średnie wynagrodzenie (strona 2 z 5)

Pracownicy zatrudnieni w branży telekomunikacyjnej należeli w 2013 roku do najlepiej wynagradzanych w Polsce - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak. Połowa z nich zarabiała powyżej 5,6 tys. zł, czyli niemal 40 proc. więcej niż wyniosła mediana dla ogółu zatrudnionych.

Ten to musi zarabiać... O kim tak myślimy? O szefach, dyrektorach, prezesach, celebrytach... i przedstawicielach wielu innych branż. Czasami jednak wyobrażenia nie mają pokrycia w rzeczywistości. Fakt, że ktoś wykonuje daną profesję, bądź też zebrał określone doświadczenia zawodowe, nie zawsze oznacza wysokie zarobki. Jakie przykłady na to można znaleźć?

Połowa pracowników działów PR i marketingu zarabiała w 2013 roku powyżej 5 tys. zł - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak. Specjaliści ds. public relations otrzymywali wynagrodzenie o 15 proc. wyższe niż specjaliści ds. marketingu.

Demonstranci domagali się podwyżki płacy minimalnej i prawa do swobodnego tworzenia związków zawodowych.

Zatrudnienie i wynagrodzenie w polskich przedsiębiorstwach powinny w dalszym ciągu rosnąć - uważają analitycy.

Zarabiający pensję minimalną w Polsce muszą rocznie oddawać państwu niemal 1,6 tys. zł więcej niż najsłabiej wynagradzani pracownicy w Wielkiej Brytanii. Kwota 6896,6 zł to ponad 1/3 zarobków takich osób.

Osoby z wykształceniem podstawowym i gimnazjalnym zarabiają o połowę mniej niż wynosi przeciętna pensja dla ogółu społeczeństwa - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2013 roku przez Sedlak & Sedlak.

OPZZ proponuje, by dochody najlepiej zarabiającej osoby w danej firmie nie mogłyby przekraczać ośmiokrotności zarobków najgorzej zarabiającego pracownika

Niespełna dziewięć złotych więcej niż przed czterema laty będzie kosztował nas tegoroczny koszyk podstawowych świątecznych produktów. Mimo rosnących cen, możemy jednak kupić więcej dzięki rosnącym wynagrodzeniom.

W ubiegłym roku w Polsce mieszkało 786 tys. osób zamożnych i bogatych, tj. zarabiających powyżej 85 tys. zł rocznie. To kolejny rok, w którym grono to powiększa się. W stosunku do 2012 r. wzrost ten wyniósł 18 tys. osób

O luce między wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn w Polsce trzeba jak najwięcej mówić, zachęcając m.in. pracodawców, by sprawdzali swoje firmy pod tym kątem - podkreślali uczestnicy konferencji zorganizowanej w Warszawie.

Pracownicy po pięćdziesiątce zarabiają mniej niż osoby z innych przedziałów wiekowych - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego w 2013 roku przez Sedlak & Sedlak.

A im wyższe wynagrodzenie, tym większa niechęć do otwartego mówienia o płacy

Niegdyś sprawy dotyczące pensji otaczano tajemnicą. Uważano, że temat ten dotyczy ustaleń jedynie pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Jak dziś zapatrujemy się na tę kwestię?

Ponad 50 proc. badanych irytuje, gdy ktoś pyta ich o wynagrodzenie, a czterech na dziesięciu (42 proc.) odczuwa zakłopotanie, gdy ma rozmawiać z innymi o zarobkach.

Porównaliśmy zarobki w Krakowie, Wrocławiu i Poznaniu. Spośród tych trzech miast najwięcej zarabiano we Wrocławiu. Mediana wynagrodzeń wyniosła w tym mieście 4 700 zł. Ile wynosiły przeciętne pensje w Krakowie i Poznaniu?

Dział gospodarki, jakim jest przemysł lekki, jest niezwykle zróżnicowany. Obejmuje on między innymi produkcję tkanin, szkła, ceramiki, wyrobów tytoniowych, czy materiałów budowlanych. Ile zarabiały osoby pracujące w różnych sekcjach należących do tej branży?

Kultura i sztuka nie były najlepiej opłacaną branżą w ubiegłym roku - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak. Mediana płac wyniosła tam 3 tys. zł. Połowa osób zatrudnionych w omawianym sektorze zarabiała od 2,3 tys. zł do 4 tys. zł.

Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że w grudniu w firmach średnie wynagrodzenie brutto wynosiło 4 221 złotych 50 groszy

Bezrobocie będzie spadać, płace nieznacznie wzrosną, powstaną nowe miejsca pracy. Czego jeszcze mogą oczekiwać pracodawcy i pracownicy w 2014 r.? Przedstawiamy prognozę 10 największych wyzwań na rynku pracy przygotowanych przez ekspertów Work Service

Nie trzeba być wytwornym graczem negocjacyjnym, żeby dostać podwyżkę. Jak o niej rozmawiać z szefem?

Przeciętne wynagrodzenie brutto w listopadzie wyniosło 3 tys. 897,88 zł, co oznacza, że rok do roku wzrosło o 3,1 proc., a miesiąc do miesiąca wzrosło o 1,7 proc. - podał Główny Urząd Statystyczny.

Rozmowa o podwyżce należy do najtrudniejszych między pracownikiem a szefem. Aż 85 proc. Polaków wskazuje, że negocjowanie wynagrodzenia to dla nich wielki problem. Jak sobie z nim poradzić?

Ze wszystkich rankingów wynika, że najlepiej zarabiają w naszym kraju mieszkańcy Warszawy i Trójmiasta. Średnia zarobków stolicy to 6 tys. złotych brutto, w Gdyni to 4550 złotych, w Gdańsku 4,5 tysiąca złotych. Ogólnie - w dużych miastach zarabia się najwięcej, choć np. średnia pensja w Łodzi to tylko 3,5 tys. złotych. Jak się jednak układają zarobki w mniejszych miejscowościach?

Ponad trzykrotnie, w porównaniu z ubiegłym rokiem, zwiększył się odsetek pracodawców, którzy spodziewają się wzrostu gospodarczego. Rośnie też liczba pracodawców zamierzających podnieść pensje. Najwięcej podwyżek planowanych jest w przemyśle, a najmniej w branży budowlanej. Z drugiej strony więcej firm planuje zwolnienia.