Rekrutacja na Podlasiu. Oto ile płaci Straż Graniczna
W ciągu dwóch lat Podlaski Oddział Straży Granicznej zyska 500 nowych funkcjonariuszy. To część planu MSWiA na poprawę bezpieczeństwa w regionie. Tomasz Siemoniak podkreśla, że wzmocnienie kadrowe jest kluczowe w obliczu zagrożeń na wschodniej granicy.
Podczas konferencji prasowej w Białymstoku, Tomasz Siemoniak, szef MSWiA, zapowiedział, że podlaski oddział Straży Granicznej wzmocni się o 500 nowych funkcjonariuszy w ciągu najbliższych dwóch lat. Jak podaje poranny.pl, to element strategii mającej na celu zwiększenie bezpieczeństwa w regionie, szczególnie w kontekście sytuacji na wschodniej granicy Polski.
Polska ma nie oszczędzać na bezpieczeństwie
Siemoniak podkreślił, że zagrożenia na granicy, niezależnie od zmian politycznych, wymagają stałej gotowości do ich odpierania. Wprowadzenie służby kontraktowej oraz wzmocnienie etatowe Straży Granicznej mają zapewnić szczelność granicy. Minister zaznaczył, że nie będą oszczędzać na bezpieczeństwie, co obejmuje również rozwój infrastruktury drogowej w regionie.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Test majonezów. Oto jak poradzili sobie z nim Białostoczanie
Podlaski oddział Straży Granicznej chroni 104 km granicy z Litwą oraz 247 km z Białorusią. Od 2021 r. region zmaga się z kryzysem migracyjnym. W 2024 r. odnotowano ponad 29,7 tys. prób nielegalnego przekroczenia granicy. Siemoniak wskazał, że walka z nielegalną migracją i przestępczością międzynarodową to priorytety dla polskiego przewodnictwa w Radzie UE.
Wakaty na Warmii i Mazurach
Straż Graniczna zapowiada rekrutację także na Warmii i Mazurach. Warmińsko-mazurski oddział SG zapowiada rekrutację w przyszłym roku. Poszukiwani są pełnoletni kandydaci z obywatelstwem polskim, niekarani, gotowi do pracy na polsko-rosyjskiej granicy. Zgłoszenia dostępne na stronie internetowej.
W 2024 roku do straży granicznej dołączyło 80 nowych pracowników, a przyszły rok zapowiada się jeszcze bardziej intensywnie pod tym względem z planowanymi 90 nowymi stanowiskami. Warmińsko-mazurski oddział kładzie nacisk na zwiększenie zasobów ludzkich, aby lepiej zabezpieczyć granice.
Zarobki w Straży Granicznej
Wynagrodzenie w Straży Granicznej jest zależne od kilku czynników, m.in. od stażu pracy. Po ukończeniu kursu, który składa się z rozmowy kwalifikacyjnej oraz testów psychologicznych i sprawnościowych, funkcjonariusz może docelowo dostać ok. 5599 zł netto (jeżeli skończył 26. ok życia) lub 6099 zł netto (jeżeli ma do 26. lat).
Do tego dochodzi jeszcze premia roczna w wysokości miesięcznej pensji, a także zwrot kosztów umundurowania - 2,1 tys. zł. Osoby pełniące służbę przy granicy z Ukrainą mogą także liczyć na dodatek graniczny - 540 zł brutto miesięcznie.
Straż Graniczna może również wypłacić równoważnik pieniężny za remont lokalu mieszkalnego, udzielić pomocy finansowej na zakup mieszkania, a także zwrócić koszt dojazdu do miejsca pełnienia służby.
Wstępne wymogi stawiane przed kandydatami obejmują zaświadczenie o niekaralności, średnie wykształcenie i posiadanie polskiego obywatelstwa.
