Zarobki telepracowników

Pracownicy od niedawna mogą pracować na zasadzie telelpracy. Są na etacie, ale obowiązki wykonują przy pomocy telefonu i komputera. Szef musi wyposażyć ich w niezbędne urządzenia. Telepraca przede wszystkim ma obniżyć koszty zatrudnienia pracownika. O ile ta forma ma swoich gorących wielbicieli, to o tyle jej przeciwników również nie brakuje. Przeciwnicy twierdzą, że ciągle brakuje precyzyjniejszych przepisów na temat telepracy. Bez wątpienia dla wielu osób praca w domu jest codziennością. Ile więc mogą oni zarobić? Wszystko zależy od firmy, tego co robią i jaką umowę podpisali z szefem. Zapytaliśmy kilku telepracowników o ich wynagrodzenia.

Piotr, grafik komputerowy, ma etat, pracuje pod Poznaniem
- Zarabiam co miesiąc 3,5 tys. zł netto. Pracuję standardowo, po osiem godzin. Raz w miesiącu jest spotkanie w siedzibie firmy. Na co dzień kontaktuję się za pomocą maili i telefonu. W taki sposób pracuję już ponad 5 lat. Mam rodzinę, ośmioletnią córkę, żona jest menedżerem w firmie. Mam własny gabinet. Poczatkowo doskwierała mi samotność, teraz nie chciałbym się już przenieść do siedziby firmy.

Ania, graficzka, ma etat, pracuje w Warszawie
- Pracuję w agencji reklmowej od 3 lat. Poczatkowo w siedzibie. Firma zaczęła się rozrastać i kilka miesięcy temu szef zaproponował możliwość pracy z domu. Niektóre osoby były kategorycznie przeciwko, inne wybrały to rozwiązanie, np. ja. Bałam się, że zostanie ograniczona komunikacja z szefem, że nie będą do mnie dochodzić jakieś informacje, że trudniej będzie o awans, czy podwyżkę. Ale na razie jestem zadowolona. Gdy się przeniosłam do "domowego biura" szef na poczatek dał mi podwyżę. Teraz zarabiam ponad 6 tys. zł na rękę. Mam więcej pracy, normalnie pracuję 8 godzin, ale nie wyrabiam się, siedzę do późna. Niedogodne jest to, że sprawy domowe bardzo mieszają się z firmowymi.

Weronika, pracuje w domu w Sopocie, siedziba firmy znajduje się w Krakowie, jest redaktorem w wydawnictwe
- Mam dziecko i to przesądziło o pracy z domu. Sama zaproponowoałam taką formę pracy. Szef zgodził się bez przeszkód. Wcześniej dojeżdżałam do Krakowa, w ciągu tygodnia mieszkałam w wynajętym mieszkaniu, na weekend wracałam do Sopotu. Było mi bardzo ciężko. Gdy urodziło się dziecko, wiedziałm że będę musiała się pożegnać z pracą. Nieśmiało zaproponowałam telepracę, będąc wręcz pewna, że szef powie "nie". Pomyliłam się. Dla mnie rozwiązanie jest idealne, ale zarabiam trochę mniej. Mam na rękę niecałe 3 tys. zł. Czasem jeszcze robię tłumaczenia na zlecenia. Mogę z tego wyciągnąć nawet 2 tys. miesięcznie. Ale średnio wychodzi około tysiąca.

Adam, jest tłumaczem, redaguje serwis motoryzacyjny, pisze artykuły, pracuje na umowę o dzieło
- Nigdy jeszcze nie widziałem swego zleceniodawcy. Zamieściłem ogłoszenie w Internecie. Mam dużo zleceń, klienci często polecają mnie znajomym i tak to się kręci. Muszę jednak przyznać, że żeby zarobić miesięcznie 3 tys. zł, muszę pracować dziennie po 10 godzin. Z jednej strony cieszę się, nie musze siedzieć w firmie, z drugiej – boję się że klienci nie będą dzwonić. Być może założę własną firmę, na razie nie odprowadzam składek emerytalnych.

Piotr, jest na czwartym roku filologii angielskiej, mieszka w Rumii
- Zarabiam miesięcznie około 500 zł. Piszę teksty dla medycznego pisma branżowego, najczęściej po angielsku. Miesięcznie zajmuje mi to kilka godzin.

Dorota, menedżer, zajmuje się sprzedażą kosmetyków
- Mam własnych klientów, spotykam się z nimi, podpisuję z nimi umowy. Rzadko widuję się z szefem. Głównie jestem w trasie, mieszkam w hotelach, pracuję też w domu. Gabinet w firmie w ogóle nie jest mi potrzebny. Moja podstawowa pensja to 3 tys. zł netto, drugie tyle mam z dodatków, premii. Mam też służbowe auto. Brakuje mi stabilizacji, czuję się rozdarta między samochodem, domem, klientami.
Notował Krzysztof Winnicki