Opiekunowie seniorów dostaną nowe przywileje
Opiekujesz się niesamodzielnym rodzicem? Już wkrótce pracodawca będzie musiał dać ci nawet rok wolnego na zajmowanie się taką osobą. Projekt ustawy wprowadzający zmiany w kodeksie pracy jest już gotowy - pisze "Rzeczpospolita".
23.04.2013 | aktual.: 23.04.2013 10:47
Założenia projektu ustawy o osobach niesamodzielnych, które będą prezentowane we wtorek na Senackiej Komisji Rodziny i Polityki Społecznej, zawierają zapis, iż z budżetu państwa mają być opłacane składki na ubezpieczenie społeczne opiekuna zajmującego się niesamodzielnym członkiem rodziny w czasie rocznego urlopu. Ich podstawą ma być maksymalnie kwota 1 tys. zł.
Chodzi o to, aby sytuacja pracowników opiekujących się starszymi, niepełnosprawnymi ludźmi była podobna do sytuacji rodziców opiekujących się dziećmi. Obecnie pracownikowi przysługuje 14 dni zwolnienia na opiekę nad dorosłym członkiem rodziny. W tym czasie otrzymuje tylko zasiłek. Nieobecność może zostać wydłużona do maksymalnie miesiąca.
Projekt przewiduje też wprowadzenie do kodeksu pracy możliwości zmniejszenia wymiaru czasu pracy o połowę oraz zakazu pracy w nocy dla opiekunów.
Nie wszyscy są pozytywnie nastawieni do proponowanych zmian. Zdaniem Jeremiego Mordasewicza, eksperta PKPP Lewiatan, utrzymywanie miejsca pracy przez rok jest kosztowne, a udzielanie bezpłatnego urlopu powinno zależeć od woli pracodawcy.
Powierzenie opieki nad osobą niesamodzielną wykwalifikowanemu asystentowi powoduje, że rodzina dostanie na ten cel specjalny bon warty - w zależności od stopnia niesamodzielności - 1000 zł, 850 zł lub 650 zł. Kryterium podziału byłby zakres koniecznej opieki. Jeśli rodzina sama się zajmuje osobą niesamodzielną, będzie mogła się zwrócić do ośrodka pomocy społecznej o zwrot kwalifikowanych kosztów opieki do wartości czeku opiekuńczego (np. zakupu materaca czy wykupienia usługi mycia leżącego w domu).
Przewodniczący Senackiej Komisji Rodziny i Polityki Społecznej senator Mieczysław Augustyn chce, by ustawa weszła w życie w przyszłym roku. Pieniądze mają pochodzić ze zmian zasad przyznawania zasiłku pielęgnacyjnego.