płaca (strona 8 z 9)

Nowoczesna polska gospodarka musi stworzyć kobietom możliwości równego dostępu do wszystkich sfer życia politycznego i społecznego, równych karier i równej płacy za tę samą pracę

Płaca minimalna w 2010 r. będzie wynosiła 1317 zł brutto, czyli 41,8 proc. przeciętnego wynagrodzenia - takie ustalenie zapadło na posiedzeniu plenarnym Komisji Trójstronnej (KT). Zgodzili się na nie zarówno pracodawcy, jak i związki zawodowe.

BBC - brytyjska korporacja nadawców, finansowana przez państwo, zapowiedziała w czwartek, że ujawni zarobki swoich menedżerów.

Rośnie liczba sporów zbiorowych. Najwięcej jest ich w oświacie i służbie zdrowia. Luka prawna pozwala im trwać w nieskończoność.

Niezależnie od wielkości, branży i regionu, w których działają firmy w Polsce, w ciągu najbliższych sześciu miesięcy będą utrzymywać obecny poziom zatrudnienia i płac – wynika z nowego raportu Randstad i TNS OBOP.

Zdaniem minister pracy i spraw społecznych Jolanty Fedak, płaca minimalna w Polsce na poziomie 40 proc. płacy średniej, jest "dobrą relacją", biorąc pod uwagę stosowane w UE rozwiązania.

Za niewiele ponad 900 zł zgodziłaby się pracować połowa ankietowanych Polaków

Ministerstwo Pracy zakłada, że płaca minimalna osiągnie połowę płacy średniej za 14 lat

2 200 PLN wyniosła w 2008 roku mediana wynagrodzeń pracowników szeregowych zatrudnionych w działach sprzedaży.

Tysiące rumuńskich pracowników manifestowały w czwartek w Bukareszcie, domagając się wyższych płac i większego bezpieczeństwa społecznego.

Przeciętne wynagrodzenie w I kwartale 2009 roku wyniosło 3.185,61 zł, czyli wzrosło o 6,7 proc. rdr - podał we wtorek Główny Urząd Statystyczny.

"Życie Warszawy" pisze, że ponad dwa tysiące pracowników nie dostaje w Warszawie pensji na czas. Według gazety, to dwa razy więcej niż w ubiegłym roku.

Czy zmieniłbyś pracę na bardziej satysfakcjonującą, lecz gorzej płatną?

W największej w Polsce sieci sklepów typy dyskont spożywczy mimo spowolnienia gospodarczego rosną pensje pracowników.

Z opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny danych wynika, że w marcu płace podniosły się o 5,7%.

"Rzeczpospolita" pisze, że wzrost płac w Kompanii Węglowej rozbudził żądania w innych kopalniach. Zarządy chcą po cichu podnosić wynagrodzenia, żeby nie dopuścić do nowych demonstracji.

Pracownicy służby państwowej nie mają prawa do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.

Coraz więcej firm zamraża podwyżki lub planuje je na minimalnym poziomie - pisze "Polska". Dziennik powołuje się przy tym na dane Głównego Urzędu Statystycznego, który podał, iż w lutym średnia płaca w przedsiębiorstwach wyniosła 3195 zł.

Miesięczna pensja minimalna w państwach Unii Europejskiej jest bardzo zróżnicowana i waha się od 112 euro w Bułgarii do 1610 w Luksemburgu - wynika z danych unijnego biura statystycznego Eurostat.

W sektorze publicznym pensje są znacznie wyższe niż w sektorze prywatnym - pisze "Puls Biznesu". W dodatku wynagrodzenia w tym sektorze rosną szybciej, więc różnica w zarobkach się powiększa.

Polska może wpaść w spiralę infacyjno-płacową - czytamy w "Pulsie Biznesu". Jak pisze dziennik, liczne podwyżki płac nakręcają inflację, a ona z kolei żądania kolejnych podwyżek, co może okazać się zgubne dla krajowej gospodarki.

Płace kobiet kierujących dużymi polskimi firmami są średnio o 30 procent wyższe niż mężczyzn - wynika z raportu, do którego dotarła "Rzeczpospolita".

Trwa strajk pracowników Poczty Polskiej. Bogumił Nowicki z pocztowej "Solidarności" oskarżył zarząd poczty o poniewieranie pracownikami i masowy mobbing. To próba zniszczenia związku - uważa Nowicki. Poczta Polska dementuje informacje związkowców, że nie jest zainteresowana prowadzeniem rozmów.

Zdobycie pracownika - już nie tylko specjalisty w zawodzie, ale także niewykwalifikowanego do przyuczenia w nowym fachu, graniczy z cudem. Firmy nie mogą liczyć na państwowego pośrednika. Urzędy pracy mają dziesiątki ofert od firm i żadnego chętnego albo dziesiątki chętnych i żadnej oferty spełniającej ich wymagania pracy.

Już 89 proc. polskich firm narzeka na brak rąk do pracy - wynika z najnowszych badań przeprowadzonych przez Szkołę Główną Handlową oraz Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami. Brakuje nie tylko wykształconych menedżerów oraz specjalistów, ale przede wszystkim wykwalifikowanych robotników zdolnych do samodzielnej pracy.