500+ dla emerytów i Pracownicze Plany Kapitałowe. Ekspert ocenia pomysły polepszenia losu seniorów

500 plus dla emerytów To jest w ogóle możliwe czy to Taka porozrzucane redaktorzy jest możliwe Tak tylko tylko za co tylko za co tak jakie źródła Pasowania i dla kogo tak czy znowu czy dla każdego emeryta tak czy dla każdego świadczeniobiorcy tylko dla najbiedniejszych Tak mieliśmy w 16 Tak to Doda Ten dodatek tak jednorazowy Zręcznościowe Kości świadczenia tam od 5 do 400 zł Złotych do 50 zł Złotych w zależności od Wysokość emerytury którą pobierali się Świadczeniobiorcy I tam był ten próg 2000 zł tak ustalony jako tam wysoko Kobieta która uprawiała Dota Żeby taki jednorazowy dodatek Pracownicze plany kapitałowe To recepta na niskie Świadczenia na niską emeryturę Tak jak mówi Rząd i twórcy Zobaczymy Tak na razie tak tak na zawsze powiedzieć że na razie ten program startu Tak chcielibyśmy połowie przyszłego roku Panie redaktorze to też jest tak Rząd coś wymyślił Sejm uchwalił za chwilę to uchwali senat Pan prezydent pewnie Pewnie to ustalę podpisze umowę z tego doktora wyjdziesz Ale wtedy tak Tak naprawdę zaczyna się cała zabawa z tą ustawą tak Pracodawcy muszą to wdrożyć Tak to nie jest tak że Prezydent Już mamy ustawy prawda wszystko Wszystko działa Wszystko w Tutaj sporo obowiązków będą mieli pracodawcy żeby to zorganizować Tak każdy pracodawca Będzie zobowiązany do tego żeby wybrać instytucje finansowe I zapisać do nich Wszystkich swoich pracowników Mało tego będzie musiał prawda co miesiąc ty Cyklicznie odprowadzać Odpowiednie wpłaty Odpowiednie wysokości Za każdego ze zdjęć części ze swojej części części pracownika tak 2% Półtora procent Pracodawcy czy podmiotu zatrudniającego jak to jest Jest napisane w ustawie tak I dodatkowo tak co pewien czas tak Dopłaty Dopłata powitalna czy Opłata roczna Coś będzie jakiś bonus tak od państwa Oczywiście bo państwo nie ma swoich pieniędzy tylko będzie to z funduszu pracy tak na które tak że składając do mojej zapytania Czy co wpłynie fakty Po tych 10 20 Po 340 latach Jutro zaczynam dzisiaj Są na rynku pracy dopiero zobacz 40 lat Będą zrywać Owoce właśnie Tego pomysłu czy to faktycznie wpłynie na emeryturę to Jeżeli ten program do tego czasu to trwa Z całą pewnością Fajnie tylko że nie dotrwa Panie dyrektorze tak No offer też miały być wieczne taka wiemy że już połowa Pozostała kilka lat temu politycy mówią że Ppk to nie osa Ppk to nie OFE i zgadzam że są ważne zawsze będzie trochę więcej gwarancji Zapisanych tak ale pamiętajmy Tak ten ten program Musi być naprawdę długoterminowy Tak jeżeli za kilka lat Znowu ktoś twierdzi że nie udało się tak nie wiem brakuje nam powszechności tak czy nie jesteś Byśmy zadowoleni z tych wyników tak Pi0 spróbujemy zarobić jeszcze inne projekt tak nie tapeta tylko jeszcze inaczej nazywany ale składający się z tych Tych samych elementów i podążających do tego samego celu No to niestety pewnie znowu to będzie Brakiem korzyści tak to będzie niekorzystne dla Osób które zaczną odkładać taki będą miały toppers Aktywa roku 50-60 kiedy przechodzą na m Oszczędzać trzeba I to jest bardzo bardzo istotne i bardzo istotne Z każdego budżetu Po gospodarstwa domowego żeby takie środki Wygospodarować Czy to przyszłość bliższa oczy przy Przyszłość dalszą Tak ale bez The best a samo zaradności tak Odpowiedzialności za swoją sytuację No ciężko nam będzie zbudować tobie Własne oszczędności na nr sobie sami poradzić