wynagrodzenia (strona 22 z 43)

Dzienni dorabiają na drobne wydatki, zaoczni zazwyczaj pracują na etat. Z czego żyją dziś studenci?

Pracodawca nie może zabronić pracownikom wymiany między sobą informacji o wysokości swoich pensji. Orzeczenie Sądu Najwyższego dopuszcza taką możliwość, jeżeli ujawnienie zarobków ma przeciwdziałać dyskryminacji płacowej - informuje "Dziennik Gazeta Prawna".

Po raz pierwszy od czterech lat Polska Miedź podnosi podstawowe pensje, gdyż wynika to z przepisów - informuje "Parkiet".

Kobiety zatrudnione na stanowisku pracownika szeregowego otrzymywały zarobki w wysokości 2 320 PLN

Średnia płaca w TVP w 2011 r. wynosiła 6,9 tys. zł brutto. Telewizja publiczna płaci swoim pracownikom mniej więcej tyle, ile stacje komercyjne. Sęk w tym, że zatrudnia ich kilka razy więcej, pisze "Puls Biznesu".

Poziom płacy minimalnej kształtuje w dużej mierze ogólne koszty pracy. Zbyt wysoka zniechęca pracodawców do zatrudniania lub nawet wymusza zwolnienia. Zbyt niska sprawia, że najgorzej uposażonym nie wystarcza na życie. Zobacz, jaką płacę minimalną mają poszczególne kraje Europy.

Im większa firma, tym większe szanse na awans i wyższe zarobki. Najlepsze pod tym względem branże to finanse i księgowość

Pracownicy sektora publicznego w Niemczech rozpoczęli w poniedziałek serię strajków ostrzegawczych, domagając się podwyżek wynagrodzeń o 6,5 proc.

Wykształcony mężczyzna koło czterdziestki, zamieszkały w Warszawie, może zarobić dwa razy więcej od o 15 lat młodszego mieszkańca Kielc lub Rzeszowa. Nawet jeśli obaj będą robili w pracy mniej więcej to samo.

Niemiecki koncern Porsche poinformował, że wypłaci każdemu ze swoich 8,5 tys. pracowników premię za rok 2011 w wysokości 7,6 tys. euro. W minionym roku sprzedano rekordową liczbę 119 tys. luksusowych aut tego producenta.

Gdzie zarobisz najwięcej? Jak się okazuje w budżetówce, a na największe podwyżki można liczyć w przemyśle węglowym

Płace wzrosły w styczniu br. o 8,1 proc. w ujęciu rocznym. Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw było wyższe o 0,9 proc. niż przed rokiem - podał GUS.

Pracownicy w wieku 65 lat zarabiają dwa razy więcej niż osoby startujące w zawodzie

Pracownicy w wieku 65 lat zarabiają dwa razy więcej niż osoby startujące w zawodzie - wynika z danych za 2011 r. zebranych przez firmę Sedlak & Sedlak, która specjalizuje się w monitorowaniu wynagrodzeń, a o których informuje "Rzeczpospolita".

...

Dziś GUS opublikował biuletyn statystyczny, który rzucił nieco więcej światła na styczniowe dane. Tak jak przypuszczaliśmy, zaskakująco wysoki wzrost dynamiki wynagrodzeń w styczniu (do +8,1% R/R z +4,4% R/R w grudniu) był przynajmniej w części efektem zdarzeń jednorazowych.

22.02. Warszawa (PAP) - Wskaźnik BIG, mierzący poziom bezpieczeństwa działalności gospodarczej, w IV kwartale spadł o 5,36 pkt z 11,51 pkt w III kwartale - wynika z raportu BIG,...

17.02. Warszawa (PAP) - Wzrost ponad prognozy przeciętnego wynagrodzenia w styczniu był wynikiem zmiany metodologii oraz przesunięć w wypłacie premii w górnictwie - ocenia w swoim...

16.02. Warszawa (PAP) - GUS w styczniu, podobnie jak w poprzednich latach zweryfikował klasę wielkości badanych jednostek podczas badania płac i zatrudnienia - podał GUS w...

16.02. Warszawa (PAP) - Przeciętne wynagrodzenie brutto w styczniu wyniosło 3.666,41 zł, co oznacza, że rdr wzrosło o 8,1 proc., a mdm spadło o 8,7 proc. - podał Główny Urząd...

Przeciętne wynagrodzenie brutto w styczniu br. wyniosło 3 tys. 666,41 zł, co oznacza, że licząc rok do roku wzrosło o 8,1 proc., a miesiąc do miesiąca spadło o 8,7 proc. - podał Główny Urząd Statystyczny.

Sejm skierował podczas pierwszego czytania dwa projekty ustaw, zakładające podniesienie płacy minimalnej do poziomu 50 proc. przeciętnego wynagrodzenia, do dalszych prac w komisji. Chęć kontynuowania prac nad projektami wyraziły wszystkie kluby.

Ludzie „rodzinni” zarabiają więcej i zajmują wyższe stanowiska, niż samotnicy

...

Mówią, że za tysiąc złotych nie opłaca im się pracować. Ale może rzeczywiście na rynku nie ma dla nich odpowiedniej pracy?