Oto 23 najbardziej deficytowe zawody w 2025 r. Tu najłatwiej o pracę
Na liście zawodów deficytowych na przyszły rok znalazły się 23 profesje. Niedobór pracowników w dużym stopniu wynika z braku możliwości nauki niektórych zawodów. Coraz większy wpływ na rynek pracy ma także rozwój cyfryzacji.
Tych pracowników będą szukać firmy w 2025 r.
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z pomocą urzędów pracy przygotowało nową listę zawodów deficytowych na 2025 rok. W "Barometrze zawodów" znajdują się m.in. specjalizacje z sektora budowlanego, takie jak: dekarze, blacharze budowlani, elektrycy, elektromechanicy, murarze, tynkarze, spawacze czy robotnicy budowlani.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
W Wigilię wolne czy do pracy? Oni chcieliby wcześniej świętować
Tych pracowników będą szukać firmy
Uwzględniono również zawody takie jak: lekarze, kierowcy autobusów i ciężarówek, magazynierzy, a także księgowi, nauczyciele przedmiotów zawodowych, ogólnokształcących i przedszkolnych. Raport wskazuje również na niedostatki kadry w takich profesjach, jak opiekunowie osób starszych i niepełnosprawnych, pielęgniarki, położne, psycholodzy i psychoterapeuci.
W rozmowie z "Gazetą Prawną" Wojciech Smoliński, prezes Wałbrzyskiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej, wskazał na duży wpływ cyfryzacji i automatyzacji na rynek pracy.
– Zakłady produkcyjne mają w tym zakresie coraz więcej doświadczeń własnych, a postępujące upowszechnienie nowych technologii spowoduje, że z czasem kolejne etapy procesów będą przesuwane od człowieka w stronę robota – wskazuje w rozmowie z dziennikiem prezes.
Smoliński zauważył, że niektóre zawody uznane przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej za deficytowe, odpowiadają potrzebom zgłaszanym przez inwestorów w WSSE. Dotyczy to m.in. specjalistów z zakresu elektromechaniki i księgowości. Jednak w przypadku innych profesji, takich jak kierowcy czy robotnicy budowlani nie zauważono zgodności.
"Szkolnictwo zawodowe jest w zapaści"
Jednym z głównych problemów, na które zwracają uwagę eksperci, jest brak możliwości nauki niektórych zawodów. – Mamy kolosalne braki w podstawowych zawodach, brakuje cieśli budowlanych, brakuje kierowców. Rzemiosło się starzeje. Za pięć lat nie będzie miał kto uczyć tych zawodów. Szkolnictwo zawodowe jest w zapaści – mówił Janusz Kowalski podczas konferencji zorganizowanej przez NSZZ "Solidarność".
Jak wskazała Paula Kukołowicz w publikacji dla "Tygodnia PIE", na koniec drugiego kwartału 2024 r. w polskiej gospodarce odnotowano 110,8 tys. wolnych miejsc pracy, z czego najwięcej w przetwórstwie przemysłowym, handlu, transporcie i budownictwie.
Brakuje pracowników w branży logistycznej
Jak pisaliśmy w WP Finanse, w IV kwartale roku wzrasta zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych w branży logistycznej. Pod koniec roku popyt na takie osoby rośnie z uwagi na wzmożone zakupy z okazji Black Friday i świąt Bożego Narodzenia.
Firmy próbują uzupełniać tę lukę, zatrudniając cudzoziemców. W niektórych magazynach 90 proc. pracowników to Ukraińcy. Jednak na rynku umacnia się również trend zatrudniania obywateli z bardziej odległych państw np. z Kazachstanu, Nepalu czy krajów Ameryki Południowej.
Pracownicy tymczasowi, którzy zdecydują się na podjęcie pracy przed świętami Bożego Narodzenia mogą liczyć na dość wysokie stawki. Z danych Personal Service wynika, że kurierzy i kierowcy otrzymują od 24,5 do nawet 55 zł za godzinę.
