Do tej pory pracodawcy musieli ogłaszać swoją ofertę w biurach pracy Jobcentre Plus przez dwa tygodnie, zanim mogli zaoferować ją osobom spoza Europy.
Johnson, jak pisze gazeta, zapowiedział też, że pracodawcy powinni zwiększyć roczną płacę z 17 tys. funtów rocznie do 20 tys. osobom, które wjechały do Wielkiej Brytanii jako pracownicy wykwalifikowani.
Wzrośnie również - z pół roku do roku - okres, jaki pracownik musi przepracować w firmie, zanim będzie mógł zostać zatrudniony w jej macierzystej placówce w Wielkiej Brytanii.
Ocenia się, że zmniejszy to o jedną dziesiątą liczbę pozwoleń na pracę dla pracowników pozaeuropejskich.
Posunięcia te zaleciła rządowa komisja doradcza ds. migracji.
- Zmiany te zapewnią, że firmy będą mogły rekrutować zagranicznych pracowników, których potrzebuje gospodarka, ale nie będzie się to odbywać kosztem brytyjskich pracowników ani jako tańsza alternatywa dla inwestowania w umiejętności już istniejącej siły roboczej - powiedział Johnson.
