Programiści nadal w czołówce zawodów najbardziej poszukiwanych przez pracodawców
W czerwcu pozycję lidera w comiesięcznym zestawieniu ofert pracy na portalu monsterpolska.pl utrzymała branża IT. 21 proc. wszystkich ogłoszeń było adresowanych do kandydatów z tej branży
10.07.2014 | aktual.: 10.07.2014 11:20
.
Największy wzrost ofert pracy, w porównaniu z poprzednim miesiącem, odnotowaliśmy w kategorii technika / inżynieria oraz produkcja. W TOP 3 znalazły się również logistyka / zakupy / transport (19 proc.) oraz obsługa klienta (18 proc.).
IT od początku roku cechuje tendencja wzrostowa (średni wzrost wynosi 20 proc.). W porównaniu z czerwcem ubiegłego roku liczba ofert pracy wzrosła o ponad 70 proc. W ubiegłym miesiącu na portalu monsterpolska.pl, co piąta oferta pracy skierowana była do kandydatów / pracowników reprezentujących tę dziedzinę. Firmy nadal najchętniej poszukiwały programistów (adresowana była do nich ponad jedna trzecia wszystkich ofert z tej kategorii) oraz inżynierów oprogramowania.
logistyka/ zakupy/ transport zajęła drugie miejsce w czerwcowym rankingu. 19 proc. ofert opublikowanych przez pracodawców dotyczyło rekrutacji na stanowiska właśnie w tej kategorii. W porównaniu do maja, liczba ta wzrosła o 14 proc. Poszukiwano głównie kierowców, kupców oraz planistów.
Najlepszą trójkę zamykają oferty pracy z kategorii obsługa klienta. Wysoki popyt na pracowników przełożył się na 18 proc. udział w całej puli ofert. Ich liczba w porównaniu do zestawienia majowego, wzrosła o 8 proc. Najwięcej rekrutacji dotyczyło pracowników działu obsługi klienta oraz doradców.
Oferty pracy firm outsourcingowych oraz centr usług wspólnych (SSC) stanowiły w czerwcu blisko 30 proc. wszystkich ofert opublikowanych na monsterpolska.pl. Ich liczba spadła jednak o 15 proc. w porównaniu z ubiegłym miesiącem.
Firmy outsourcingowe były zainteresowane głównie kandydatami z kategorii IT/ programowanie (28 proc.), inżynierami (12 proc.), a także technikami (11 proc.).
Tak, jak i w przypadku outsourcingu, centra usług wspólnych poszukiwały głównie kandydatów IT (31 proc.). Niewiele mniejszym zainteresowaniem rekruterów (30 proc.) cieszyli się kandydaci reprezentujący finanse/ księgowość. Na trzecim miejscu uplasowały się oferty dla pracowników obsługi klienta (11 proc.).
Ranking najbardziej pożądanych zawodów otwierają programiści, za którymi plasują się kolejno inżynierowie, przedstawiciele handlowi, księgowi oraz sprzedawcy.
