Wynagrodzenia w Polsce. Zobacz, o ile wzrosną pensje w 2016 roku

Jak pokazują wyniki raportu płacowego Sedlak & Sedlak, blisko 75 proc. firm zamierza podnieść poziom płac o średnio 3,4 proc. Jeszcze wyższe podwyżki prognozuje Narodowy Bank Polski. Z raportu o inflacji banku centralnego wynika, że zarobki Polaków w 2016 roku wzrosną średnio o 4,9 proc.

Ministerstwo Finansów zapowiada, że Polacy mogą w 2016 roku oczekiwać podwyżek na poziomie 3,6 proc. Zdecydowanie najbardziej sceptyczne są międzynarodowe firmy zajmujące się analizą wynagrodzeń. ERI Economic Research Institute szacuje, że dynamika wzrostu nominalnych wynagrodzeń w naszym kraju wyniesie 3,1 proc., a eksperci z Korn Ferry - o 2,6 proc.

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.

Eksperci Sedlak & Sedlak wskazują, że wzrost od 1 stycznia 2016 roku płacy minimalnej o 100 zł do 1850 zł brutto będzie miał wpływ na pensje osób zarabiających, więcej niż najniższe wynagrodzenie. Na taki stan rzeczy wpływa efekt domina, który charakteryzuje się tym, że wzrost płac na stanowiskach najniżej opłacanych prowadzi do roszczeń lepiej zarabiających pracowników. Nie chcą oni być dyskryminowani, więc również domagają się wzrostu swoich wynagrodzeń.

Z raportu Sedlak &Sedlak wynika, że najniższe podwyżki otrzymają osoby zasiadające w zarządzie oraz władze firmy. W 2016 roku ich płace wzrosną o 3 proc. Na pozostałych szczeblach zarządzania pracownicy mogą liczyć na podwyżki w wysokości 3,5 proc.

Blisko 25 proc. firm biorących udział w badaniu w ogóle nie planuje jakichkolwiek podwyżek płac.

NBP wskazuje jednak, że co czwarty pracodawca podniósł wynagrodzenia w ostatnich latach bez wcześniejszego planowania. Można więc przypuszczać, że odsetek firm, które podniosą pensje swoim pracownikom, będzie jeszcze większy.

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.

Osoby pracujące w państwach Unii Europejskiej w 2016 roku mogą się spodziewać podwyżek na poziomie 2,8 proc., co po uwzględnieniu 0,5 proc. inflacji będzie oznaczało realny wzrost wynagrodzeń o 2,3 proc. Najwyższa dynamika wzrostu wynagrodzeń wystąpi w Rumunii. Ekonomiści przewidują, że zarobki w tym kraju wzrosną o około 4,8 proc., przy czym na skutek deflacji, oczekiwany realny wzrost płac wyniesie blisko 5,5 proc. Na kolejnych miejscach zestawienia uplasowały się Litwa i Bułgaria. Według przewidywań w Polsce dynamika wzrostu wynagrodzeń w 2016 roku może wynieść 2,6 proc. Utrzymująca się deflacja sprawi jednak, że Polacy będą mogli liczyć na realne podwyżki na poziomie 3,4 proc. Najmniejszy wzrost pensji realnych zaobserwujemy w Portugalii, gdzie zarobki wzrosną jedynie o 0,4 proc. Z kolei w Finlandii zarówno nominalna jak i realna dynamika wzrostu wynagrodzeń wyniesie 1 proc.

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.

Z kolei z prognoz opracowanych przez Komisję Europejską wynika, że wynagrodzenia nominalne w krajach Unii Europejskiej w 2016 roku wzrosną o 1,6 proc. Po uwzględnieniu wskaźnika inflacji dynamika wynagrodzeń wyniesie 1,4 proc. Szacunki dla krajów należących do strefy euro są nieco mniej optymistyczne. Według Komisji Europejskiej płace nominalne w tych państwach wzrosną w 2015 roku o 1,3 proc. Siła nabywcza wynagrodzeń zwiększy się natomiast o 1,2 proc.

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.

Według ekspertów z Komisji Europejskiej wynagrodzenia w ujęciu nominalnym w 2016 roku wzrosną we wszystkich krajach należących do Unii Europejskiej. Największy wzrost prognozowany jest na Litwie (5,5 proc.), w Estonii (5,1 proc.) i na Łotwie (5,0 proc.). Najniższy zaś w Belgii, gdzie zarobki wzrosną jedynie o 0,1 proc. W Polsce płace w ujęciu nominalnym zwiększą się o 3,9 proc.

Po uwzględnieniu inflacji, wynagrodzenia w 2016 roku wzrosną w 21 z 28 krajów Unii Europejskiej. Dla porównania, na koniec 2015 roku płace powinny wzrosnąć w 26 z 28 państw członkowskich. Najwyższe zmiany realnych wynagrodzeń prognozowane są na 2016 rok na Litwie, w Estonii i na Łotwie. Wśród krajów o największym prognozowanym wzroście płac realnych znalazła się również Polska, gdzie zarobki wzrosną o 2,5 proc. Jak wynika z analizowanych prognoz, w największym stopniu wynagrodzenia realne spadną w Belgii, we Włoszech i we Francji. Płace realne zmaleją także w Portugalii, Hiszpanii i we Francji.

Dane pochodzą z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak & Sedlak, którego partnerem jest Grupa WP.