Kodeks pracy(strona 10/1)

Dobra informacja dla pracowników. Choć wprowadzony z początkiem roku kodeks pracy zabrał nam dodatkowe dni wolne za święta przypadające w weekendy, to części zatrudnionych nadal się należą.

Twój szef przetrzymuje cię po godzinach? Należy ci się dodatkowe wynagrodzenie albo wolne. Jeśli twój pracodawca tego nie przestrzega, łamie prawo. 1 stycznia 2011 r. weszła w życie nowelizacja przepisów Kodeksu pracy zmieniająca zasady obliczania wymiaru czasu pracy.

Coraz częściej obrażenia zatrudnionych powodują pięści kolegów. Nie w każdej sytuacji ofiara dostanie świadczenia.

Sejm znowelizował w środę Kodeks pracy, likwidując wymóg wykonywania przez pracownika badań lekarskich, jeśli zatrudniany jest u tego samego pracodawcy w ciągu 30 dni od rozwiązania poprzedniej umowy.

Po raz ostatni za święto przypadające w sobotę pracownicy dostaną dodatkowy dzień wolny. Chodzi o 25 grudnia

Komisja Krajowa "S" zapowiedziała zaskarżenie do Trybunału Konstytucyjnego nowelizacji Kodeksu pracy odbierającej wolne dni za święta wypadające w soboty.

Pogoda w tym roku zaskoczyła nie tylko drogowców. Problemy zaczynają pojawiać się przy realizacjach najważniejszych inwestycji w ramach przygotowań do Euro 2012. Kłopoty spowodowane śniegiem i mrozem mogą poważnie opóźnić przebieg niejednej inwestycji. Na razie można wykonywać większość prac, jeżeli jednak temperatura spadnie 30 stopni poniżej zera, prace zostaną przerwane. Nie będzie komu budować.

Nie wyjechałeś na wakacje do Egiptu? Nie dałeś sobie szansy na wspaniałe wakacje? Teraz będziesz siedział w domu.

Pracodawcy złożyli projekt zmian w kodeksie pracy dotyczących urlopów
na żądanie

Pracodawcy złożyli projekt zmian w kodeksie pracy dotyczących urlopów na żądanie - informuje "Gazeta Wyborcza". Zgodnie z kodeksem pracy urlopu takiego powinno udzielać się w sytuacji wyjątkowej, gdy pracownik nie może wcześniej ustalić wolnego z pracodawcą.

W przyszłym roku Polacy być może popracują o tydzień dłużej i to bez prawa do ekstrazapłaty; stracimy też na nadgodzinach. Wynika to z nowelizowanego właśnie kodeksu pracy, informuje "Rzeczpospolita".

Rządzący przygotowali obywatelom niespodziewany, noworoczny prezent. 6 stycznia od 2011 roku ma być dniem wolnym od pracy. Okazuje się jednak, że to niedźwiedzia przysługa. A wyliczenia PO są delikatnie mówiąc… niezbyt precyzyjne.

Ograniczenie liczby wstępnych badań lekarskich, uproszczenie zasad karania pracowników czy zmniejszenie liczby dni urlopu na żądanie z czterech do dwóch.

Święto Bożego Ciała to dzień ustawowo wolny od handlu. Jeśli tego dnia sklep ma być otwarty, to sprzedawać w nim może tylko właściciel lub osoba zatrudniona na umowę zlecenie

Z powodu powodzi wiele firm nie działa. Osoby, które straciły cały swój dobytek, nie mają teraz głowy do pracy. Jak nieobecność w pracy (lub zamknięte zakłady pracy) wskutek powodzi , traktowane są w kodeksie pracy?

Lubelski sąd oddalił wniosek Almy o zakaz emisji w telewizji reportażu pokazującego nieprawidłowości i naruszanie praw pracowniczych jednym ze sklepów Almy.

Pakiety socjalne nie zawsze są podpisywane między pracodawcą i przedstawicielami załogi, dlatego nie powinny być wpisywane do kodeksu pracy - mówili eksperci pracodawców i resortu pracy na poniedziałkowym posiedzeniu Komisji Trójstronnej.

Pakiety socjalne nie zawsze są podpisywane między pracodawcą i przedstawicielami załogi, dlatego nie powinny być wpisywane do kodeksu pracy - mówili eksperci pracodawców i resortu pracy na poniedziałkowym posiedzeniu Komisji Trójstronnej.

Ochrona praw pracowniczych osób o odmiennej orientacji seksualnej to obowiązek wynikający z Kodeksu pracy - przekonuje przewodniczący OPZZ Jan Guz. Związek powołał pełnomocnika ds. gejów i lesbijek, aby - jak podkreśla Guz - podkreślić swoją otwartość na problemy tej grupy społecznej.

Zbliża się kolejny długi weekend, ale już teraz wiadomo, że wiele firm nie udzieli swoim pracownikom urlopu w piątek po Bożym Ciele