szef (strona 6 z 17)

Urlop wypoczynkowy to według definicji usprawiedliwiona nieobecność w pracy, której celem jest rzeczywisty wypoczynek i regeneracja sił pracownika. Jest on udzielany w drodze indywidualnych uzgodnień z pracownikami lub planem urlopów, czyli dokumentem zawierającym terminy urlopów

Z rezerwą lub krytycznie oceniła francuska lewicowa opozycja wybór minister finansów Christine Lagarde na szefową MFW. Socjalista Francois Hollande zalecił jej kontynuowanie działań poprzedniego przywódcy tej instytucji, Dominique'a Strauss-Kahna.

W sytuacji konfliktowej o pomoc prosimy kolegów lub bezpośrednich przełożonych. U menedżerów wyższego szczebla i w związkach zawodowych wsparcie znajdujemy rzadko

O tym jak daleko może sięgać nadzór pracodawcy nad pracownikiem, czy szef może kazać nam założyć konto w serwisie społecznościowym, ak mu odmawiać i kim są internetowi wazeliniarze, rozmawiamy z Tomaszem Garwolińskim, psychologiem i doradcą personalnym.

Pracują poniżej swoich kwalifikacji. Jak mówią, pracodawcy obawiają się przyjąć ich do firmy. Podejrzewają, że będą zbyt roszczeniowi lub, że za jakiś czas zajmą miejsce szefa.

Pracownicy najczęściej nie cenią szefów, którzy są gorzej wykształceni niż oni. Nawet, jeśli pracodawca rekompensuje niedobór wykształcenia innymi przymiotami. Na przykład jest świetnym menedżerem czy nie ma problemu z komunikowaniem się. Dla podwładnych, szef gorzej wykształcony, to po prostu szef zły.

Zdarza się, że absolwenci z dyplomami prestiżowych uczelni nie potrafią odczytywać rysunków technicznych

Wielu menedżerów za największe wyzwanie uważa znalezienie sensownych pracowników. Oto kilka zasad, które pozwolą ci uniknąć błędów podczas rekrutacji personelu.

Firmowa komórka oddana do dyspozycji jest jak medal, który ma dwie strony. W wielu firmach umożliwia rozmowy prywatne, na które pracodawca przymyka oko.

Możesz iść do inspekcji pracy lub dochodzić swoich praw w sądzie. Sprawdź, kiedy możesz żądać wypłaty pensji, a kiedy dodatkowo jeszcze odszkodowania?

On był po czterdziestce, może starszy. Agata obchodziła niedawno 22 urodziny...

Pochodzą z ubogich rodzin, skończyli studia i mają pracę. Ale jak twierdzą nigdy nie będą mogli żyć na wysokim poziomie

Po przejrzeniu sporej ilości ofert można dojść do wniosku, że nic konkretnego. W ogłoszeniach funkcjonuje kilkanaście w nieskończoność powielanych formuł i szablonów

... czyli najzabawniejsze, najczęściej stosowane i najbardziej znienawidzone przez szefów wymówki

Zaglądanie w dekolt, klepanie po pośladkach, niewybredne żarty… To wszystko gesty jednoznaczne

Genialny programista wcale nie musi być dobrym szefem działu IT, a charyzmatyczny nauczyciel może polec jako dyrektor szkoły.

Dodają zbyt mało alkoholu do drinków, mielą starą żywność i serwują „danie dnia”, okradają zakochanych i chwiejących się na nogach

Szef dowiedział się, że mam inne poglądy polityczne niż on. Teraz traktuje mnie jakbym nie istniał, nie przydziela mi interesujących zleceń, nie daje premii - mówi grafik z Poznania.

Kłaniają ci się w pas i obsypują komplementami. A potem biegną do szefa ze skargą, że co pięć minut wychodzisz na fajkę. W każdej firmie są aktywni.

Niewiarygodna firma, zły szef, brak możliwości rozwoju. Co jeszcze zniechęca wartościowych pracowników i sprawia, że rezygnują oni z pracy?

11 procent pracowników uważa, że ich zwierzchnik postępuje nieetycznie. 16 proc. twierdzi, że uprawia nepotyzm.

11 procent pracowników uważa, że ich zwierzchnik postępuje nieetycznie. 16 proc. twierdzi, że uprawia nepotyzm.

Stabilne zatrudnienie oraz wysokie wynagrodzenie to wyznaczniki atrakcyjnego pracodawcy

Kraje europejskie uważają nominację Christine Lagarde na szefa MFW za przesądzoną po oświadczeniu sekretarz stanu USA Hillary Clinton, która wyraziła zadowolenie z jej kandydatury - podało źródło europejskie podczas szczytu G8 w Deauville. - Lagarde - to już pewne - poinformował agencję AFP źródło europejskie.

Najczęściej stresują w pracy relacje z przełożonym – 43 proc. ankietowanych jako główne źródło stresu wskazało swojego szefa, wynika z raportu Philipsa