To ich będą zatrudniać w najbliższych miesiącach
Księgowość i firmy konsultingowe, kancelarie prawne, IT, motoryzacja, lotnictwo, centra usług wspólnych – to w tych branżach będą zatrudniać najwięcej fachowców w najbliższych miesiącach
Księgowość i firmy konsultingowe, kancelarie prawne, IT, motoryzacja, lotnictwo, centra usług wspólnych – to w tych branżach będą zatrudniać najwięcej fachowców w najbliższych miesiącach, wynika z raportu Antal International, międzynarodowej firmy zajmującej się rekrutacją menedżerów i specjalistów.
63 proc. badanych firm w Polsce planuje zatrudniać specjalistów i to już na początku roku. Duże rotacje w zatrudnieniu mają wystąpić w bankowości, ubezpieczeniach, a także IT oraz telekomunikacji. Według Antal w tych branżach pracodawcy często deklarowali plany zarówno rekrutacji, jak i zwolnień.
Zapowiadają się zmiany na rynku pracy w sektorze bankowości. Tu będzie największe zapotrzebowanie na doradców sektora małych i średnich przedsiębiorstw i na menedżerów ds. zarządzania relacjami z klientem. Z kolei inwestycje banków w nowe technologie spowodują spadek zatrudnienia w tzw. back office (zapleczu administracyjnym).
Niezmiennie duży ruch rekrutacyjny będzie w IT i w telekomunikacji, zwłaszcza jeśli chodzi o pracowników specjalizujących się w rozwiązaniach mobilnych i związanych z tzw. chmurą. Branże, w których odnotowano dużą stabilność w zatrudnieniu (niższy niż średnia odsetek pracodawców planujących rekrutacje w pierwszym kwartale 2014 r. przy jednocześnie bardzo niskim odsetku pracodawców zwalniających), to: zdrowie, farmacja, transport spedycja i logistyka, nieruchomości, produkcja przemysłowa oraz energetyka.
"Nieco w tyle z planami rekrutacji pozostają pracodawcy z branż: FMCG, handel detaliczny, budownictwo oraz elektronika. Należy jednak zauważyć, że mimo to, tendencji w tych branżach nie można określić jako złej. Ponad 40 proc. pracodawców rekrutujących daje podstawy sądzić, że już w przyszłym kwartale specjaliści i menedżerowie będą mogli liczyć na poprawę sytuacji" - napisano w raporcie.
Pracownicy, którzy będą najbardziej poszukiwani w 2014 r.
- specjaliści i menedżerowie od bankowości przedsiębiorstw,
- specjaliści i menedżerowie ds. ryzyka,
- inżynierowie konstruktorzy,
- przedstawiciele handlowi frachtu morskiego i lotniczego,
- kierownicy ds. kluczowych klientów odpowiedzialni za wprowadzanie marek własnych,
- specjaliści i menedżerowie ds. refundacji leków,
- menedżerowie marki kierownicy centrów dystrybucji,
- programiści,
- inżynierowie budowy,
- HR business partnerzy. Komu będzie na rynku pracy trudniej
- specjaliści i menedżerowie back office w bankowości,
- marketingowcy w branżach technicznych,
- regionalni kierownicy sprzedaży,
- przedstawiciele medyczni,
- dyrektorzy IT.
AK/WP.PL
