Najgorsza jest sytuacja w hotelarstwie. Według dziennika, imigranci stanowią tu 60% siły roboczej i są często świetnie wykwalifikowani. Ich płace należą jednak do najniższych w kraju. Zdaniem związków zawodowych, 80% hoteli płaci najniższe możliwe stawki, często wymagając nadgodzin w ramach podstawowej pensji. Hotele o niższych standardach oferują nawet pieniądze poniżej ustawowej minimalnej płacy.
Zdaniem Stowarzyszenia Polaków w Wielkiej Brytanii, imigranci często nie otrzymują nawet wymaganego przez prawo wyszczególnienia zarobków na papierze. Problemem jest to, że imigranci nie znają swoich praw, lub boją się je egzekwować. Bo zapisanie się do związku zawodowego - konkluduje "Guardian" - grozi utratą pracy.
