kobieta (strona 9 z 11)

Czy słyszeliście o kobiecie, która byłaby uznaną teolożką, ekonomką diecezji albo rektorem katolickiej uczelni? Pozycja kobiet w życiu społecznym i zawodowym stale się wzmacnia. Ale nie w polskim Kościele.

Pracownicy uciekają przed zwolnieniami na L-4, kobiety zachodzą w ciążę - pisze "Gazeta Wyborcza".

Sprawa zaległych składek na ubezpieczenie społeczne kobiet, które pobierały zasiłki macierzyńskie lub przebywały na urlopie wychowawczym i jednocześnie prowadziły działalność gospodarczą, dotyczy obecnie ok. 46 tys. osób - poinformowała w czwartek minister pracy i polityki społecznej Jolanta Fedak.

"Puls Biznesu" prezentuje wyniki plebiscytu na najbardziej seksowne kobiety biznesu. Niestety nie ma wśród nich żadnej Polki, ale i tak warto popatrzeć!

PiS chce uwolnić od konieczności zapłaty zaległych składek emerytalno-rentowych kobiety, które po 1999 r. były na urlopach wychowawczych.

W ubiegłym roku wystawiono kobietom w ciąży ponad milion zwolnień lekarskich. Chociaż większość nie przekraczała 30 dni, to takie absencje są kosztowne dla firm.

Forum Kobiet Polskich apeluje do Senatu o wprowadzenie poprawek do nowelizacji Kodeksu Pracy. Jedna z nich zakłada skrócenie procesu wydłużania urlopu dla matki i ojca dziecka z 2014 r. do 2012 r.

Komputery są dla amerykańskich pań atrakcyjniejsze od partnerów, a przynajmniej zajmują im więcej czasu - wynika z ankiety, przeprowadzonej wśród 2600 pracownic biurowych przez firmę Harris Interactive.

Dwa tysiące bezrobotnych kobiet założyło własne firmy. Działalność gospodarczą mogły rozpocząć dzięki udziałowi w programie "Nowe Kwalifikacje Kobiet". Program zorganizowały Krajowa Izba Gospodarcza i Szkoła Główna Handlowa.

Jaki jest przeciętny Amerykanin? Na pewno nie ma białych zębów i wysportowanej sylwetki! – przekonuje Barbara Ehrenreich, autorka książek obnażających nędzę amerykańskiego mitu.

"Rzeczpospolita" pisze, że Unia Europejska będzie wspierała z unijnych funduszy firmy zakładane przez kobiety. Panie, które się zdecydują na taki krok, dostaną nawet milion euro wsparcia. Obejmie ono między innymi koszty opieki nad dziećmi. Wspólnota zatwierdziła właśnie rozporządzenie w tej sprawie.

Kobiety powinny panować nad emocjami bez względu na to, czy ubiegają się o fotel prezydencki, czy o posadę w bibliotece. Zrównoważone panie uważane są za bardziej kompetentne - wynika z badań.

Rządowy projekt nowelizacji kodeksu pracy nie przyznaje pracodawcom prawa do zwalniania kobiet w ciąży lub w trakcie urlopu macierzyńskiego - pisze "Gazeta Prawna".

Warto zachęcać kobiety do obejmowania stanowisk kierowniczych i zakładania własnych firm, ponieważ są dobrymi szefami i zarządzają w sposób partnerski - uważa prezydent Konfederacji Pracodawców Polskich Andrzej Malinowski.

Jak wynika z raportu Fundacji "Partners Polska", kobiety płacą wyższe rachunki za telefon niż mężczyźni - pisze "Polska".

Kobiety i mężczyźni będą traktowani jednakowo. Zasada ta dotyczy między innymi zarobków: osoby wykonujące tę samą pracę będą musiały zarabiać tyle samo. Dotyczyć to będzie nie tylko etatowców, jak teraz, ale też związanych z firmą umowami o dzieło i zlecenia - zapowiada "Polska".

Brak obowiązku prowadzenia ewidencji pracy, bezkarne wyrzucanie z pracy ciężarnych kobiet i osób w wieku przedemerytalnym, brak konsekwencji za bezprawne pozbawienie zatrudnienia, a nawet przerzucenie na pracowników kosztów prowadzenia firmy - to tylko część pomysłów rządu Donalda Tuska na zmiany pozwalające przerobić pracowników małych przedsiębiorstw w niewolników - pisze "Trybuna".

Z badania GfK Polonia dla "Rzeczpospolitej" wynika, że jesteśmy przeciwnikami wydłużenia wieku emerytalnego kobiet.

Kobiety odchodzące na emeryturę przed 65 rokiem życia, do osiągnięcia tego wieku, otrzymają świadczenie z II filaru z Otwartego Funduszu Emerytalnego, a nie jak planowano, z zakładu emerytalnego - zapowiada minister pracy Jolanta Fedak.

Mężczyźni dopłacą do emerytur kobiet. Na takich samych zasadach będą wyliczane świadczenia z II filaru dla obu płci - zdecydował resort pracy. Projektem ustawy wkrótce zajmie się rząd - informuje "Rzeczpospolita".

Rzecznik prasowy ZUS Jacek Dziekan zaprzeczył jakoby Zakład zwlekał z wypłatami zasiłków dla kobiet na urlopie macierzyńskim. Jeden z dzienników podał przykłady kobiet, które na wypłatę należnych pieniędzy czekały dwa miesiące, a nawet dłużej. Zakład nie chciał im bowiem wypłacić pieniędzy tylko na podstawie zaświadczenia o urodzeniu dziecka.

Z najnowszej National Employment Survey jednoznacznie wynika, że zarobki kobiet na Zielonej Wyspie są mniej więcej o 2 euro niższe od tych, które otrzymują mężczyźni zajmujący te same stanowiska.

Intencją rządu jest zrównanie emerytur kobiet i mężczyzn, którzy mają taki sam czas pracy, zarabiają tyle samo i przechodzą na emeryturę w tym samym wieku - powiedziała minister pracy i polityki społecznej Jolanta Fedak.

Kobiety mają dziś średnio o 35% mniejszą emeryturę od mężczyzn. Rząd - jak wynika z projektu ustawy, który widziała "Gazeta Wyborcza" - chce tę różnicę powiększyć o kolejne 15%.

Połowa Polek, które nie pracują zawodowo, tłumaczy to obowiązkami rodzinnymi - wynika z danych, jakie opublikował unijny urząd statystyczny Eurostat.