Trwa ładowanie...

Lidl szuka ponad 1000 pracowników. Duży wachlarz zarobków

9 września Lidl rozpoczął masową rekrutację. Sieć szuka obecnie ponad 1000 osób w różnych lokalizacjach w Polsce. Pracownicy poszukiwani są do sklepów i magazynów. Tyle oferują.

1000 osób znajdzie pracę w Lidlu1000 osób znajdzie pracę w LidluŹródło: Getty Images, fot: Remigiusz Gora
d37a4dz
d37a4dz

Lidl zatrudnia już ponad 27 tys. osób. W nowej kampanii firma dąży do powiększenia zespołu o ponad tysiąc osób. Sieć poszukuje głównie pracowników do sklepów i magazynów na terenie całego kraju.

Dalsza część artykułu pod materiałem wideo

Ceny jak 10 lat temu. Tak się kończy wojna dyskontów

Ile można zarobić w Lidlu na start?

Nowo zatrudnieni pracownicy magazynu otrzymają wynagrodzenie w przedziale od 5200 zł a 5850 zł brutto na start. Po roku ich pensje wzrosną do poziomu od 5500 do 6100 zł brutto, po dwóch latach pracy będą zarabiać od od 5750 do 6400 zł brutto, a po trzech od 6100 do 6700 zł brutto miesięcznie. Każda umowa o pracę szczegółowo określa wysokość wynagrodzenia na tych etapach.

d37a4dz

Natomiast pracownicy sklepu na początku zatrudnienia zarobią od 4750 do 5700 zł brutto. Po roku ich wynagrodzenie wzrośnie od 4950 do 5900 zł brutto, a po dwóch latach od 5150 do 6150 zł brutto.

"Akcja skierowana jest do osób aktywnych zawodowo lub poszukujących zatrudnienia, a także osób poszukujących elastyczności i zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu" - przekazuje Lidl w oficjalnym komunikacie i dodaje, że kampania potrwa cztery tygodnie.

Nie tylko pensje

Poza wysokimi zarobkami Lidl Polska oferuje szeroki pakiet benefitów pozapłacowych. Pracownicy mają dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego i turystycznego, kart MultiSport oraz Medicover Sport, szkoleń, wyprawek "dla maluszka" i pierwszoklasisty oraz programu wsparcia psychologa, prawnika i doradcy finansowego.

d37a4dz

Dodatkowo, wprowadzono roczne ubezpieczenie NNW dla dzieci i wnuków pracowników, obejmujące nieszczęśliwe wypadki do 25. roku życia. To zabezpieczenie pozwala rodzinom pracowników unikać obciążeń finansowych związanych z kosztami leczenia, rehabilitacji oraz innymi wydatkami medycznymi w razie nieszczęśliwego zdarzenia.

Podwyżki w Lidlu

Przypomnijmy, w lipcu 2024 r. Lidl po raz drugi w tym roku podniósł pensje swoim pracownikom. Nowe stawki mają związek ze wzrostem pensji minimalnej. Do czerwca 2024 r. pracownicy sklepu zarabiali od 4550 zł brutto do 5550 zł brutto na start, a pracownicy magazynu od 5050 zł brutto do 5650 zł brutto na początku zatrudnienia.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
d37a4dz
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.

Komentarze

Trwa ładowanie
.
.
.
d37a4dz

Pobieranie, zwielokrotnianie, przechowywanie lub jakiekolwiek inne wykorzystywanie treści dostępnych w niniejszym serwisie - bez względu na ich charakter i sposób wyrażenia (w szczególności lecz nie wyłącznie: słowne, słowno-muzyczne, muzyczne, audiowizualne, audialne, tekstowe, graficzne i zawarte w nich dane i informacje, bazy danych i zawarte w nich dane) oraz formę (np. literackie, publicystyczne, naukowe, kartograficzne, programy komputerowe, plastyczne, fotograficzne) wymaga uprzedniej i jednoznacznej zgody Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, będącej właścicielem niniejszego serwisu, bez względu na sposób ich eksploracji i wykorzystaną metodę (manualną lub zautomatyzowaną technikę, w tym z użyciem programów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji). Powyższe zastrzeżenie nie dotyczy wykorzystywania jedynie w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe oraz korzystania w ramach stosunków umownych lub dozwolonego użytku określonego przez właściwe przepisy prawa.Szczegółowa treść dotycząca niniejszego zastrzeżenia znajduje siętutaj