Czy "kariera przez łóżko" nadal jest sposobem na sukces w firmie? A co jeśli przełożony żeni się z pracownicą i przy okazji daje jej awans np. na kierownika działu?
Mówiąc o niemoralnej propozycji, nasuwa się myśl o kobietach, które uprawiają seks w zamian za podwyżkę lub awans. Czym jeszcze jest niemoralna propozycja?
Niedoszła nauczycielka nauczania początkowego i sklepowa sprzedawały swe ciała w agencji towarzyskiej w Sandomierzu, licząc po 200 złotych za godzinę - informuje "Echo Dnia". Interes zlikwidowali policjanci.
Firmowa miłość może nam złamać życie – a także karierę – na wiele różnych sposobów. Oto osiem powodów, dla których warto w pracy trzymać swoje zmysły na wodzy.
Przedstawiciele jakich zawodów są najgorsi w łóżku? Pod tym względem fatalnie wypadają biznesmeni. Za to informatycy uznani zostali za najlepszych kochanków.
Na seks w pracy patrzymy przez palce. Chyba że chodzi o zjawisko pracy za seks. Biurowy amant rozczula. Ale nie szef tyran, który do zaspokojenia chuci wykorzystuje swoją pozycję i władzę.
"Puls Biznesu" prezentuje wyniki plebiscytu na najbardziej seksowne kobiety biznesu. Niestety nie ma wśród nich żadnej Polki, ale i tak warto popatrzeć!
Dwadzieścia pięć tysięcy. Tylu ludzi w Czechach żyje z najstarszego zawodu świata - czytamy w dzienniku "Polska". Na razie czeskie prawo w żaden sposób nie ogranicza uprawiania tego rzemiosła, niebawem jednak dla seksbiznesu nadejdą gorsze czasy.
Osoby parające się prostytucją będą musiały uważać, gdzie wychodzą do pracy.
Pracują po kilkanaście godzin dziennie,
wspomagają się dopalaczami, eksperymentują z narkotykami, tracą
kontakt z rodziną. Takie są koszty pracy w wielkich korporacjach -
wynika z najnowszych badań warszawskiej Wyższej Szkoły Pedagogiki
Resocjalizacyjnej. Autorzy raportu przepytali pracowników 13
banków i 21 koncernów w Warszawie i innych miastach - pisze
"Dziennik".
43-letni Edward P., były dyrektor Szpitala
Psychiatrycznego w Radecznicy na Lubelszczyźnie, odpowie za molestowanie
pięciu kobiet i zmuszanie jednej z nich do obcowania płciowego.
Południowoafrykańscy pracownicy
sektora publicznego, którzy strajkują, domagając się wyższych
płac, do listy skarg na warunki pracy dopisali jeszcze jedną pozycję - są tak przepracowani, że nie mają siły na
seks.
Sąd Okręgowy w Świdnicy uchylił i przekazał do ponownego rozpatrzenia sprawę 10 pracowników zakładu z Bielawy nieprawomocnie skazanych za seksualne wykorzystywanie podległej im pracownicy. Proces odwoławczy był utajniony. Dziennikarze nie mogli wysłuchać ustnego uzasadnienia wyroku.
