Przerwa w pracy, czyli co?

Polacy w czasie przerwy w pracy jedzą (46%), palą (13%), załatwiają osobiste sprawy (4%). Są i tacy, którzy w ogóle nie mają przerwy

Obraz

Jak się okazuje Polacy w przerwie nie tylko jedzą. W pracy lubimy robić sobie przerwę również na przeglądanie Internetu, sprawdzamy pocztę, czytamy kawały lub gramy w sieci np. z innymi pracownikami - 25% pracowników właśnie w taki sposób wykorzystuje czas wolny w pracy. Z badań przeprowadzonych przez firmę Gemius, wynika zaś że 93 % osób, które mają dostęp do Internetu w pracy, uprawia tzw. cyberslacking (surfowanie po sieci).

Przerwę na przysłowiowego dymka lub zaparzenie sobie kawy przeznacza 13% osób. Z naszej ankiety wynika też, że pracownicy w przerwie załatwiają też swoje osobiste sprawy. Do urzędu, na pocztę, banku, czy też na zakupy wybiera się w przerwie 4% osób. Okazuje się, że są też tacy pracownicy, którzy w ogólnie nie mają przerwy.

Do takiego stanu rzeczy przyznało się 25% pracowników (w głosowaniu wzięło udział 3162 osób). Tymczasem zdaniem inspekcji pracy brak przerwy może być poważnym naruszeniem praw pracowniczych. Może być szczególnie groźne w niektórych zawodach. Kierowca tira, który nie ma przerwy, wskutek zmęczenia, może stanowić śmiertelne zagrożenie na drodze.

- Kodeks pracy szczegółowo wypowiada się na ten temat. Pracodawca narusza prawo, jeśli nie pozwala na przerwę w pracy. Przypadki łamania prawa należy zgłosić do inspekcji - mówi Janina Krystka, z inspekcji pracy.

Zdarzają się i takie przypadki, gdy pracownik nie robi sobie przerwy, bo … nie ma czasu.

- Czasem jestem tak zabiegana, że o przerwie nie ma mowy, szczególnie pod koniec miesiąca, gdy trzeba rozliczać faktury. Czasem nie mam czasu, żeby wyjść nawet do toalety – żali się Grażyna Grott, księgowa z łódzkiej hurtowni odzieżowej.

Pracownicy często nie wiedzą lub zapominają o tym, że kodeks pracy jasno formułuje, kto i na jak długo może sobie zrobić przerwę w pracy. Z przepisów wynika, że przerwa przysługuje pracownikom, których praca w ciągu doby wynosi co najmniej 6 godzin. Nie mają do niej prawa zatrudnieni np. 5 godzin na dobę. Zapewnienie pracownikom 15 - minutowej przerwy jest obowiązkiem pracodawcy. Szef może też udzielić przerwy 60-minutowej przeznaczonej np. na załatwienie spraw osobistych. Jeśli pracownicy wykonują pracę monotonną, szef może wprowadzić też dodatkowe przerwy, które powinny być określone w regulaminie wewnątrzzakładowym.
Krzysztof Winnicki

Wybrane dla Ciebie
Konflikt o blok przy oborze. Interweniuje Podlaska Izba Rolnicza
Konflikt o blok przy oborze. Interweniuje Podlaska Izba Rolnicza
Wzmożone kradzieże przed 1 listopada. "Zatrzymywane są całe busy"
Wzmożone kradzieże przed 1 listopada. "Zatrzymywane są całe busy"
Media pisały o jego pomyśle. Precyzuje, gdzie ma nastąpić poczęcie
Media pisały o jego pomyśle. Precyzuje, gdzie ma nastąpić poczęcie
Przekręt jak z filmu. Użyli stołów z RTG. Mistrz NBA w rękach FBI
Przekręt jak z filmu. Użyli stołów z RTG. Mistrz NBA w rękach FBI
Kary za brak zmiany czasu. Ich mogą dotknąć dotkliwe mandaty
Kary za brak zmiany czasu. Ich mogą dotknąć dotkliwe mandaty
Nowy polski dyskont się rozkręca. Idzie po klientów Dino i Biedronki?
Nowy polski dyskont się rozkręca. Idzie po klientów Dino i Biedronki?
Rząd szuka pieniędzy. Więcej kontroli i skuteczne egzekucje
Rząd szuka pieniędzy. Więcej kontroli i skuteczne egzekucje
PiS chce dać Polakom bon na 100 tys. Oto komu ma przysługiwać
PiS chce dać Polakom bon na 100 tys. Oto komu ma przysługiwać
Nowy gigant górniczy na Śląsku? Zatrudni tysiące pracowników
Nowy gigant górniczy na Śląsku? Zatrudni tysiące pracowników
Ostatnie żniwa w tym roku. Oto jak idą zbiory na południu
Ostatnie żniwa w tym roku. Oto jak idą zbiory na południu
Jeżdżą mimo zakazu. Zatrważające nowe dane policji
Jeżdżą mimo zakazu. Zatrważające nowe dane policji
Kupią nowe organy. Przetarg rozstrzygnięty. Będą kosztować fortunę
Kupią nowe organy. Przetarg rozstrzygnięty. Będą kosztować fortunę