Trwa ładowanie...
d1ia0wb
Temat

rekrutacja pracowników

Firma AMS planuje zatrudnienie 300 osób w Gdańsku
03-02-2016 20:27

Firma AMS planuje zatrudnienie 300 osób w Gdańsku

Nowe centrum będzie się zajmować rekrutacją pracowników dla klientów z Wielkiej Brytanii, Arabii Saudyjskiej, Niemiec, Francji. Ma wspierać m.in. takie firmy jak Rolls Royce, Citi, GE, Deloitte i Novartis.

Czego pragnie kandydat?
02-06-2014 14:41

Czego pragnie kandydat?

Wynik pierwszego polskiego badania dotyczącego candidate experience, czyli wrażeń kandydatów z całego procesu rekrutacji, nie pociesza. Aż 68 proc. badanych uważa, że pracodawcy nie interesują się tym, co myśli o nich kandydat.

Na rekrutację w przebraniu... kota
06-05-2014 11:54

Na rekrutację w przebraniu... kota

Firma zajmująca się sprzedażą odzieży sportowej wpadła na dość niecodzienną formę rekrutacji. Kandydaci zostali poproszeni o przybycie na spotkanie w przebraniach.

Rekruterzy kierują się instynktem
02-04-2014 10:10

Rekruterzy kierują się instynktem

Osoby decydujące o tym, którego z kandydatów zatrudnić, coraz częściej kierują się intuicją

CV - Twój dobry początek, ale to nie wszystko
15-01-2014 11:05

CV - Twój dobry początek, ale to nie wszystko

Kamila pracy szukała ponad 6 miesięcy. Ukończone studia wyższe, znajomość języka obcego, doświadczenie w administracji. Mimo tego nie było łatwo. I nie ma co się dziwić, skoro nasze CV rekruter czyta średnio 15 sekund. To twój czas, aby go przekonać, że jesteś do tej pracy najlepszy.

d1ia0wb
Dziewięciu prezesów i ich ulubione pytania rekrutacyjne
13-01-2014 09:41

Dziewięciu prezesów i ich ulubione pytania rekrutacyjne

Jak się okazuje, wielu prezesów ma swoje ulubione pytania, które zadają kandydatom podczas rozmów kwalifikacyjnych. Według nich, odpowiedź na nie potrafi ujawnić wszystko to, co chcą wiedzieć.

Numer telefonu do byłego szefa? Nie dam!
12-12-2013 15:11

Numer telefonu do byłego szefa? Nie dam!

28 proc. osób poszukujących pracy uważa, że referencje od byłych pracodawców, o które często proszeni są w trakcie rekrutacji, są zupełnie zbędne. 36 proc. przekaże potencjalnemu pracodawcy jedynie pisemną opinię. Dlaczego Polacy tak boją się rekomendacji w procesie rekrutacji?

CV rodem z Monty Pythona, czyli najzabawniejsze wpadki aplikujących o pracę
11-12-2013 10:01

CV rodem z Monty Pythona, czyli najzabawniejsze wpadki aplikujących o pracę

Wiele osób sądzi, że praca rekrutera musi być nudna. Setki nieciekawych i sztampowych CV do przeczytania, dziesiątki identycznych, sztywnych rozmów kwalifikacyjnych. Okazuje się jednak, że szukanie idealnych kandydatów, do nudnych zajęć wcale nie należy. Kandydaci to przecież ludzie, a pierwiastek ludzki okazuje się najbardziej nieprzewidywalny - zaciekawi, zaskoczy, a nawet rozbawi.

Twoje CV czyta... maszyna
25-11-2013 11:35

Twoje CV czyta... maszyna

Twoje CV może być poddane wstępnej selekcji przez system ATS - Applicant Tracking Systems. Rekruterzy dostają do ręki tylko taki życiorys, jaki najlepiej odpowiada profilowi poszukiwanego kandydata

Z certyfikatem po awans
04-07-2013 09:49

Z certyfikatem po awans

Dla pracodawcy certyfikat jest dowodem kompetencji kandydata. Odpowiedni kurs otwiera drzwi do wyższego stanowiska i wyższego wynagrodzenia. Lato to dobry moment na przemyślenie czy i jaki certyfikat jest nam potrzebny. Na ukończenie niektórych trzeba poświęcić nawet kilka lat, wcześniej spełniając wyśrubowane kryteria, inne można zrobić w czasie wakacji.

d1ia0wb
Talenty na wagę złota
04-07-2013 09:45

Talenty na wagę złota

Światowe trendy w branży HR wskazują, że w najbliższym czasie kwestia pozyskiwania talentów i efektywnego zarządzania nimi będzie jednym z najistotniejszych czynników determinujących rozwój firm.

Kandydaci z certyfikatami mają większe szanse (WIDEO)
03-07-2013 08:37

Kandydaci z certyfikatami mają większe szanse (WIDEO)

Kandydaci do pracy z certyfikatami, nawet jeśli potencjalny pracodawca nie wymaga ich posiadania, częściej są wybierani w procesach rekrutacyjnych. Szczególnie w kryzysie, kiedy firmy mniej chętnie zatrudniają, więc z większą uwagą przyglądają się kompetencjom kandydatów. Zdobycie certyfikatu potwierdzającego kompetencje to często długotrwały i kosztowny proces. W zależności od branży może kosztować od kilkuset do kilkudziesięciu tysięcy złotych.

Polacy nie dbają o swój wizerunek w sieci!
23-04-2012 12:47

Polacy nie dbają o swój wizerunek w sieci!

Blisko co piąty menedżer wysokiego szczebla w firmie technologicznej przyznał, że powodem odrzucenia kandydata do pracy była zawartość jego profilu w mediach społecznościowych.

Najdziwniejsze prezenty dla rekruterów
21-05-2012 11:22

Najdziwniejsze prezenty dla rekruterów

Figurka żołnierzyka G.I Joe, filtr do wina czy krople do oczu, standardowe CV już nie wystarczy

Najważniejsze jest dobro pracownika
22-02-2012 10:52

Najważniejsze jest dobro pracownika

Pracownicy naszej firmy to wykształceni, ambitni, młodzi ludzie, którzy lubią wyzwania.

d1ia0wb
Pilnie poszukiwani!
15-02-2012 11:44

Pilnie poszukiwani!

Zanim zdecydujesz się na studia, pomyśl dwa razy. Może lepiej mieć konkretny fach w ręku. Bo po ekonomistach i absolwentach zarządzania przyszedł czas na fachowców.

Jak spełnić wymagania pracodawcy?
14-02-2012 12:47

Jak spełnić wymagania pracodawcy?

Zanim wyślesz swoje CV, upewnij się, że spełnia ono wymagania pracodawcy. A sprawdzisz to, czytając dokładnie ofertę i poznając specyfikę firmy.

Marussia F1 Team rekrutuje z Monsterem
09-02-2012 15:45

Marussia F1 Team rekrutuje z Monsterem

Marussia F1 Team we współpracy z Monster.com poszukują talentów na międzynarodową skalę

Najwięcej ofert pracy w internecie
16-11-2011 13:04

Najwięcej ofert pracy w internecie

Najbardziej liczą się osoby z dużym doświadczeniem i wyższym wykształceniem

Konkurencja kusi inżyniera
27-10-2011 11:14

Konkurencja kusi inżyniera

Rekrutacja odpowiednich pracowników ma decydujący wpływ na kształt i funkcjonowanie firmy, ponieważ są oni najważniejszym zasobem każdej organizacji.

d1ia0wb
d1ia0wb

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj