Trwa ładowanie...
d3mfsdk
espi
23-01-2015 17:26

BGŻ SA - Zawiadomienie o możliwości ogłoszenia strajku przez organizacje związkowe (6/2015)

BGŻ SA - Zawiadomienie o możliwości ogłoszenia strajku przez organizacje związkowe (6/2015)

d3mfsdk
d3mfsdk

| | | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | | | Raport bieżący nr | 6 | / | 2015 | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | Data sporządzenia: | 2015-01-23 | | | | | | | | | | |
| | Skrócona nazwa emitenta | | | | | | | | | | | |
| | BGŻ SA | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | Temat | | | | | | | | | | | |
| | Zawiadomienie o możliwości ogłoszenia strajku przez organizacje związkowe | | | | | | | | | | | |
| | Podstawa prawna | | | | | | | | | | | |
| | Art. 56 ust. 1 pkt 1 Ustawy o ofercie - informacje poufne | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | Treść raportu: | | | | | | | | | | | |
| | Zawiadomienie o możliwości ogłoszenia strajku przez organizacje związkowe Raport bieżący 6/2015 z dnia 23 stycznia 2015 r. Zarząd Banku Gospodarki Żywnościowej S.A. (?Spółka?, ?BGŻ?) informuje, iż w wyniku rokowań przeprowadzonych z organizacjami związkowymi działającymi w Spółce w ramach procedury rozwiązywania sporów zbiorowych nie zostało osiągnięte porozumienie i w związku z tym w dniu 22 stycznia 2015 r., zgodnie z art. 9 ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych (Dz. U. 1991, Nr 55, poz. 236, ze zm.), sporządzony został protokół rozbieżności, wskazujący stanowisko Spółki wobec żądań zgłoszonych przez organizacje związkowe i podtrzymanych w rokowaniach. Żądania organizacji związkowych obejmują: (i) prawo do dodatkowych odpraw pieniężnych dla pracowników, z którymi nastąpi rozwiązanie stosunku pracy w ramach grupowego zwolnienia lub odpowiednio w razie konieczności rozwiązania przez pracodawcę stosunku pracy z pracownikiem indywidualnie z przyczyn niedotyczących pracowników,
oraz (ii) prawo do premii restrukturyzacyjnej dla wszystkich pracowników. W związku z nieuwzględnieniem wszystkich żądań organizacji związkowych, w dniu 22 stycznia 2015 r. w piśmie skierowanym do Spółki organizacje związkowe poinformowały Spółkę, że w razie nieuwzględnienia przez Spółkę zgłoszonych żądań może zostać ogłoszony strajk. Zarząd Spółki informuje, że dołoży należytej staranności w celu rozwiązania sporu. Podstawa prawna: art. 56 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o ofercie publicznej i warunkach wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spółkach publicznych (tekst jednolity: Dz. U. z 2013 r., poz. 1382) | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

| | | | |
| --- | --- | --- | --- |
| | MESSAGE (ENGLISH VERSION) | | |
| | | | |
| | Announcement of Possible Strike Action to Be Taken by Labour Organisations Current report 6/2015 date 23 January 2015 The Management Board of Bank Gospodarki Żywnościowej S.A. (the “Company”, “BGŻ”) hereby informs that the negotiations with the labour organisations operating in the Company, conducted as part of the collective dispute resolution procedure, failed to reach an agreement and, therefore, on 22 January 2015, pursuant to Article 9 of the Act of 23 May 1991 on Collective Bargaining (Dz. U. of 1991, No. 55, item 236, as amended), a report on the differences was prepared to present the position of the Company on the requests made by the labour organisations and upheld in the negotiations. The labour organisations requests incude: (i) the right to additional severance payments for employees whose employment is to be terminated as part of collective redundancies or if the employer needs to terminate the employment on an individual basis for reasons not attributable to employees, and (ii)
restructuring bonuses for all employees. With reference to the refusal to satisfy all of their demands, on 22 January 2015 the labour organisations addressed a letter to the Company notifying it that the rejection of their requests would cause a strike to be called. The Company’s Management Board will make due diligence to resolve the dispute. Legal basis: Article 56 Section 1 Item 1 of the Act of 29 July 2005 on Public Offering, Conditions Governing the Introduction of Financial Instruments to Organised Trading, and Public Companies (consolidated text: Dz. U. of 2013, no. 1382) | | |
| | | | |

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

d3mfsdk

| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |
| | | BANK GOSPODARKI ŻYWNOŚCIOWEJ SA | | | | | | | | | | | | | | |
| | | (pełna nazwa emitenta) | | | | | | | | | | | | | | |
| | | BGŻ SA | | Banki (ban) | | | | | | | | | | | | |
| | | (skrócona nazwa emitenta) | | (sektor wg. klasyfikacji GPW w W-wie) | | | | | | | | | | | | |
| | | 01-211 | | WARSZAWA | | | | | | | | | | | | |
| | | (kod pocztowy)
| | (miejscowość) | | | | | | | | | | | | |
| | | KASPRZAKA | | 10/16 | | | | | | | | | | | | |
| | | (ulica) | | (numer) | | | | | | | | | | | | |
| | | 22 860 44 00 | | 22 860-50-00 | | | | | | | | | | | | |
| | | (telefon) | | | (fax) | | | | | | | | | | | |
| | | relacje.inwestorskie@bgz.pl | | www.bgz.pl | | | | | | | | | | | | |
| | | (e-mail) | | | (www) | | | | | | | | | | | |
| | | 526-100-85-46 | | 010778878 | | | | | | | | | | | | |
| | | (NIP)
| | | (REGON) | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | | | | | |

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ
Data Imię i Nazwisko Stanowisko/Funkcja Podpis
2015-01-23 Józef Wancer Prezes Zarządu
2015-01-23 Monika Nachyła Wiceprezes Zarządu

RAPORT BIEŻĄCY
MESSAGE (ENGLISH VERSION)
INFORMACJE O PODMIOCIE
PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ

d3mfsdk
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

Komentarze

Trwa ładowanie
.
.
.
d3mfsdk