Odszkodowanie za wypadek przy pracy. Jak złożyć wniosek do ZUS?

Aby ubiegać się o pieniądze, musimy złożyć:

1. Wniosek o jednorazowe odszkodowanie.
2. Zaświadczenie o stanie zdrowia OL-9 zawierające informacje m.in. o zakończonym procesie leczenia i rehabilitacji, wystawione nie wcześniej niż na miesiąc przed złożeniem wniosku, oraz ewentualnie dokumentacja medyczna.
3. Protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy sporządzony przez pracodawcę lub kartę wypadku.
4. Prawomocny wyrok sądu pracy.
5. Decyzję o stwierdzeniu choroby zawodowej wydaną przez państwowego inspektora sanitarnego.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Wniosek należy złożyć za pośrednictwem płatnika składek, czyli pracodawcy. Gdy złożymy już wszystkie niezbędne dokumenty, ZUS zobowiązany jest do wydania decyzji w ciągu 14 dni. W przypadku pozytywnej decyzji, ZUS ma 30 dni na wypłatę odszkodowania.

W przypadku decyzji odmownej można się odwołać. Odwołanie składamy w terminie do miesiąca od doręczenia decyzji, za pośrednictwem jednostki ZUS, która wydała negatywną decyzję.

ZUS wypłaca 1269 zł za każdy procent uszczerbku na zdrowiu, a realna kwota odszkodowania zależy od orzeczenia lekarskiego. Średnio ZUS przelewa 8391 zł.

Odszkodowanie za wypadek przy pracy nie przysługuje w przypadku udowodnionego naruszenia przepisów BHP przez ubezpieczonego, spowodowanego umyślnie lub wskutek rażącego niedbalstwa. A także w sytuacji, gdy ubezpieczony przyczynił się w znacznym stopniu do wypadku w stanie nietrzeźwości, nie przysługuje to świadczenie - przypomina Super Biznes.