branża it

W maju ponownie spadła liczba ofert pracy, co potwierdza negatywną tendencję trwającą już 12 miesiąc - wynika z Barometru Ofert Pracy. Są jednak zawody, gdzie sytuacja zaczyna się poprawiać.

Zakład zatrudniający armię informatyków rozważa powołanie spółki, w której mógłby zatrudniać kluczowych fachowców za rynkowe stawki. Ułatwi mu to prace nad Kompleksowym Systemem Informatycznym 2.0. Obecny system ma już 25 lat - informuje w poniedziałek "Puls Biznesu".

Jesteś u progu kariery zawodowej? Lubisz tematykę IT i zastanawiasz się, na jakie stanowiska warto aplikować? Praca w branży informatycznej daje wiele możliwości rozwoju. Dowiedz się, jakie profesje są najlepiej opłacane w biznesie IT. Oto przegląd 4 najlepiej opłacanych stanowisk.

Działasz w branży IT i szukasz pracy w Chorzowie? Sprawdź, ile wynosi mediana zarobków na stanowisku programisty, devOps inżyniera lub scrum mastera. Porównaj warunki i stawki na poszczególnych stanowiskach, zanim złożysz swoje CV! Oto krótka analiza poziomów wynagrodzeń w IT w Chorzowie.

Polscy specjaliści z branży IT mogą przebierać w ofertach. To za sprawą dynamicznego rozwoju firm i konkurencji między nimi, ale nie tylko. Programiści i informatycy znad Wisły są pożądani przez międzynarodowe koncerny. Oferowane im są zresztą ogromne pensje - pisze wyborcza.biz.

Do czerwca 2019 r. firmy z branży IT chcą zatrudnić 6 tys. pracowników. Prawdopodobieństwo, że będą to specjaliści z dyplomami uczelni technicznych jest znikome, szczególnie że by wypełnić rosnący deficyt osobami z wykształceniem kierunkowym, rokrocznie takie studia musiałoby kończyć przynajmniej 10 tys. absolwentów więcej niż obecnie.

Około 120 specjalistów z branży IT zatrudni we Wrocławiu linia lotnicza Ryanair. Przewoźnik w maju chce otworzyć w centrum miasta tzw. Laboratorium Podróży. Specjaliści będą się zajmowali m.in. rozwojem strony internetowej firmy.

Najwięcej ofert było dla handlowców oraz osób od obsługi klienta, specjalistów z branży IT i specjalistów z obszaru finansów. Wciąż dynamicznie przybywa ofert pracy dla osób z obszaru budownictwa i produkcji.

Osoby na stanowiskach kierowniczych najwięcej zarabiały w 2013 roku w branży IT. Połowa z nich otrzymywała miesięczne wynagrodzenie wyższe niż 9 tys. zł brutto – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Najmniej zarabiali kierownicy w kulturze i sztuce.

Jak wynika z raportu „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2013 roku” firmy Sedlak & Sedlak, połowa informatyków zatrudnionych w firmach z przewagą kapitału zagranicznego zarabiała powyżej 7,7 tys. zł brutto miesięcznie. W firmach z przewagą kapitału polskiego mediana wynagrodzeń informatyków była niemal o 3 tys. zł niższa.

Połowa informatyków rozpoczynających karierę zawodową w branży IT zarabiała więcej niż 3 250 zł - wynika z raportu „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2013 roku” wydanego przez Sedlak & Sedlak.

Polski rynek IT wart jest już 50,5 mld zł. Wzrost o 17 proc. rok do roku zawdzięcza głównie cyfryzacji administracji publicznej - pisze "Rzeczpospolita".

Serwis Quartz opublikował wyniki badań przeprowadzonych w roku 2012 przez The American Association of University Women, z których wynika, że branża IT jest jedną z pięciu, w których kobiety i mężczyźni zarabiają tyle samo. Czy w naszym kraju jest podobnie?

Z powodu niestabilnej sytuacji na Ukrainie klienci tamtejszych centrów usług zaczynają myśleć o wyprowadzce

Najwyższe wynagrodzenia otrzymywali przedstawiciele branży IT pracujący w województwie mazowieckim

Sytuacja w branży, jeden z najniższych poziomów bezrobocia, ciągłe zapotrzebowanie na specjalistów oraz stosunkowo niewielka konkurencja na rynku pracy ułatwiają specjalistom IT podjęcie decyzji o zmianie miejsca zatrudnienia

O paleniu mostów, zakładaniu własnej firmy i wyboistej drodze do sukcesu, opowiada Michał Bartyzel, współwłaściciel firmy szkoleniowej skierowanej do branży IT – BNS IT, prelegent na Confiturze.

Jest duże zapotrzebowanie na specjalistów od nowych technologii. Jednak jeżeli myślisz, że nie trzeba starać się o zlecenia, jesteś w błędzie. Pracodawcy najchętniej zatrudniają osoby z doświadczeniem. Młody kandydat musi najpierw udowodnić swoją wartość. Przedstawiamy 7 kroków, które pomogą ci zbudować pozycję na rynku pracy.

Polska wyrasta na europejskiego lidera branży w sektorze IT. W 2015 roku mamy wyprzedzić Rosję i stać się największym centrum tych usług w regionie. Na tle konkurencji wyróżniamy się jakością i umiarkowanymi kosztami. Dzięki temu rynek cały czas się rozwija, a zapotrzebowanie na specjalistów rośnie. Firmy przygotowują się obecnie do przyjęcia nawet 4 tys. pracowników IT.

Mowa o przedstawicielach branży IT, finansowej oraz handlowej. Są oni najbardziej poszukiwani na rynku. Bezrobotni, którzy szukają pracy w tych sektorach, pracę mają od ręki