Trwa ładowanie...
d2aa3uo
Temat

nadgodziny(strona 4/4)

Ekstragodziny po wolnym wbrew grafikowi pracownika
22 kwietnia 2009, 08:35

Ekstragodziny po wolnym wbrew grafikowi pracownika

Nie naruszasz doby roboczej,
gdy po dniu, w którym podwładny nie pracował, wezwiesz go do firmy wcześniej, niż zazwyczaj rozpoczyna swoje zajęcia. Ale może to być niedopuszczalna zmiana jego harmonogramu pracy.

Ekstragodziny po wolnym wbrew grafikowi pracownika
22 kwietnia 2009, 06:22

Ekstragodziny po wolnym wbrew grafikowi pracownika

Nie naruszasz doby roboczej,
gdy po dniu, w którym podwładny nie pracował, wezwiesz go do firmy wcześniej, niż zazwyczaj rozpoczyna swoje zajęcia. Ale może to być niedopuszczalna zmiana jego harmonogramu pracy.

Elastyczny czas pracy receptą na kryzys
17 kwietnia 2009, 08:25

Elastyczny czas pracy receptą na kryzys

Zatrudnienie | Rozpoczynanie pracy w tej samej dobie nie będzie już traktowane jako godziny nadliczbowe, pod warunkiem że pracownik miał wcześniej zapewniony 11-godzinny odpoczynek

Elastyczny czas pracy receptą na kryzys
17 kwietnia 2009, 06:11

Elastyczny czas pracy receptą na kryzys

Zatrudnienie | Rozpoczynanie pracy w tej samej dobie nie będzie już traktowane jako godziny nadliczbowe, pod warunkiem że pracownik miał wcześniej zapewniony 11-godzinny odpoczynek

Nadgodziny wstępem do Alzheimera
14 kwietnia 2009, 10:50

Nadgodziny wstępem do Alzheimera

Osoby pracujące 55 lub więcej godzin w tygodniu, mają uboższe słownictwo i słabiej łączą przyczyny ze skutkami. Nadgodziny sprzyjają tzw. łagodnemu zaburzeniu funkcji poznawczych, który jest pierwszym etapem rozwoju choroby Alzheimera.

d2aa3uo
Nadgodziny powodują sklerozę
10 kwietnia 2009, 14:06

Nadgodziny powodują sklerozę

Osoby w średnim wieku, które pracowały po godzinach, mają uboższe słownictwo i słabiej wiążą fakty

Nie płacą sędziom za nadgodziny
8 kwietnia 2009, 16:32

Nie płacą sędziom za nadgodziny

Pracownicy służby państwowej nie mają prawa
do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych.

Brytyjscy pracodawcy są winni pracownikom 27 mld funtów
8 stycznia 2009, 12:10

Brytyjscy pracodawcy są winni pracownikom 27 mld funtów

Brytyjscy pracodawcy winni są pracownikom 27 miliardów funtów za przepracowane w ubiegłym roku nadgodziny. Związki zawodowe obliczają, że ponad 5 milionów Brytyjczyków nie otrzymało należnego im wynagrodzenia.

Mamy więcej dób
23 października 2008, 07:12

Mamy więcej dób

Rząd obiecuje ułatwienia w dostępie do urzędów, ale prawo mu w tym nie pomaga - opowiada Piotr Wojciechowski, zastępca dyrektora departamentu prawnego Głównego Inspektoratu Pracy.

d2aa3uo
d2aa3uo

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj