Gigantyczna rekrutacja. Przyjmą ok. 5 tys. osób
2 tys. osób znajdzie pracę w największym centrum logistycznym w naszej części Europy. Właśnie trwa budowa gigantycznego magazynu Amazon. Rekrutacja pracowników do placówki pod Poznaniem ma ruszyć za miesiąc.
2 tys. osób znajdzie pracę w największym centrum logistycznym w naszej części Europy. Właśnie trwa budowa gigantycznego magazynu Amazon. Rekrutacja pracowników do placówki pod Poznaniem ma ruszyć za miesiąc.
Obiekt ma zostać ukończony do połowy lipca, w sierpniu planowane jest oddanie go do użytku. W tym tylko magazynie pracę znajdzie ok. 2 tys. osób. Wiadomo też, że w okresie przedświątecznym poszukiwani będą kolejni pracownicy - nawet 3 tys. Amazon nie zdradza jak proces rekrutacji będzie przebiegał. Wiadomo jedynie, że firma chce skorzystać z usług lokalnych partnerów, którzy pomogą w szukaniu pracowników. Oprócz osób na stanowiska produkcyjne, firma przyjmie też specjalistów od HR i kadrę kierowniczą średniego szczebla. Mile widziani są informatycy, fachowcy zajmujący się bezpieczeństwem i logistyką.
Na jakie wynagrodzenia można liczyć? Przedstawiciele firmy tego nie zdradzają. Mówią jedynie, że płace będą konkurencyjne. „Wraz z firmą zewnętrzną przeprowadziliśmy szerokie badanie mające na celu ustalenie wysokości atrakcyjnej stawki dla pracowników z sektora logistyki” - mówi „Gazecie Wyborczej” Anette Nachbar, senior public relations manager Amazon.de GmbH. Na rekrutacji do centrum pod Poznaniem się nie skończy. Centrum logistyczne ma powstać też w okolicy Wrocławia (według planów w sierpniu) i w Gdyni (do połowy przyszłego roku). Amerykański sklep internetowy chce przenieść do nowych placówek dystrybucję swoich towarów z Niemiec - będzie stąd obsługiwał znaczną część zachodniej Europy. Rekrutacja do pracy w Amazon oznacza największy w historii - pod względem etatów - projekt w Polsce.
Chociaż przedstawiciele przedsiębiorstwa niewiele mówią o rekrutacji, niedawno serwis businessinsider.com opublikował pytania, które padły w innych zagranicznych przedstawicielstwach tej firmy. Oto kilka z nich: jak wytłumaczysz klientowi, co to jest Wi- Fi; co według ciebie oznacza Human Resource; jaki jest największy błąd, który popełniłeś; w jaki sposób wycenia się książki w Amazon; spisz sytuację, w której musiałeś kogoś przeprosić.
AK/WP.PL