pielęgniarki

Dyrekcja Instytutu Medycyny Wsi w Lublinie wytypowała do zwolnienia dziesięć z 36 etatowych pielęgniarek oraz czterech rehabilitantów – pisze "Gazeta Wyborcza". Powodem ma być trudna sytuacja finansowa placówki. Średni koszt zatrudnienia jednej pielęgniarki wynosi ok. 250 tys. zł rocznie.

Od 1 stycznia 2027 r. państwowe egzaminy specjalizacyjne pielęgniarek i położnych przejmie Centrum Egzaminów Medycznych (CEM) - dotychczas zajmowało się tym Centrum Kształcenia Podyplomowego Pielęgniarek i Położnych. Projekt rozporządzenia Ministerstwa Zdrowia w tej sprawie trafił do konsultacji publicznych, jak podaje PAP.

Studia pielęgniarskie kolejny rok z rzędu są w czołówce najchętniej wybieranych kierunków kształcenia. Duże zapotrzebowanie rynku na pielęgniarki i rosnące płace w zawodzie sprawiają, że na uczelnie zgłasza się ponad 20 tys. kandydatów rocznie.

Państwowy Instytut Medyczny Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji szuka do pracy pielęgniarek. Z ogłoszenia wynika, że pensja wynosi ok. 6 tys. zł na rękę, a w grę wchodzi też bogaty pakiet benefitów. To miejsce, w którym ze świadczeń medycznych korzystają również polscy politycy.

W woj. śląskim pensje pielęgniarek uzależnione są od wykształcenia i miejsca pracy. Podstawowe wynagrodzenia zaczynają się od 6 tys. zł brutto, a osoby z największym doświadczeniem mogą liczyć na kilkadziesiąt tysięcy złotych.

Niemcy poszukują polskich pielęgniarek, oferując atrakcyjne zarobki i premie powitalne. Miesięczne wynagrodzenie może sięgać nawet 27 tys. zł brutto, a dodatkowo oferowane są liczne bonusy i darmowe zakwaterowanie.

Od 1 lipca 2025 r. wzrosną wynagrodzenia pracowników ochrony zdrowia. Na największy wzrost wynagrodzeń mogą liczyć lekarze ze specjalizacją. Ich minimalne pensje od lipca wyniosą 11,9 tys. zł brutto.

Wielu rodaków wyjeżdża do Niemiec, aby podreperować swój budżet. Okazuje się, że na spore zarobki mogą liczyć polskie pielęgniarki. Niemieckie domy opieki oferują nawet 18 tys. zł "na rękę" miesięcznie.

Od 1 lipca 2024 wzrosną pensje pracowników ochrony zdrowia. Podwyżki obejmą m.in. lekarzy, pielęgniarki czy ratowników medycznych. Najwyższa pensja minimalna przekroczy próg 10 tys. zł brutto.

Dobra wiadomość dla pielęgniarek. Za granicą mogą one zarobić znacznie więcej. W ofercie nawet 10 tys. euro miesięcznie, płatny urlop, a do tego różne premie. Kto i gdzie może liczyć na takie pieniądze?

Ogromne rozbieżności w wysokości premii w białostockim Uniwersyteckim Dziecięcym Szpitalu Klinicznym wywołały burzę wśród pielęgniarek. – To bulwersujące, jak potraktowana została najbardziej liczna grupa pracowników szpitala – mówi "Kurierowi Porannemu" Agnieszka Olchin, pielęgniarka z UDSK.

Obecnie pielęgniarki na tych samych stanowiskach otrzymują pensje w różnych wysokościach. W Sejmie rozpoczęło się we wtorek pierwsze czytanie obywatelskiego projektu ustawy, który ma to zmienić. Projekt zakłada podwyższenie współczynnika pracy dla czterech z dziesięciu grup zawodowych.

W środę brytyjskie pielęgniarki rozpoczęły dwudniowy strajk, za pomocą którego chcą wymóc na ministerstwie zdrowia podwyżkę wynagrodzeń. Rząd jednak stoi na stanowisku, że te żądania płacowe są nierealne do spełnienia. Pielęgniarki, które po raz pierwszy upomniały się o pieniądze w ubiegłym miesiącu, nie zamierzają odpuścić i zapowiadają ogromny strajk w lutym.

Nauczyciele, pielęgniarki i fizjoterapeuci - oni mogą liczyć na podwyżki jeszcze w tym roku. Dla niektórych będzie to wyższa pensja co miesiąc, inni otrzymają jednorazowy dodatek.

Przy pacjentach miało być więcej pielęgniarek, a będzie mniej łóżek - alarmuje Super Express. Szpitale zmniejszają ich liczbę, ponieważ nie mogą spełnić zbyt wymagających norm narzuconych przez Ministerstwo Zdrowia. Na pięciu chorych mają przypadać trzy pielęgniarki.

Mała liczba pielęgniarek i niewielki napływ młodych ludzi do tego zawodu jest coraz większym problem polskiego systemu ochrony zdrowia. Sytuacja gwałtownie pogorszy się po obniżeniu wieku emerytalnego kobiet do 60 lat.

Wynagrodzenia pielęgniarek w Polsce nie są zbyt imponujące jeśli weźmiemy pod uwagę rozpiętość obowiązków, pracę pod presją i w niesprzyjających porach. Dlatego od lat walczą one o wyższe zarobki. Niektóre z nich zdecydowały się w końcu na wyjazd za granicę. Oto ile zarabiają na Zachodzie.

Pomimo rozporządzenia wydanego w 2015 roku przez Ministra Zdrowia dotyczącego 400 zł podwyżek dla pielęgniarek mamy obecnie kolejny strajk dotyczący zbyt niskich pensji w tym zawodzie. Tym razem protestują pielęgniarki z Centrum Zdrowia Dziecka. Zobacz o jakie kwoty toczy się spór i ile średnio zarabia się w polskiej służbie zdrowia.

Z apelem o sprawiedliwe wynagrodzenia dla wszystkich pracowników medycznych zwrócił się do rządzących Zespół KEP ds. Duszpasterstwa Służby Zdrowia i Chorych.

Za tydzień kolejne spotkanie białego personelu z ministrem zdrowia.

- Musimy zarobić tyle, żeby się utrzymać - alarmuje Przewodnicząca Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych.

Oprócz tego MZ ma ułatwić podnoszenie kwalifikacji i wsparcie dla rozpoczynających studia pielęgniarskie zapowiedział m.in. wiceminister zdrowia Cezary Cieślukowski.

Wtorkowy strajk na tzy godziny zablokował ruch na Alejach Ujaadowskich w Warszawie.

Od 2016 r. pielęgniarki i położne z tytułem zawodowym magistra zyskają prawo wypisywania recept na określone leki - przewiduje projekt noweli przygotowany przez resort zdrowia. Projekt jest obecnie w konsultacjach społecznych

Kontrowersyjne szkolenie „Jak motywować i dyscyplinować pielęgniarki i położne” zorganizowała jedna z poznańskich firm dla lekarzy i dyrektorów szpitali. Uczestnicy warsztatów mogą się dowiedzieć m.in., że pracownice „rozsiewają plotki i unikają pracy”.