Trwa ładowanie...
d3wle71
Temat

kodeks pracy

Nawet 860 zł dodatku do pensji. Najwięcej można dostać w listopadzie
17-05-2024 09:56

Nawet 860 zł dodatku do pensji. Najwięcej można dostać w listopadzie

Osoby pracujące w godzinach nocnych mają prawo do otrzymywania specjalnego dodatku, którego wysokość zmienia się w zależności od miesiąca. W kwietniu pracownicy nocni mogą liczyć na ponad 5 zł dodatku za każdą godzinę pracy.

Ważna zmiana w przepisach. Tej prośby szef nie będzie mógł zlekceważyć
14-04-2024 12:19

Ważna zmiana w przepisach. Tej prośby szef nie będzie mógł zlekceważyć

Polacy mogą od niedawna poprosić swojego pracodawcę o zmianę warunków zatrudnienia na takie, które będą im bardziej odpowiadać. To efekt wdrożenia przez ustawodawcę unijnej dyrektywy, która dotyczy life-work balance. Prośbę trzeba jednak dobrze przemyśleć i umotywować - dokument można przedstawić pracodawcy tylko raz w roku.

Czy należy się wolne na pogrzeb babci? Prawo mówi jasno
11-04-2024 10:32

Czy należy się wolne na pogrzeb babci? Prawo mówi jasno

Czy przysługuje nam dzień wolny w przypadku śmierci babci? W polskim prawie takie zwolnienie od pracy nazywane jest w urlopem okolicznościowym. Sprawdź, czy możesz z niego skorzystać.

Pracownik może krytykować szefa. Oto co mówi prawo
04-04-2024 07:58

Pracownik może krytykować szefa. Oto co mówi prawo

Europejski Trybunał Praw Człowieka uznał, że e-mail z krytyką szefa nie jest podstawą do zwolnienia dyscyplinarnego. Jak donosi Prawo.pl stanowi to naruszenie wolności wyrażania opinii.

Za pracę w nocy należy się dodatek. Oto kwoty
02-04-2024 10:03

Za pracę w nocy należy się dodatek. Oto kwoty

Każdy, kto pracuje w nocy, może liczyć na specjalny dodatek. Jego wysokość różni się w zależności od miesiąca. W kwietniu pracownicy nocni dostaną ponad 5 zł za jedną godzinę.

d3wle71
Zwolnienia przez spóźnienia do pracy. To musisz wiedzieć
04-03-2024 10:20

Zwolnienia przez spóźnienia do pracy. To musisz wiedzieć

Nie każdy pracownik zdaję sobie sprawę, że zbyt częste spóźnienia mogą nieść za sobą poważne konsekwencje. Szefowie czasem przymykają oko, ale warto wiedzieć, co grozi za niewywiązywanie się z obowiązków.

Nie zapomnij o nowym urlopie. Pracodawca nie może odmówić
05-01-2024 11:52

Nie zapomnij o nowym urlopie. Pracodawca nie może odmówić

W 2023 roku do polskiego prawa, a dokładniej do Kodeksu Pracy, wszedł nowy rodzaj urlopu – od tzw. siły wyższej. Pracodawca nie może go odmówić pracownikowi. Musi też mu zapłacić połowę pensji, gdy będzie on na nim przebywać.

Dodatkowy dzień wolny w listopadzie. Pracodawca nie może odmówić
08-11-2023 13:36

Dodatkowy dzień wolny w listopadzie. Pracodawca nie może odmówić

11 listopada, czyli Święto Niepodległości, wypada w tym roku w sobotę. Czy pracownicy mogą liczyć na odebranie dnia wolnego? Prawo pracy jasno reguluje tę kwestię.

Podsłuchiwał kolegów w pracy, został zwolniony. Sąd kazał zapłacić odszkodowanie
06-11-2023 17:51

Podsłuchiwał kolegów w pracy, został zwolniony. Sąd kazał zapłacić odszkodowanie

Szpitalny dyspozytor w jednej z placówek w Łomży, który nagrywał rozmowy swoich kolegów, został dyscyplinarnie zwolniony - informuje "Rzeczpospolita". Szpital nie miał wątpliwości co do decyzji - ale miał je sąd. Dyscyplinarka uznana nie została, ale konsekwencje wciąż nie są przyjemne.

11 listopada wypada w sobotę. Co z dniem wolnym? Przepisy mówią jasno
18-10-2023 10:41

11 listopada wypada w sobotę. Co z dniem wolnym? Przepisy mówią jasno

11 listopada, czyli Święto Niepodległości, wypada w tym roku w sobotę. Czy pracownicy mogą liczyć na odebranie dnia wolnego?

d3wle71
Upał w pracy. Jakie prawa przysługują pracownikowi?
14-07-2023 13:03

Upał w pracy. Jakie prawa przysługują pracownikowi?

O ile znoszenie wysokich temperatur powietrza w domach wydaje się łatwiejsze, o tyle zdecydowanie trudniej z tym w pracy. Warto pamiętać, że w tym okresie na pracodawcy spoczywają dodatkowe obowiązki. Co musi zapewnić pracownikowi?

Urlop ojcowski i rodzicielski. Ważne zmiany, o których warto wiedzieć
20-06-2023 15:15

Urlop ojcowski i rodzicielski. Ważne zmiany, o których warto wiedzieć

Od lat kobiety zatrudnione na umowę o pracę mają prawo do urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego czy wychowawczego, a w czasie ich trwania otrzymują zasiłek z ZUS. Dzięki zmianom w Kodeksie pracy nowe przywileje zyskali także ojcowie.

Od 7 kwietnia wielkie zmiany w firmach. Pracownicy dostaną oświadczenia
31-03-2023 07:03

Od 7 kwietnia wielkie zmiany w firmach. Pracownicy dostaną oświadczenia

7 kwietnia wejdą w życie przepisy wprowadzające pracę zdalną do kodeksu pracy. Pracodawcy dopracowują procedury i zastanawiają się, jak rozliczyć pracę z domu.

35 dnia urlopu. Więcej wolnego, ale niższa pensja
27-03-2023 07:41

35 dnia urlopu. Więcej wolnego, ale niższa pensja

Nowe urlopy i dłuższe przerwy w pracy. Już od kwietnie pracownicy będą mogli skorzystać z rewolucyjnych zmian w Kodeksie pracy. Nie wszystkim jednak wzięcie dodatkowego wolnego będzie się opłacać.

Okazjonalna praca zdalna. Rząd szykuje zmiany w świadectwie pracy
23-03-2023 11:37

Okazjonalna praca zdalna. Rząd szykuje zmiany w świadectwie pracy

Jest problem z przepisem o limicie 24 dni okazjonalnej pracy zdalnej w roku, który nie zdążył wejść w życie, a już stał się powodem dyskusji wśród prawników. Czy przy zmianie pracy limit ten "podąża" za pracownikiem?

d3wle71
35 dni urlopu. Wystarczy już tylko podpis prezydenta
10-03-2023 07:26

35 dni urlopu. Wystarczy już tylko podpis prezydenta

Nowe urlopy i dłuższe przerwy w pracy. Sejm przyjął w czwartek część poprawek Senatu do nowelizacji Kodeksu pracy. Ustawa wdraża dwie unijne dyrektywy – dotyczącą work-life balance i tzw. rodzicielską.

Bezpłatny urlop opiekuńczy. Związkowcy: pracownicy nie będą go wykorzystywać
13-02-2023 07:33

Bezpłatny urlop opiekuńczy. Związkowcy: pracownicy nie będą go wykorzystywać

NSZZ Solidarność i Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych mają zastrzeżenia dot. bezpłatnego pięciodniowego urlopu opiekuńczego, który przewiduje nowelizacja Kodeksu pracy. - O ile to zwolnienie jest płatne 50 proc., to urlop opiekuńczy jest bezpłatny. Dlatego pracownicy będą wybierać opiekę na dziecko lub urlop wypoczynkowy – uważa dr Anna Reda-Ciszewska, ekspertka NSZZ Solidarność.

9-tygodniowy urlop rodzicielski dla ojców. Oto co Polacy myślą o pomyśle PiS
09-02-2023 19:58

9-tygodniowy urlop rodzicielski dla ojców. Oto co Polacy myślą o pomyśle PiS

Rząd wprowadza duże zmiany w urlopach, a jedną z nich jest wprowadzenie dodatkowego 9-tygodniowego urlopu rodzicielskiego dla ojców. Za takim rozwiązaniem jest aż 85 proc. badanych. Poparcie jednak mocno spada, gdy dodamy, że nie można przenieść tego urlopu na drugiego rodzica - wynika z raportu Pracuj.pl.

"Historyczne zmiany". Oto co rząd wprowadza do Kodeksu pracy
09-02-2023 16:59

"Historyczne zmiany". Oto co rząd wprowadza do Kodeksu pracy

Kontrola trzeźwości pracowników, praca zdalna, wydłużony urlop rodzicielski - to tylko część zmian, które wkrótce mają zacząć obowiązywać w polskim prawie - wyliczała w czwartek minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg. W czwartek Sejm uchwalił kolejną ważną nowelizację.

Nakaz bycia trzeźwym w pracy. Prawnicy chcą powrotu dyscyplinarki
09-02-2023 12:32

Nakaz bycia trzeźwym w pracy. Prawnicy chcą powrotu dyscyplinarki

W Kodeksie pracy nie ma wpisanego wprost obowiązku zachowania trzeźwości w miejscu zatrudnienia, wynika on pośrednio z przepisów dotyczących odpowiedzialności porządkowej. Dlatego część prawników postuluje umieszczenie takiego zapisu w samym kodeksie – podaje Prawo.pl.

d3wle71
Praca w upał. MRiPS przypomina: pracodawca ma obowiązki
29-06-2022 07:43

Praca w upał. MRiPS przypomina: pracodawca ma obowiązki

Skrócenie czasu pracy pracowników, wprowadzenie dodatkowych przerw w pracy, zapewnienie klimatyzacji w pomieszczeniach - to tylko niektóre z działań, jakie powinien podjąć pracodawca w czasie upałów. Nierespektowanie przez pracodawcę tych obowiązków zagrożone jest karą grzywny do 30 tys. złotych.

Wielkie zmiany w Kodeksie pracy. Rewolucja dla pracowników i firm coraz bliżej
10-05-2022 17:52

Wielkie zmiany w Kodeksie pracy. Rewolucja dla pracowników i firm coraz bliżej

W sierpniu w Polsce muszą zacząć obowiązywać nowe zasady dotyczące prawa pracy, m.in. zasad zatrudniania na umowę o pracę na czas określony, uelastycznienia organizacji pracy i urlopów. To efekt unijnych dyrektyw, które muszą zostać wdrożone w naszym kraju. - Te zmiany staną się rewolucyjne dla działań HR-owych w Polsce - komentuje dr Agnieszka Piasecka-Robak z Dolnośląskiej Szkoły Wyższej we Wrocławiu.

Praca zdalna. Chcesz pracować z domu, musisz się godzić na kontrole
22-09-2020 20:54

Praca zdalna. Chcesz pracować z domu, musisz się godzić na kontrole

Pracownik będzie sam musiał zawnioskować do szefa o pozwolenie na pracę zdalną, a szef będzie mógł skontrolować, w jakich warunkach pracują jego podwładni - takie zapisy mają się pojawić w kodeksie pracy.

Długi weekend urzędników. Niektóre urzędy będą zamknięte w piątek 14 sierpnia
13-08-2020 08:58

Długi weekend urzędników. Niektóre urzędy będą zamknięte w piątek 14 sierpnia

Część urzędników nie przyjdzie do pracy 14 sierpnia, inni będą pracować w normalnych godzinach. Każdy urząd we własnym zakresie decyduje, kiedy pracownicy odbiorą wolne za 15 sierpnia, który w tym roku przypada w sobotę.

Zmiany w Kodeksie pracy. Kto polubił pracę zdalną, tego ucieszy zapowiedź ministerstwa
31-07-2020 00:08

Zmiany w Kodeksie pracy. Kto polubił pracę zdalną, tego ucieszy zapowiedź ministerstwa

Resort rodziny chce wprowadzenia na stałe do Kodeksu pracy możliwości pracy zdalnej. Prowadzi w tym celu konsultacje w trybie pilnym - dowiedziała się "Rzeczpospolita".

d3wle71
d3wle71