Specjaliści poszukiwani. Pensje idą w dziesiątki tysięcy złotych
Firmy z sektora usług medycznych, farmacji i biotechnologii ruszają z nową falą rekrutacji. Stawki zaczynają się od 7 tys. zł. To jednak dopiero początek, bo dla bardziej zaawansowanych stanowisk pensje mogą być znacznie wyższe.
– Branża life sciences (sektory: biotechnologiczny, farmaceutyczny i medyczny) jest jedną z najbardziej przyszłościowych i innowacyjnych sektorów globalnej gospodarki – podkreśliła Joanna Owsian-Bryl, starsza konsultantka biznesowa ds. rekrutacji stałej w Manpower, cytowana przez Business Insider.
Jak dodała, firmy z tego sektora planują w IV kwartale 2025 roku zwiększyć zatrudnienie aż o 22 proc. To najwyższy wynik od półtora roku.
"Mega zysk". Tyle można zarobić w jeden dzień w second handzie
Boom rekrutacyjny w branży przyszłości
Z analizy Manpower wynika, że firmy z tej branży poszukują przede wszystkim nowych pracowników do projektów i tymczasowych inicjatyw wymagających dodatkowych zespołów.
Największe zapotrzebowanie dotyczy ekspertów z obszaru badań i rozwoju (R&D), regulatory affairs, analityki danych i zarządzania projektami. W całym kraju prowadzone są rekrutacje na te stanowiska
W laboratoriach coraz częściej wykorzystywane są nowoczesne narzędzia bioinformatyczne i systemy automatyzacji procesów. Pracodawcy szukają osób, które odnajdą się w międzynarodowych strukturach, będą umieć zarządzać projektami i komunikować się międzydziałowo. To efekt globalizacji branży, ale też coraz częstszego przenoszenia centrów badawczo-rozwojowych do Polski.
- Obserwujemy, że na rosnący popyt na usługi medyczne wpływa wiele czynników o charakterze demograficznym, technologicznym oraz społecznym. Kluczową rolę odgrywa starzenie się społeczeństwa, ponieważ generuje coraz większe zapotrzebowanie na rozwój innowacyjnych badań i terapii poprawiających jakość życia osób starszych - wyjaśniła Joanna Owsian-Bryl.
Jak czytamy w serwisie, firmy wciąż mają trudności ze znalezieniem specjalistów do spraw regulacji (Regulatory Affairs Specialist), koordynatorów badań klinicznych, menedżerów do spraw etykietowania, ekspertów do spraw bezpieczeństwa farmakoterapii, specjalistów do spraw CMC (Chemia, Produkcja i Kontrola) czy bioinformatyków.
Można zarobić prawie 30 tys. zł miesięcznie
Kandydaci w branży life sciences mogą liczyć na atrakcyjne wynagrodzenia. Z analiz ManpowerGroup wynika, że stawki różnią się znacząco w zależności od doświadczenia, specjalizacji i poziomu stanowiska.
Na stanowiskach specjalistycznych zarobki wynoszą od 7 do 15 tys. zł brutto. Specjaliści ds. zgodności z przepisami zarabiają od 8,8 do 14,8 tys. zł, a ich przełożeni – do 22,6 tys. zł.
Najwyższe pensje otrzymują menedżerowie w działach public affairs (17–28,5 tys. zł), kierownicy projektów klinicznych (17,4—27,2 tys. zł) oraz menedżerowie badań klinicznych (19—27 tys. zł). Medical Science Liaisons, którzy łączą kompetencje naukowe z umiejętnościami budowania relacji z kluczowymi liderami opinii w medycynie, zarabiają od 16 do 24,5 tys. zł brutto.
Źródło: Business Insider
