czas pracy(strona 4/11)

Najmniej zapracowaną grupą nauczycieli są wuefiści i katecheci

Ułatwienie pracownikom godzenia życia rodzinnego z zawodowym i dostosowanie czasu pracy załogi do
potrzeb firmy - takie zmiany w kodeksie pracy wprowadziło Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej.
Z nowych rozwiązań skorzystało już ponad 200 pracodawców.

Zdecydowana większość osób pracujących wyczekuje na weekend z ogromną niecierpliwością. Jednak błogi i beztroski czas wypoczynku mija bardzo szybko, a powrót do rzeczywistości w pracy bywa dla niektórych niezwykle bolesny. Sprawdź, co należy zrobić by bezstresowo spędzić czas w pracy?

Związki zawodowe proponują, by skrócić tygodniowy czas pracy do 38 godzin

Minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz nie planuje zmian w okresie
rozliczeniowym czasu pracy i nie wycofa się z wydłużenia wieku emerytalnego. Jest natomiast gotów
do rozmów m.in. o różnej płacy minimalnej w zależności od regionu lub branży.

Jak wynika z badania przeprowadzonego przez Center for Creative Leadership wśród 483 dyrektorów, kierowników i specjalistów, praca zawodowa zajmuje im nawet 72 godziny w tygodniu, czyli znacznie więcej niż przewidują jakiekolwiek normy.

"Dziennik Gazeta Prawna" pisze, że w kilka tygodni od wejścia w życie nowych przepisów o elastycznym czasie pracy zaczęły jest stosować już 122 przedsiębiorstwa. Przekrój branż jest bardzo szeroki - od aptek przez budowlankę po transport. Jak czytamy w gazecie - obawy związkowców.

NSZZ "Solidarność" zaskarży do Trybunału Konstytucyjnego zapis ostatniej
nowelizacji kodeksu pracy wydłużający z czterech do 12 miesięcy okres rozliczeniowy czasu pracy

Wiele osób dostosowuje godziny pracy do swojego planu dnia, a pracodawcy się na to godzą

Rząd twierdzi, że polski nauczyciel jest złym nauczycielem, bo mało
pracuje

Wicepremier, minister gospodarki Janusz Piechociński podjął decyzję o powołaniu zespołu ds. oceny
wpływu regulacji dotyczących elastycznego czasu pracy na wzrost gospodarczy oraz konkurencyjność
polskich przedsiębiorców.

Dłuższy okres rozliczeniowy czasu pracy i ruchomy czas pracy - takie zmiany w Kodeksie pracy weszły w życie 23 sierpnia. Co oznaczają one dla pracowników i pracodawców?
Ministerstwo pracy obala fakty i mity na ten temat

Zmiany wprowadzone w przepisach pracy w Korei Południowej nie przekładają się na zadowolenie pracowników, a wręcz przysparzają im więcej problemów

Skrócenie tygodnia pracy z 40 do 38 godzin postuluje OPZZ

Skrócenie tygodnia pracy z 40 do 38 godzin postuluje OPZZ, zwracając uwagę, że w krajach, w których tygodniowy czas pracy jest krótszy, bezrobocie jest niższe, a wydajność wyższa. To kolejna propozycja OPZZ zgłoszona przed wrześniowymi protestami związków zawodowych.

W Polsce pracuje się 40 godzin, co plasuje nas w gronie najbardziej zapracowanych

Roczny okres rozliczeniowy i ruchomy czas pracy to główne założenia
nowelizacji kodeksu pracy, którą podpisał prezydent Bronisław Komorowski. W piątek poinformowała o
tym Kancelaria Prezydenta

Proponowane przez rząd nowe przepisy o czasie pracy mogą spowodować zmiany w udzielaniu i rozliczaniu urlopów dla pracowników. Póki co wątpliwości jest wiele. Zobacz, dla kogo nowe regulacje będą korzystne, a kto na nich sporo straci.

Kancelaria Prezydenta nie podziela obaw central związkowych wobec nowych
przepisów dotyczących uelastycznienia czasu pracy

Z poprawkami przyjął w czwartek Senat nowelizację kodeksu pracy, która wprowadza roczny okres rozliczeniowy i ruchomy czas pracy. Senatorowie poparli poprawki postulowane przez PO, odrzucili postulaty PiS i senatora niezależnego Marka Borowskiego.