praca (strona 126 z 335)

Na budowie odcinka autostrady A4 między Brzeskiem a Wierzchosławicami w Małopolsce pracowało nielegalnie 162 Macedończyków. W marcu tego roku GDDKiA wypowiedziała kontrakt na budowę tego odcinka polsko-macedońskiemu konsorcjum firm NDI oraz SB Granit.

Polski pracownik przeciętnie otrzymuje na rękę 74 proc. swojego wynagrodzenia brutto - wynika z opublikowanego w poniedziałek raportu PricewaterhouseCoopers. Średnia europejska to 70 proc.

Czy osoby niewidome mają takie same szanse na rynku pracy, jak osoby zdrowe? Niestety, nie. I mimo tego, że w Polsce wiele rzeczy się zmienia, to jednak niewidomi, podobnie jak inne osoby niepełnosprawne, traktowani są nadal z dużą rezerwą.

Osoby przeglądające oferty pracy w popularnych serwisach rekrutacyjnych mogą natknąć się na bardzo ciekawe ogłoszenie: Fundacja Szansa dla Niewidomych poszukuje specjalisty ds. uśmiechu – eksperta ds. bycia lepszym.

Firma Nude House z Buckinghamshire w Anglii, zajmująca się projektowaniem elementów stron internetowych, obecnie poszukuje nowych pracowników. Do obsadzenia są dwa stanowiska – koderki (na tym stanowisku firma zatrudnia tylko kobiety) oraz telefonicznego sprzedawcy. Kandydaci muszą być praktykującymi naturystami.

Od 1 maja Polacy mogą pracować w Niemczech bez pozwoleń. Jeśli sprawdzą się prognozy rządu, czeka nas wielka fala emigracji. A za kilka lat w Polsce zabraknie ludzi do pracy - ostrzega "Gazeta Wyborcza".

Jeszcze nigdy nie przechodziliśmy na emerytury w tak późnym wieku jak w 2010 r. - wynika z danych ZUS, do których dotarł "Dziennik Gazeta Prawna". Wciąż jednak są przywileje, które pozwalają na ucieczkę z rynku pracy stosunkowo młodym osobom - dodaje gazeta.

W nowym roku akademickim uczelnie szykują dziesiątki nowych kierunków i specjalizacji: ekofizykę, energetykę jądrową, marketing interaktywny, a nawet obsługę terminali LNG. Szkoły wreszcie zaczęły reagować na potrzeby rynku - pisze "Dziennik Gazeta Prawna".

Pracodawca może umówić się z podwładnym, że ten nie podejmie pracy u konkurencji.

Ponad milion Polek pracuje na własny rachunek - wynika z danych GUS. Zdaniem ekspertów z rządowego Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, kobiety decydują się na to ze względu na nierówne szanse na rynku pracy, dla części to jedyna szansa na ucieczkę przed bezrobociem.

Zarząd PKN Orlen uznał, iż nie jest możliwe spełnienie postulatów Międzyzakładowego Związku Zawodowego Pracowników Ruchu Ciągłego płockiego koncernu, dotyczących podwyżek płac w 2011 r. Według związku oznacza to rozpoczęcie procedury sporu zbiorowego.

Nie bądź przesądny, bo to przynosi nieszczęście – mówi żartobliwe powiedzenie. Mało komu udaje się jednak stosować do tej reguły. Nawet zatwardziałym realistom zdarza się czasami splunąć przez ramię, ominąć na drodze czarnego kota lub skręcić, aby nie przejść pod drabiną. Przesądy i zabobony kwitną w najlepsze również w pracy, i nie jest to dziwne. Mają przecież pomóc w odniesieniu zawodowego sukcesu. A nie ma chyba osoby, której by na tym nie zależało.

Nie rozdzieraj szat, nie rwij włosów z głowy. Zachowaj zimną krew. Kluczem do sukcesu jest opanowanie – czyli strategia od „o k…wa” do „OK”.

Komisja Europejska szacuje, że po otwarciu 1 maja niemieckiego rynku pracy przybędzie do Niemiec rocznie 100 tysięcy pracowników z ośmiu wschodnioeuropejskich państw UE - poinformował dziennik "Die Welt".

Po cichu, bez parytetów kobiety doganiają mężczyzn w gospodarce - obserwuje "Dziennik Gazeta Prawna".

Pozorowanie to udawanie wysiłku i zaangażowania po to, by zachować pozytywny wizerunek w oczach innych. Każdemu z nas na co dzień zdarza się taka gra pozorów. Jednak nie mówimy o zasłużonej przerwie podczas dnia pracy – wolnej chwili na kawę, telefon do bliskich, z pytaniem, czy wszystko w porządku. Mowa o celowej grze pozorów.

Prawo nie chroni demaskatora, który wykrył nieprawidłowości w firmie - alarmuje Fundacja Batorego. Praktyka pokazuje, że jest on często potem poddany dyskryminacji, mobbingowi, degradacji lub traci pracę.

Około trzystu pracowników spółki energetycznej EnergiaPro pikietowało w środę pod siedzibą firmy we Wrocławiu. Protestujący sprzeciwiali się m.in. planowanej restrukturyzacji zakładu.

Wcale nie musisz przeprowadzać się do Poznania, Wrocławia czy Warszawy, by mieć dobrą, stabilną pracę. Atrakcyjne zatrudnienie znajdziesz także w małym mieście. Pod warunkiem, że jest to znany kurort, miejscowość przygraniczna lub ośrodek przemysłowy.

W 2011 roku w Podlaskiem znacznie trudniej niż dotychczas będzie bezrobotnym uzyskać z urzędu pracy pieniądze np. na staż czy założenie działalności gospodarczej. Region ma mniej pieniędzy na różne działania na rzecz zwiększania zatrudnienia z Funduszu Pracy.

Im trudniej o pracę, tym łatwiej godzimy się na bezwstydne zaloty przełożonych i kolegów z biura. Nasz strach daje napastnikom poczucie bezkarności. Czas przerwać wstydliwe milczenie!

Wystarczy krótka z nim rozmowa, a już nic się człowiekowi nie chce. Zabójca entuzjazmu i zaangażowania. Parodia lidera. Szef – demotywator. Po czym go poznać?

Mają dopiero po 16 i 17 lat, a już marzy im się firma na miarę Google czy Microsoftu. Młodzież w Polsce coraz wcześniej myśli o swojej karierze. Dziś 8 na 10 maturzystów wybiera się na studia – wynika z danych firmy badawczej Gemius.

Pojęcie Work-Life Balance jest prawdziwym wyzwaniem dla dzisiejszych pracowników, którym coraz trudniej oddzielić czas spędzony w gronie najbliższych od zawodowych obowiązków. Gdy nadmiar pracy negatywnie wpływa na życie rodzinne, być może warto wyznaczyć sztywne granice pomiędzy tymi dwoma obszarami. Jak Polacy radzą sobie z tym problemem?

Osoby poniżej 34. roku życia to grupa, która najczęściej pada ofiarą molestowania seksualnego w pracy. Około 90% ofiar molestowania to kobiety, choć wzrasta również liczba mężczyzn.