Przegląd wiadomości ze spółek, poniedziałek godz. 20

ATLANTA POLAND

Zarząd Atlanta Poland rekomenduje, by z zysku za rok obrotowy trwający od 1 lipca 2013 r. do 30 czerwca 2014 r. na wypłatę dywidendy trafiło od 0,35 zł do 0,45 zł na jedną akcję - podała spółka w komunikacie.

Do tej pory spółka nie wypłacała dywidendy z wypracowanych zysków.

CCC

Skonsolidowane przychody ze sprzedaży CCC w maju 2014 r. wyniosły 171,3 mln zł, czyli były o 18,1 proc. wyższe niż rok wcześniej - poinformowała spółka w komunikacie.

Przychody za okres styczeń - maj wyniosły 709,9 mln zł i były wyższe od osiągniętych w analogicznym okresie roku 2013 o 33,6 proc.

Przychody ze sprzedaży detalicznej za maj wyniosły 163,9 mln zł i były wyższe od osiągniętych w analogicznym okresie roku ubiegłego o 15,6 proc., narastająco za okres styczeń - maj wyniosły 679,1 mln zł i były wyższe o 34 proc. w stosunku do tego samego okresu 2013 r.

FERRO, ING OFE

Akcjonariusz Ferro, ING OFE, chce, by spółka wypłaciła w formie dywidendy 21,2 mln zł, czyli 1 zł na akcję - podała spółka w komunikacie. Zarząd Ferro proponował wcześniej, by na dywidendę trafiło 8,63 mln zł, czyli 0,41 zł na akcje.

ING OFE chce, by na dywidendę trafił zysk netto Ferro za 2013 r. w kwocie 8,8 mln zł oraz część kapitału zapasowego pochodząca z zysku z lat ubiegłych w kwocie 12,4 mln zł.

"Zdaniem funduszu bieżąca sytuacja spółki dzięki redukcji wskaźników zadłużenia, stabilnym przepływom operacyjnym w ostatnich latach, dezinwestycji, a także zgromadzonym kapitałom pozwala na wypłatę akcjonariuszom dywidendy w wysokości 1 zł na akcję. Proponowany projekt uchwały nie ogranicza możliwości organicznego rozwoju spółki i umacnia rynkowe postrzeganie spółki jako dywidendowej" - napisano w komunikacie.

Akcjonariusz zarekomendował ustalenie dnia dywidendy na 1 lipca oraz dwa terminy wypłaty dywidendy: kwoty 8,48 mln zł, tj. 0,40 zł na jedną akcję 17 lipca, a kwoty 12,7 mln zł, tj. 0,60 zł na jedną akcję 18 listopada 2014 r.

Za 2012 r. Ferro wypłaciło 0,24 zł dywidendy na akcję.

PKP PLK

Od 1 czerwca obowiązki dyrektora Centrum Realizacji Inwestycji pełni Michał Federowski, a zastępcą ds. wsparcia procesów jest Jarosław Antoniuk - poinformował rzecznik prasowy PKP PLK Mirosław Siemieniec

Jak dodał, zmiany w organizacji Centrum, mają się przyczynić do przyspieszenia realizacji inwestycji PKP PLK.

Od 1 czerwca zamiast dotychczasowych oddziałów obowiązuje pięć samodzielnych regionów inwestycyjnych: Północny, Centralny, Południowy, Śląski i Zachodni oraz Region Technologiczny zajmujący się wdrożeniem nowoczesnych technologii oraz realizacją projektów ogólnokrajowych (np. projekt rozjazdowy, ERTMS / GSMR czy System Dynamicznej Informacji Pasażerskiej - SDIP).

"Chcemy, aby Regiony Inwestycyjne stały się silnymi i dobrze zorganizowanymi jednostkami, które samodzielnie i przede wszystkim skutecznie realizować będą wszystkie inwestycje w swoich obszarach, niezależnie od źródeł finansowania. Liczymy, że działalność w nowej organizacji pozwoli również na lepszy rozwój zawodowy naszych pracowników" - powiedział cytowany w poniedziałkowym komunikacie członek zarządu ds. realizacji inwestycji PKP PLK Wojciech Folejewski.

Jak wyjaśnił Siemieniec w centrali CRI, w ramach zmienionej organizacji wydzielona zostaje część wsparcia dla zadań inwestycyjnych w obszarach: technologicznym (np. laboratoria), zamknięć torowych, dokumentacji, wycen inwestycyjnych czy robót dodatkowych. Komórki te będą centralnie koordynowały i wspierały procesy około-inwestycyjne, w celu odciążenia zespołów realizujących projekty w terenie.

GETIN

Getin Noble Bank zakłada, że przy zachowaniu obecnych wymogów kapitałów będzie wypłacał w formie dywidendy odpowiednio 120-200 mln zł w 2015 i 180-300 mln zł w 2016 roku, ale nie więcej niż 50 proc. zysku wypracowanego odpowiednio w 2014 i 2015 roku. Bank nie będzie wypłacał akcjonariuszom zysku wypracowanego w 2013 roku - podał Getin w komunikacie.

Bank podał, że nadrzędnym celem w zakresie polityki dywidendowej banku jest zachowanie przez bank wymogów kapitałowych, czyli współczynnika Tier 1 na poziomie co najmniej 9 proc., oraz współczynnika wypłacalności na poziomie co najmniej 12 proc.

Dodatkowo tak jak w ubiegłych latach decyzja banku o ewentualnej wypłacie dywidendy będzie uwzględniać kryteria ogłaszane przez organ nadzorczy w sprawie zasad polityki dywidendowej banków.

W całym 2013 roku zysk netto grupy Getin Noble Banku wyniósł 399,7 mln zł, czyli był o 20 proc. wyższy niż rok wcześniej.

TELFORCEONE

Zarząd TelForceOne rekomenduje, by z zysku za 2013 r. na dywidendę trafiło ok. 820 tys. zł, czyli 0,1 zł na akcję - podała spółka w komunikacie.

Proponowany dzień nabycia prawa do dywidendy to 26 września, a proponowany dzień jej wypłaty to 10 października 2014 r.

W wywiadzie udzielonym PAP pod koniec marca, Wiesław Żywicki, wiceprezes spółki, informował, że zarząd TelForceOne bierze pod uwagę możliwość wypłaty dywidendy, po tym jak w 2013 roku zysk netto wzrósł do 4,2 mln zł.