czyli około 6 711 zł netto. Według danych Narodowego Banku Polskiego Polacy, którzy przebywali na terenie Wielkiej Brytanii krócej niż rok zarabiali przeciętnie 1 000 funtów netto miesięcznie. O 200 funtów więcej zarabiali ci, którzy przebywali na Wyspach od roku do 3 lat. Najwyższe zarobki osiągali pracownicy z Polski, którzy zdecydowali się pozostać w Wielkiej Brytanii na stałe. Przeciętnie dostawali 1 400 funtów miesięcznie, czyli około 7 228 zł netto (po średniorocznym kursie z 2012 roku).
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Spora grupa Polaków pracujących w Wielkiej Brytanii jest zatrudnionych w budownictwie (8%). Aby zdobyć etat w tej branży wymagane jest posiadanie karty CSCS (Construction Skills Certification Scheme), która określa specjalizację i poziom doświadczenia pracowników budowlanych oraz potwierdza znajomość przepisów BHP. To właśnie poziom doświadczenia jest czynnikiem, który wpływa na wysokość wynagrodzenia tych osób.
Rozpiętość wynagrodzeń w brytyjskiej budowlance jest duża. O wysokości pensji decyduje nie tylko specjalizacja, ale też doświadczenie i znajomość języka. Pracownicy ogólnobudowlani otrzymują od 80 do 110 funtów brutto dziennie (65-85 funtów netto dziennie). Podobnych wynagrodzeń mogą oczekiwać dekarze. Cieśla szalunkowy może zarobić od 88 do 144 funtów brutto za ośmiogodzinny dzień pracy. Duże rozpiętości występują pomiędzy kwotami, które może otrzymać stolarz. Zarobki w tym zawodzie w Wielkiej Brytanii wahają się od 60 do 120 funtów brutto dziennie.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Pracownicy fabryk otrzymują w Wielkiej Brytanii do 10 funtów na godzinę. Wynagrodzenie pracowników produkcyjnych uzależnione jest od procesu, w którym biorą udział, oraz od doświadczenia. Często znaczenie ma również poziom znajomości języka.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Wielu Polaków na Wyspach zarabia, opiekując się osobami starszymi i dziećmi, a także w służbie zdrowia. Opiekunowie, którzy pracują mieszkając u podopiecznego, mogą zarobić od 60 do 80 funtów brutto dziennie. W zależności od umowy z pracodawcą, mają tydzień przerwy po trzech lub czterech tygodniach pracy lub dwa tygodnie wolnego po dwóch miesiącach pracy.
W innym wariancie, gdy opiekunowie dojeżdżają do domu podopiecznego, pomoc w codziennych czynnościach i dotrzymywanie towarzystwa. Płace w tym systemie opieki wahają się od 7 do 9 funtów na godzinę. Podobne stawki obowiązują opiekunów osób starszych, pracujących w domach opieki.
Znacznie więcej zarabiają pielęgniarze i pielęgniarki. Pielęgniarka ogólna zarabia od 12 do 19 funtów na godzinę, pielęgniarka chirurgiczna, operacyjna, anestezjologiczna czy z inną niszową specjalizacją, dużym doświadczeniem i bardzo dobrą znajomością języka angielskiego, może zarobić nawet do 26 funtów za godzinę.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Polacy mieszkający w Wielkiej Brytanii w 2007 roku na wydatki związane z życiem wydali 46% wynagrodzenia (na wyżywienie, mieszkanie, transport, odzież, kulturę, rozrywkę, zdrowie i inne towary i usługi). W 2010 roku Polacy przeznaczyli już średnio o 1 punkt procentowy więcej, a w 2012 roku na codzienne potrzeby wydawali 49% dochodów.
Więcej wydają, ci którzy postanowili na Wyspach osiąść na stałe. Często kupują domy i zaciągają kredyty, co zwiększa ich wydatki. Ponieważ nie mają w planach powrotu do Polski, większość z nich nie stara się, jak najwięcej zaoszczędzić. Znaczny odsetek osób, które chcą wrócić do kraju, już w trakcie pracy w Wielkiej Brytanii przesyła część wypłaty rodzinie, która została w ojczyźnie.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
W Wielkiej Brytanii państwo oferuje szereg zasiłków - dla bezrobotnych, w związku z niskimi dochodami, na dziecko, zapomogi mieszkaniowe.
Zasiłek dla bezrobotnych przeznaczony jest dla osób, które są bez pracy lub pracują mniej niż 16 godzin tygodniowo. Aby dostać go otrzymać, należy być zdolnym do pracy i móc ją podjąć w każdej chwili, nie być w wieku emerytalnym i przepracować w trybie ciągłym 12 miesięcy przed utratą pracy. Osoby w wieku od 16 do 24 lat mogą otrzymać maksymalnie 56,80 funtów tygodniowo, a osoby powyżej 24 lat maksymalnie 71,70 funtów tygodniowo.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
Małżeństwa lub związki partnerskie, które mają niskie dochody, mogą otrzymać zasiłek w wysokości 112,50 funtów. Samotni rodzice powyżej 18. roku życia, którzy mało zarabiają, dostają maksymalnie 71,70 funtów zapomogi. Ci, którzy nie skończyli jeszcze 18 roku życia, mogą liczyć na dodatek do 56,80 funtów. Wszystkie wymienione wyżej kwoty wypłacane są w cyklach tygodniowych.
Osoby samotne, które wykazują niskie dochody, również otrzymują zasiłek. Powyżej 24. roku życia jest to 71,70 funtów tygodniowo, a te które nie skończyły jeszcze 25 lat - maksymalnie 56,80 funtów tygodniowo.
Wysokość zasiłku może być niższa, jeżeli pracuje się w niepełnym wymiarze pracy i pobiera wynagrodzenie. Kwota zasiłku jest też pomniejszana, gdy wysokość oszczędności przekracza 6 tysięcy funtów,. Osoby, których oszczędności przekraczają 16 tysięcy funtów nie mają prawa do zasiłku.
Polacy mogą też pobierać zasiłki na dzieci mieszkające w Polsce. Wystarczy mieć legalną pracę i dopełnić wszystkich formalności. Na pierwsze dziecko przysługuje 20,70 funtów tygodniowo, a na każde następne 13,70 funtów. Zasiłek przysługuje do ukończenia 16. roku życia przez dziecko lub nawet po 18. roku - jeżeli dziecko pobiera naukę w pełnym wymiarze czasu.
Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.
