Zarząd JSW chce od początku '12 wprowadzić motywacyjny system wynagrodzeń

31.08. Warszawa (PAP) - Zarząd JSW jest zdeterminowany, by od początku przyszłego roku wprowadzić system wynagrodzeń częściowo uzależniony od efektów pracy - powiedział w środę Jarosław Zagórowski, prezes grupy.

"Prowadzimy negocjacje na temat nowego Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy i częściowego uzależnienia pensji od efektów pracy. Chcemy to zrobić od stycznia przyszłego roku. Jesteśmy zdeterminowani, by to wdrożyć" - powiedział Zagórowski.

Dodał, że zarząd spółki podpisał w tej sprawie porozumienie ze stroną społeczną, ale pozostały do uzgodnienia szczegóły.

Powtórzył, że w ciągu trzech lat spółka chce też zmienić system organizacji pracy poprzez wydłużenie czasu pracy w kopalniach do sześciu dni w tygodniu.(PAP)

pel/ ana/