Są królami podwyżek. W tej branży pensje poszły w górę o 25 proc.
W styczniu 2025 r. najwyższe zarobki oferują firmy z branży IT. Jednak największy wzrost wynagrodzeń rok do roku odnotowano w sektorze sprzedaży. Zauważalny jest również stopniowy powrót do pracy stacjonarnej.
Jak wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs, na którą powołuje się pulshr.pl, mimo że branża IT oferuje najwyższe zarobki, to właśnie sprzedaż wyróżnia się największą dynamiką podwyżek – nawet o 27,3 proc. w porównaniu do stycznia ubiegłego roku. Dodatkowo, to właśnie sektor sprzedaży dominował w styczniu 2025 r., stanowiąc 14 proc. wszystkich ofert pracy.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Arabowie już zmienili Zakopane. Prowadzi biznes specjalnie pod nich
Najwyższe zarobki w IT
Jak donosi portal, w styczniu 2025 r. w sprzedaży wynagrodzenia wynosiły od 8,4 do 14 tys. zł netto na kontrakcie B2B oraz 7,5-10 tys. zł brutto na etacie. Podwyżki zauważalne były także w marketingu, finansach, księgowości i obsłudze klienta – średnio o kilkanaście procent.
Wysokie zarobki nadal dominują w sektorze IT. Pracownicy zajmujący się analizą danych mogą liczyć na wynagrodzenie w przedziale od 22,8 tys. do 27 tys. zł netto na kontrakcie B2B lub 15-21 tys. zł brutto na umowie o pracę. W przypadku programistów widełki wynoszą od 20,1 tys. do 25,2 tys. zł netto na B2B oraz 15-22 tys. zł brutto na umowie o pracę.
Coraz więcej ofert pracy stacjonarnej
W styczniu 2025 r. 47 proc. ofert pracy dotyczyło pracy stacjonarnej, 29,5 proc. zdalnej, a 23,7 proc. hybrydowej. W porównaniu do grudnia ubiegłego roku, odsetek ogłoszeń z pracą stacjonarną wzrósł o ponad 6 p.p., a praca zdalna i hybrydowa straciły po 3 p.p.
Najwięcej ofert pracy pojawiło się w Warszawie (28,4 proc.), a następnie w Krakowie i Trójmieście. Wzrost liczby ofert pracy odnotowano w zawodach medycznych, fizycznych oraz prawniczych, a w sektorze IT zanotowano niewielki spadek – czytamy na portalu.
Pracują w IT, ale nie potrafią programować
Nie wszyscy dobrze opłacani pracownicy działów IT zajmują się pracą z kodem. Jak pisaliśmy w WP Finanse, wysokie zarobki można także osiągnąć w działach wsparcia IT.
Według raportu przedstawionego przez Grafton Recruitment, poziom wynagrodzeń w sektorze wsparcia IT jest zależny od miejsca pracy, specjalizacji i zakresu obowiązków. Specjaliści pracujący na stanowiskach takich jak service desk, którzy zajmują się podstawowym wsparciem użytkowników, mogą spodziewać się wynagrodzeń wahających się od 5,5 tys. zł brutto w Katowicach i Krakowie do 9 tys. zł w Warszawie.
Stanowiska bardziej zaawansowane, jak na przykład inżynier wsparcia technicznego trzeciej linii, wymagają szerszej gamy umiejętności i to znajduje odzwierciedlenie w oferowanych wynagrodzeniach. Stawki w tym przypadku mogą wynosić od 8,5 tys. zł w Trójmieście do nawet 21 tys. zł w Warszawie.
