Jak sobota, to... do pracy do Lidla. Sieć szuka pracowników na jeden dzień w tygodniu
W sklepach sieci Lidl w ostatnich dniach pojawiły się ogłoszenia o pracę. Niby nic nowego, ale te są wyjątkowe. Informują bowiem o poszukiwaniu pracowników tylko na soboty.
Lidl kusi elastycznym czasem zatrudnienia, umową o pracę i dodatkowymi benefitami. W tym przypadku prywatną opieką medyczną.
Skąd takie ogłoszenia? Kto choć raz próbował zrobić zakupy w dyskoncie w sobotę - szczególnie przed niehandlową niedzielą - ma świadomość, jakie są kolejki niemal przez cały dzień. I to nawet wtedy, gdy otwarte są wszystkie dostępne kasy.
Choć nikt tego oficjalnie nie chce przyznać, to skutki zakazu handlu w niedzielę. Lidl nazywa swoją kampanię "efektem zmian na rynku".
Obejrzyj: Zakaz handlu w niedziele. Ucierpiały sklepy z wyposażeniem i budowlane
Probowaliśmy dowiedzieć się, jak bardzo zwiększył się ruch w sklepach po wprowadzeniu zakazu handlu w niedziele. Odpowiedzi na tak zadane pytania jednak nie otrzymaliśmy.
Wiadomo jednak, że gdy już ktoś odpowie na to ogłoszenie, to do pracy na pewno będzie przychodził tylko w soboty.
- Jeżeli pracownik decyduje się na pracę tylko w soboty, w taki sposób będzie też pracował. Podkreślamy, że jesteśmy otwarci na zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin i chętnie rozmawiamy z potencjalnymi pracownikami o ich preferencjach godzinowych i dyspozycyjności - mówi Wirtualnej Polsce Aleksandra Robaszkiewicz, menedżer komunikacji w Lidl Polska.
Ile można zarobić? Stawka godzinowa jest taka sama, jak dla pełnego etatu. Jeśli pracujesz jeden dzień w tygodniu, to dostaniesz jedną piątą tego, co twój kolega, pracujący na pełnym etacie.
20 procent etatu nie oznacza, że pracownik straci prawo do benefitów, przysługujących tym pracującym przez cały tydzień.
- Osoby zatrudnione w niepełnym wymiarze godzin mają zagwarantowane wszystkie świadczenia, w tym umowę o pracę, prywatną opiekę medyczną w placówkach Medicover, ubezpieczenie grupowe Allianz, kartę Multisport, dofinansowanie kursów języków obcych, szkolenia oraz wyprawkę dla maluszka czy pierwszoklasisty - wyjaśnia Aleksandra Robaszkiewicz.
Lidl to niejedyna sieć, która szuka pracowników. Jesienią ubiegłego roku dużą akcję rekrutacyjną prowadziła Biedronka, o czym informowaliśmy w WP.
Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
