pracownik(strona 59/64)

Mimo sezonu letniego od dwóch miesięcy nie rośnie zatrudnienie. Wolniej spada stopa bezrobocia, co może być kolejnym dowodem spowolnienia w gospodarce - pidaje "Rzeczpospolita".

Osoba, która korzysta z urlopu wypoczynkowego, nie powinna wykonywać żadnych czynności związanych z pracą – np. prowadzić służbowych rozmów.

Emigracja spustoszyła nasz rynek pracy. Firmy coraz bardziej narzekają na brak pracowników, a my - na rosnące ceny usług, choćby budowlanych. Według ekspertów w ciągu 3 najbliższych lat około pół miliona robotników z Azji wypełni pustkę po Polakach, którzy wyjechali na Zachód - pisze dziennik "Polska. The Times".

Coraz więcej Polaków łączy urlop z nauką czegoś, czym po powrocie można zaimponować znajomym i kolegom z pracy. Prym wiodą: jazda konna, taniec, nurkowanie, żeglarstwo i jazda motorem - pisze "Rzeczpospolita".

Mogę pracować, ale tylko do czerwca, potem jadę na wakacje. Żaden szef nie da mi tak długiego urlopu! Tak coraz częściej myśli młody człowiek. Nie ma jeszcze własnej rodziny, a plany turystyczne bardzo bogate.

Zakładowe przedszkole dla młodych mam, tysiąc nowych drzew w miejskim parku, milion złotych na dom dziecka - prezesi polskich firm coraz częściej pomagają swoim bliźnim. To się... opłaca. Społeczne zaangażowanie biznesu przekłada się na zyski ze sprzedaży i jest panaceum na coraz bardziej palący brak rąk do pracy.

Sytuacja na rynku pracy powoli robi się nieciekawa dla pracowników - pisze "Puls Biznesu". Gazeta podkreśla, że powód jest prosty - gospodarka hamuje.

Polska gospodarka jest nadal w dobrej kondycji. Duże tempo wzrostu gospodarczego i spadek bezrobocia napawają optymizmem, ale sytuacja na rynku pracy i żądania płacowe powodują coraz większy opór w rozwijaniu działalności. Firmy muszą konkurować o zdobycie i utrzymanie pracownika.

Szefowie hipermarketów Tesco w Wielkiej Brytanii mogą się w tym roku nie doczekać na pracowników z Polski. W ubiegłych latach udało im się skaptować 3,5 tys. Polaków. W tym roku niski kurs funta zmienił kierunek zarobkowej emigracji, a Polacy coraz częściej wybierają się do Holandii.

Od ponad pół roku bezprawnie wyrzuceni z pracy mogą się domagać znacznie wyższych odszkodowań. Niewiele osób korzysta jednak z tego z nowego uprawnienia.

Horror w łódzkim hipermarkecie Tesco. Poniżana przez swoich szefów pracownica sklepu Anna M. nie wytrzymała tej presji. Załamana psychicznie nieludzkim wyzyskiem kobieta schowała się za półkami z towarem i podcięła sobie żyły. Wolała umrzeć, niż znosić codzienne upokorzenia i wyzysk. Na szczęście została w porę odratowana.

Od 1 stycznia przyszłego roku nasz rząd będzie musiał ściąć o 20 proc. dotacje dla pracodawców zatrudniających inwalidów. Docelowo dotacje mają zostać zlikwidowane, a osoby niepełnosprawne mogą stracić pracę - dowiedział się dziennik "Polska".

Szwed pracował w domu na służbowym komputerze. Nie wiedział, że szef kontroluje połączenia. I już nie pracuje - czytamy w "Rzeczpospolitej".

Firmy pośredniczące w znalezieniu pracy w Polsce i za granicą muszą zgłaszać zbiory danych o potencjalnych pracownikach do rejestracji u generalnego inspektora ochrony danych osobowych.

Ministerstwo Pracy szacuje, że stopa
bezrobocia na koniec roku spadnie do ok. 9,5 proc. - powiedziała
minister Jolanta Fedak.

W polskim handlu zaczęła dokonywać się prawdziwa rewolucja w podejściu do pracowników. Do tej pory wielkie sieci supermarketów postrzegane były jako drapieżni pracodawcy wykorzystujący do maksimum swoich pracowników. Teraz sieci zaczynają zabiegać o względy personelu, kusić podwyżkami płac i bogatymi programami socjalnymi.

Od początku przyszłego roku bezrobotni przez pierwsze trzy miesiące otrzymają nawet 800 zł zasiłku, wzrosną też stypendia szkoleniowe. Zarejestrowani w urzędach pracy nawet na rok stracą status bezrobotnego za uchylanie się od zatrudnienia.

Na wejściu Polski do Unii Europejskiej najbardziej zyskali... tokarze, a raczej ich portfele - po 4 latach są grubsze niemal o połowę. Najmniejsze podwyżki od 2004 r. dostali mechanicy, ale oni i tak pozostają najlepiej zarabiającymi robotnikami w kraju - wynika z najnowszego raportu Money.pl.

Pozostający w stanie wolnym
pracownicy jednej z największych państwowych irańskich firm mają
do września czas na zmianę stanu cywilnego. W przeciwnym razie
grozi im zwolnienie z pracy.

Nawet ponad jedna trzecia truskawek może w tym roku zostać na polach, bo nie ma kto zrywać owoców. Plantatorzy zatrudniliby chętnie ludzi z Ukrainy i Białorusi, jednak... trudno zgrać procedury konieczne przy ich sprowadzeniu z czasem dojrzewania truskawek.