Jak poinformowała PAP we wtorek Aneta Krzysztoń z firmy Centrum Doradztwa Gospodarczego Sp z o. o. z Rzeszowa, która realizuje projekt, szkolenia będą w pełni profesjonalne i specjalistyczne.
- Będą cztery rodzaje szkoleń, wśród nich m.in. z zakresu zarządzania projektami - skierowane dla menedżerów oraz obsługi obrabiarek sterowanych numerycznie CNC - dla pracowników niższego szczebla. Każde szkolenie zakończy przyznanie międzynarodowego certyfikatu lub zaświadczenia honorowanego w Polsce. Uczestnicy tych szkoleń zdobędą wiedzę, która na pewno przyda się im w pracy - dodała Krzysztoń.
Jej zdaniem, kursy organizowane w ramach projektu pomogą firmom lotniczym przezwyciężyć kryzys, jaki dotknął także tę branżę. Wśród wymagań jakie osoba musi spełnić aby uczestniczyć w szkoleniu, jest m.in. zatrudnienie w firmie z branży lotniczej i mieszkanie na terenie województwa podkarpackiego.
Szkolenie jest częściowo płatne, ale - jak zaznacza Krzysztoń - "wirtualne koszty" ponosi pracodawca, który wysyła pracownika na dany kurs.
- Pracodawca płaci za kurs poprzez wynagrodzenie pracownika, czyli przedstawia nam, że uczestnik kursu dostał pełną pensję w miesiącu, w którym odbył kurs. Kosztem dla pracodawcy jest to, iż pracownik przez kilka dni trwania kursu, de facto, nie pracował - wyjaśniła Krzysztoń.
Wartość projektu "Dolina wiedzy - wsparcie szkoleniowe dla przedsiębiorstw branży lotniczej województwa podkarpackiego", finansowanego z programu Kapitał Ludzki, to ponad 1,5 mln zł.
Na Podkarpaciu działa stowarzyszenie "Dolina Lotnicza, która zrzesza ponad 60 firm specjalizujących się w przemyśle lotniczym, które zatrudniają ok. 20 tys. osób.
