praca (strona 275 z 332)

Jest nisza na rynku pracy. Zamiast szukać etatu w biurze czy korporacji, coraz więcej "przedsiębiorczych" panów oferuje swoje umiejętności w sektorze usług. Na ich celowniku znaleźli się zamożni Polacy, którzy są w stanie spełnić wygórowane żądania przyszłych pracowników.

Pojawienie się przedstawicieli tych służb w zakładzie stawia nasze służby kadrowo-księgowe i behapowskie w stanie najwyższej gotowości. Na wizytę można się jednak przygotować.

Część zainteresowanych abolicją może mieć problem ze skorzystaniem z niej. W przepisach zabrakło bowiem kompleksowych regulacji dotyczących małżonków, którzy wspólnie składali zeznanie

Muzeum Pomorza Środkowego w Słupsku, gdzie znajduje się największa w Polsce kolekcja portretów Stanisława Ignacego Witkiewicza, szuka "kandydata na ducha artysty", który wystąpi na przyszłorocznej Nocy Muzeów.

Tylko 6 lub 7 kas (na 34!) czynnych jest zwykle w ostatnich dniach w hipermarkecie Tesco na Widzewie. Klienci stoją po kilkadziesiąt minut w kolejkach, a pracujące bez wytchnienia kasjerki tłumaczą zdenerwowanym, że po prostu na ich stanowiska brakuje ludzi...

Kilka dni temu straż miejska w Krakowie zatrzymała młodego Amerykanina, który poruszał się po Kazimierzu z grupą rowerzystów. Okradł ich, pobił? Przejeżdżał na czerwonym świetle? Nic podobnego - pisze "Gazeta Wyborcza". Amerykanin oprowadzał rowerzystów po mieście, nie mając uprawnień przewodnika.

Nawet 70 tys. zł będzie mógł bezzwrotnie dostać bezrobotny rozpoczynający działalność gospodarczą - zapowiada "Gazeta Prawna".

Firmy spierające się przed sądem z byłymi pracownikami znalazły nowy sposób na udowodnienie ich współpracy z konkurencją bez zgody przełożonego: proszą o pomoc innych pracodawców.

Coraz więcej firm decyduje się na elektroniczną ewidencję czasu pracy. Do potwierdzania obecności na stanowisku wykorzystują odcisk palca albo skan tęczówki oka.

Jeśli zamiast wcześniejszej emerytury wybierzesz pracę, nie zapłacisz składki emerytalnej. Tak wicepremier Waldemar Pawlak chce zmobilizować Polaków - pisze "Gazeta Wyborcza".

Lawinowo rośnie liczba zawodów, do których dostęp jest zamknięty - pisze "Gazeta Wyborcza". Ograniczają go urzędnicy i zawodowe samorządy, czyli ci, którzy na reglamentacji zyskują. Tracimy my, klienci.

Zwolnienia pracowników w Bełchatowskich Zakładach Przemysłu Bawełnianego powoli stają się faktem. Pracę stracić ma prawie cała załoga. O pracowników starają się jeszcze walczyć związkowcy. Komisję międzyzakładową wsparły władze regionu "Solidarności", które mają negocjować z zarządem redukcję liczby przewidzianych do zwolnienia co najmniej o kilkadziesiąt osób. Jeśli się nie uda, to oznaczać będzie koniec bełchatowskiego zakładu.

Pracownik, któremu pracodawca sfinansował paliwo na wyjazd na wakacje z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, musi zapłacić od tego podatek.

Od kiedy Polska należy do Unii, nigdy tak mało Polaków nie wybierało się do pracy w Zjednoczonym Królestwie - ocenia "Dziennik".

Po raz pierwszy od co najmniej pięciu lat rośnie liczba grupowych zwolnień w zakładach pracy - powiadamia "Parkiet".

Poszukiwani: łapacze kur, nocni menedżerowie, zawijacze cukierków, mistrzowie wsadu oraz... 20 wróżek do pracy zdalnej. Polskie firmy prześcigają się w wymyślaniu coraz bardziej fantazyjnych stanowisk, byleby tylko przyciągnąć chętnych do pracy.

Możesz na służbowym aucie podwładnego umieścić napis zachęcający do informowania, że twój pracownik źle jeździ. Ale sygnały o jego uchybieniach na drodze nie mogą stanowić podstawy do zwolnienia go z pracy...

Połowa sierpnia. Początek sezonu w przemyśle elektronicznym, w którym jesteśmy ponoć potęgą. A tu pracownicy chorują. Takie prawo. O sprawie pisze "Puls Biznesu".

Trwa debata, czy trzeba uregulować usługi doradztwa finansowego. Należy rozstrzygnąć, czy weryfikować je formalnie, czy pozostawić wolnemu rynkowi.

Ministerstwo Edukacji Narodowej próbuje ratować szkolnictwo zawodowe, które od końca lat 90. nie może wyjść z zapaści - czytamy w dzienniku "Polska". MEN powołało już zespół ekspertów, który opracuje założenia reformy.

Jaki jest przeciętny Amerykanin? Na pewno nie ma białych zębów i wysportowanej sylwetki! – przekonuje Barbara Ehrenreich, autorka książek obnażających nędzę amerykańskiego mitu.

Zagraniczne firmy szukają u nas przede wszystkim inżynierów, spawaczy i informatyków. Przed głębokim drenażem polskiego rynku chroni nas mocny złoty, który zmniejsza opłacalność emigracji zarobkowej - pisze "Rzeczpospolita".

Firma może zażądać od przełożonego zwrotu odszkodowania, które musiała wypłacić pracownikowi. O ile kierownik zwolnił go niezgodnie z prawem.

Po czwartkowym tekście w "Dzienniku" opisującym szokującą ofertę firmy P&L proponującej polskim przedsiębiorcom sprowadzenie niezwykle taniej siły roboczej z Chin, sprawą błyskawicznie zajęła się Państwowa Inspekcja Pracy.

Popołudniami, wieczorami, a może tylko w weekendy? Z tygodnia na tydzień rośnie liczba firm, w których to nie szef decyduje o tym, w jakich godzinach pracownik wykonuje swoje obowiązki w zakładzie. Teraz to pracownicy deklarują, w jakim systemie chcą pracować. Zdaniem analityków rynku pracy, ten trend będzie się upowszechniał.