pracownik (strona 61 z 65)

Wzrasta liczba pracodawców zainteresowanych zatrudnieniem telepracowników - donosi "Gazeta Prawna".

Powiatowe urzędy pracy wprowadzają nowe standardy w obsługiwaniu bezrobotnych. Będą bardziej restrykcyjnie traktować swoich klientów, aby ich zdyscyplinować. Do lipca wszystko ma być zapięte na ostatni guzik.

Firmy już tak chętnie nie zatrudniają nowych pracowników. Inwestują w wydajność. Bronią się w ten sposób przed zbyt szybko rosnącymi płacami - pisze "Rzeczpospolita".

Pracodawców nie satysfakcjonują ostatnie poprawki ułatwiające pracę obcokrajowcom. Proponują kolejne, bardziej radykalne zmiany - pisze "Puls Biznesu".

Bułgarii brakuje wykwalifikowanych pracowników, postanowiła więc otworzyć swój rynek pracy dla krajów spoza UE - poinformowała minister pracy i polityki socjalnej Emilia Masłarowa.

Ukraińcy, Białorusini i Rosjanie będą mogli pracować w Polsce nieprzerwanie przez pół roku, a nie jak do tej pory tylko przez trzy miesiące. W piątek wchodzi bowiem w życie rozporządzenie w sprawie wykonywania pracy przez cudzoziemców bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę.

Pracodawcy chcą przywrócenia przepisów, dających im prawo do odszkodowań za porzucenie stanowiska pracy przez zatrudnionych. O problemie pisze "Gazeta Prawna".

Resort pracy chce, by renciści mogli pracować bez ograniczeń - informuje "Dziennik Polski".

Gigant informatyczny Microsoft patentuje swoją koncepcję nieustannego pomiaru wydajności pracowników. Funkcje organizmu każdego zatrudnionego mają być nieustannie mierzone i zapisywane.

Bezrobotni, którzy zamierzają otworzyć własną firmę, będą mogli liczyć na dwukrotnie większą niż obecnie dotację od państwa. Teraz mogą liczyć najwyżej na 13 tysięcy złotych wsparcia.

Patrz dokładnie, z kim podpisujesz umowę. To nauczka, wynikająca z historii czterech polskich marynarzy, pracujących w drugiej połowie 2006 r. na statku "Ajax".

Rzecznik Praw Obywatelskich uważa, że pracodawcy nie maja prawa kontrolować służbowej korespondencji pracowników oraz ich poczty elektronicznej, domaga się też uregulowania tej kwestii w ustawie.

Rząd chce prywatyzować w przyszłym roku trzy polmosy: w Łodzi, Sieradzu i Koninie. Ale zadłużone łącznie na ponad 120 mln zł gorzelnie padną, jeśli resort finansów nie umorzy im części długów, by przyciągnąć inwestorów.

Pracownice bełchatowskiej firmy Humax, produkującej ekrany do telewizorów plazmowych i LCD, są wycieńczone i załamane. Przed świętami Bożego Narodzenia koreańscy właściciele fabryki tak wyśrubowali normy, że kobiety siedzą przy taśmach produkcyjnych po kilkanaście godzin dziennie.

Według badania firmy Ipsos już 54% pracodawców daje kupony podarunkowe pracownikom. Dostaje je około 7 mln Polaków - informuje "Polska".

Szwedzkie radio poinformowało w niedzielę o skandalu związanym z warunkami pracy cudzoziemców, m.in. Polaków, zatrudnionych przez jedną z największych firm ogrodniczych w kraju.

Konieczne jest nowe podejście do umów o pracę, wprowadzenie możliwości przechodzenia pracowników na część etatu oraz większe zainteresowanie pracowników kształceniem ustawicznym - podkreślano na konferencji "Strategia Lizbońska w działaniu", zorganizowanej w Warszawie.

W 2008 roku wszyscy pracownicy otrzymają wyższe płace - zapowiada "Gazeta Prawna".

Watykan poinformował, że wprowadza nagrody finansowe dla najlepszych swoich pracowników.

Lepszy starszy, czy młodszy pracownik? Stając przed takim wyborem, 41% przedsiębiorców wybiera - przy założeniu, że kandydaci mają te same kompetencje - "raczej" pierwszy wariant. Na starszego stawia 19% firm - wynika z badań Ipsos Polska przeprowadzonych na zlecenie Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce (ARFP) na początku tego roku.

Księgowi wielu firm z całej Polski mają w tych dniach pilne zadanie: obliczyć do końca miesiąca wartość bonu świątecznego do zrealizowania w sieciach handlowych. Pracownicy muszą go otrzymać przy grudniowych wypłatach. Obowiązuje zasada: im więcej zarabiasz, tym mniejszej wartości bon dostajesz.

Solidarność rusza do walki o prawa pracowników. W najbliższych dniach zamierza oplakatować 30 tys. firm w Polsce, zagrzewając zatrudnionych do walki o stałe umowy o pracę. Związkowcy nie owijają w bawełnę: na rynku brakuje fachowców, to idealny moment, by uderzyć.

Elastyczne formy zatrudnienia są w Polsce nadużywane - alarmuje NSZZ "Solidarność".

Przedsiębiorcy obawiają się zapowiedzi zamrożenia składki rentowej. Są jednak gotowi do rozmów o innych sposobach zmniejszania narzutów na płacę - pisze "Rzeczpospolita".

Związkowcy przystępują do wielkiego przeglądu kadr menedżerskich. Jeśli jesteś prezesem lub właścicielem firmy , możesz dostać certyfikat przyjaznego pracodawcy. Uchronisz się przed złą opinią i brakiem rąk do roboty, zgłaszając się do oceny przeprowadzanej przez samych pracowników. Wybór należy do ciebie.