Wysyłamy takie samo CV na różne stanowiska
44 proc. specjalistów i menedżerów, szukając pracy, wysyła takie samo CV na różne stanowiska i do różnych pracodawców - wynika z badania firmy rekrutacyjnej Hays Poland.
Źródło zdjęć: © sxc.hu
Badanie przeprowadzono wśród 337 osób zarejestrowanych w bazie firmy. Okazało się, że 70 proc. specjalistów i menedżerów wysyła zarówno list motywacyjny, jak i CV, aplikując o pracę, a co czwarty samo CV.
– Wielu kandydatów zapomina, jak ważne jest przygotowanie swojego życiorysu pod konkretne stanowisko w konkretnej firmie. Nawet aplikując na podobne stanowiska w wąskiej branży, można lekko modyfikować swoje dokumenty, czyli CV i list motywacyjny – radzą eksperci Hays Poland.
JK
