PRIME MINERALS - Nowa strategia rozwoju Spółki (22/2015) - EBI

PRIME MINERALS - Nowa strategia rozwoju Spółki (22/2015)

30.04.2015 | aktual.: 30.04.2015 10:48

| | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | NEW CONNECT | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | Raport EBI nr | 22 | / | 2015 | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Data sporządzenia: | 2015-04-30 | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Skrócona nazwa emitenta | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Temat | | | | | | | | | | |
| | Nowa strategia rozwoju Spółki | | | | | | | | | | |
| | Podstawa prawna | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Treść raportu: | | | | | | | | | | |
| | Zarząd spółki Prime Minerals S.A. z siedzibą w Warszawie (?Emitent?, ?Spółka?), w nawiązaniu do raportu bieżącego EBI nr 67/2014 z dnia 16 grudnia 2014 r., podaje do publicznej wiadomości informacje o opracowaniu nowej strategii Spółki. Strategicznym celem spółki Prime Minerals S.A. jest budowanie grupy kapitałowej zarządzającej aktywami w obszarze wydobycia i przetwarzania surowców naturalnych. Swoją strategię Spółka zamierza realizować poprzez: 1. wyszukiwanie atrakcyjnych koncesji na eksplorację złóż, 2. wykonywanie kompleksowych badań zasobów tych koncesji oraz opracowywanie studium wykonalności, 3. akwizycje podmiotów dysponujących wartościowymi koncesjami, 4. prowadzenie projektów wydobywczych wskazujących na największy potencjał, 5. budowę zakładów przetwarzania surowców mineralnych. Kluczowymi zasadami, którymi będzie kierowała się Spółka, aby z sukcesem realizować wyznaczoną strategię, są: 1. współpraca z lokalnymi podmiotami w celu minimalizacji ryzyka, 2. realizacja projektów z poparciem
lokalnych środowisk mających lub mogących mieć wpływ na projekt, 3. prowadzenie projektów zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju, z poszanowaniem lokalnych przepisów prawa oraz zwyczajów, 4. tworzenie platformy do współpracy z nowymi partnerami biznesowymi, 5. zarządzanie projektami w oparciu o doświadczoną kadrę managerską. Zarząd Emitenta podjął decyzję o publikacji ww. informacji z uwagi na spodziewany jej istotny wpływ na sytuację gospodarczą, majątkową i finansową Emitenta oraz na jego perspektywy rozwoju w przyszłości. Podstawa prawna: § 3 ust. 1 w związku z § 3 ust. 2 pkt 10a Załącznika Nr 3 do Regulaminu Alternatywnego Systemu Obrotu ?Informacje bieżące i okresowe przekazywane w alternatywnym systemie obrotu na rynku NewConnect? | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | Załączniki | | | | | | | | | | |
| | Plik | Opis | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

MESSAGE (ENGLISH VERSION)

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

| | | | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | | | | | | (telefon) | (fax) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | (NIP)
| (REGON) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | (pełna nazwa emitenta) | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | (skrócona nazwa emitenta) | (sektor wg. klasyfikacji GPW w W-wie) | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | (ulica) | (numer) | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | (e-mail) | (www) | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | (kod pocztowy)
| (miejscowość) | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | |

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
Imię i Nazwisko Stanowisko/Funkcja Podpis Data
Marcin Kozak Prezes Zarządu

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

Wybrane dla Ciebie
Komentarze (0)